【文章內(nèi)容簡介】 思想認識。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合思想工作實際，深刻剖析、認真查擺本部門和本人在思想工作等方面存在的差距和不足。當前農(nóng)牧中心在思想工作等方面存在的問題主要是：一．政治理論學習抓的不夠緊，學習不深入、不系統(tǒng)，理論聯(lián)系實際不夠。由于日常工作繁忙瑣碎，對于政治理論學習，農(nóng)牧中心班子僅僅是一般性地組織傳達文件。而沒有結(jié)合實際，深入系統(tǒng)地學習,并運用到實際工作中。業(yè)務(wù)學習抓的不緊，部分同志業(yè)務(wù)能力不能適應(yīng)快速發(fā)展的新形勢二、工作標準不夠高?？v向比有進步，橫向比有差距。部分同志通過縱向與我們村過去的工作比較，感覺進步明顯；但橫向與縣乃至全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進行列相比，還存在明顯差距。沒有把著眼點放在橫向與本鄉(xiāng)以外更優(yōu)秀單位來比較找到我們村的差距，并且沒有認識到這種差距給我們帶來的緊迫感。三、創(chuàng)新意識不強。農(nóng)牧中心部分干部職工滿足于完成本職日常本職工作，不能夠更加嚴格的要求我們村，不能夠主動發(fā)現(xiàn)差距，提升我們村的主動性和學習力，創(chuàng)造性地開展工作。四、工作中大局觀不夠強，不能正確認識輕重緩急，工作計劃性不強。在工作中經(jīng)常會存在工作很緊張，效率并不高的局面，主要原因就是因為不善于統(tǒng)籌兼顧、抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，不能夠有計劃地合理安排工作。五、發(fā)揮主觀能動性不夠。遇事考慮客觀困難多，積極發(fā)揮主觀能動性，想辦法解決困難少。下一步我們將針對查找出的問題，認真研究，制定切實可行的解決措施，推動農(nóng)牧中心各項工作再上一個新臺階，為我鄉(xiāng)的發(fā)展穩(wěn)定作出更大的貢獻。烏勒澤特村學習“兩個條例”查擺匯報材料根據(jù)鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一安排，近期我村黨支部深入學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,并觀看了有關(guān)錄像,并能深刻認識到,學習“兩個條例”的重要性和必要性。按照“活動”第二階段的安排,在進一步加深理解、提高認識的基礎(chǔ)上,在深入基層認真調(diào)查研究,多方面征求群眾意見的基礎(chǔ)上,通過我們村找,群眾提,上級點,同志幫的辦法,對我們村近年來的思想、工作、作風等方面進行認真總結(jié)和對照檢查。請領(lǐng)導和同志們審議,并提出批評意見,我們一定虛心誠懇接受。一、主要成績思想上我們能夠用黨的思想理論指導工作實踐,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針、政策。能堅持四項基本原則,政治方向明確,政治立場堅定,從思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。工作上我們能夠認真履行崗位職責,熱愛本職工作,事業(yè)心強,工作認真,積極負責,不怕艱苦,任勞任怨,真抓實干,以身作則,工作做到有計劃,有督促檢查,有總結(jié),到點到位,目標明確,思路清晰。積極做好各項分管的工作,較好地完成上級交給和各項工作任務(wù)，取得較好的成績。作風上我們村能夠嚴格要求自己,遵守黨紀國法和單位的各項規(guī)章制度。能夠堅持廉潔自律,作風正派,正直樸實,辦事公正,認真履行黨風廉政建設(shè)責任制,貫徹執(zhí)行《廉政準則》、《廉政守則》,并能自覺接受群眾監(jiān)督,虛心聽取群眾意見,有效地防止不正之風和腐敗現(xiàn)象發(fā)生。二、存在的主要問題學習不夠深入,思想政治理論水平低。一是對理論學習重視不夠,時緊時松沒有養(yǎng)成自覺學習的習慣。二是理論學習缺乏系統(tǒng)性,對馬列主義原著讀得少,往往只是工作中遇到問題才學習有關(guān)理論章節(jié)或查詢有關(guān)政策法規(guī),沒有系統(tǒng)地全面學習,沒有深入鉆研,有時甚至往往是一知半解。三是學習面不夠廣,知識不夠全面,對科學文化知識、法律知識學得不深透,特別是不能及時吸收新知識、新技術(shù),知識老化問題比較突出。缺乏現(xiàn)代領(lǐng)導干部應(yīng)具備的政治的、科學的、法律的、管理的全面知識。五是未能正確地運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的觀點、立場和方法觀察分析和解決問題,有時政治敏銳性和辨別力不夠強。因此,往往對問題判斷不準確,處理不得當。工作能力不強,行政管理水平不高,解決問題的能力、尤其是解決復雜問題的能力不強。一是性格爽直急躁,工作方法生硬,心直口快,考慮的問題不全面,不夠細致,工作不夠大膽,對一些問題的處理不夠果斷,不夠科學,延誤了時機。二是未能做到經(jīng)常主動向上級領(lǐng)導匯報工作,未能積極爭取上級支持,部門之間聯(lián)系溝通不夠,有時也增加工作的難度。三是未能充分調(diào)動干部職工的積極性,對干部使用往往避其短,未發(fā)揮長處,不夠大膽放心使用。四是行政管理知識不夠全面,管理經(jīng)驗不足,領(lǐng)導藝術(shù)不高,工作能力不強,從而影響了工作質(zhì)量和工作效率。為人民服務(wù)宗旨意識不強。全心全意為人民服務(wù),是一切言行的宗旨,我們一切言論行為,必須合符是廣大人民群眾的根本利益,以廣大人民群眾為擁護作為最高標準。也就是要無條件地履行全心全意為人民服務(wù)這一宗旨。由于我們宗旨意識不強,放松了對世界觀的改造,未能樹立正確的人生觀、價值觀,人民公仆意識淡薄。由于宗旨意識不強,使我們村里有些干部漸漸地孳生自由主義,作風有時散漫,工作效率不高。開拓創(chuàng)新意識不夠強。主要表現(xiàn)在改革意識不強,膽子小,步子不快。其原因,一是舊制度傳統(tǒng)習慣、傳統(tǒng)模式所束縛,不敢大膽提出我們村的設(shè)想,怕出漏子。二是對新事物,新知識,新技術(shù)接受慢,未能積極地學習、借鑒、吸收先進經(jīng)驗。三是對改革的有關(guān)政策學習理解不深透,不敢標新立異,怕負責任,不利于衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。三、今后努力方向增強責任感和使命感,嚴格履行職責。一是不辜負黨和人民的期望,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,增強責任感和使命感,嚴格履行崗位職責,以是否符合全心全意為人民服務(wù)、甘當人民公仆為宗旨,以所作所為是否符合最廣大人民群眾利益作為行為標尺,為人民掌好權(quán),用好權(quán),準確貫徹地執(zhí)行黨的路線、方針、政策,按照鄉(xiāng)里提出的奮斗目標,做好服務(wù)工作,努力完成好上級部門交給的各項工作任務(wù)。特別是針對這次紀律教育學習活動查擺出來的問題進行全面分析,認真制定切實可行的整改措施,并落實到實處,