小學英語骨干教師研修計劃(編輯修改稿)
2024-10-17 16:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 真正要做到課前有準備、課后有反思。四、認真落實培優(yōu)補差，激勵促進學生全面發(fā)展。培優(yōu)補差對于數(shù)學學科而言既是重點也是難點。每個數(shù)學教師在這方面付出了大量的時間和心血。學校也很重視，除了培優(yōu)補差外，我還制定了詳細的轉(zhuǎn)差計劃、轉(zhuǎn)差有記錄，有總結(jié)。本學期每位教師至少轉(zhuǎn)化一至二名學困生。由于我們學校每個學期都有插班生，再加上家庭等各方面的原因，學困生很多，所以把每周一下午最后一節(jié)課，給學生補差，特別是臨近期末考試這段時間，有時還要利用利用中午休息時間給差生補課，確實會很辛苦。但是，我相信工夫不負有心人，這些學生一定都會有很大的進步。一份耕耘，一份收獲。教學工作苦樂相伴，我將本著“勤學、善思、實干”的準則，一如既往、再接再厲，力爭把工作做得更好！第三篇：骨干教師研修計劃骨干教師研修計劃研修目標通過培訓領(lǐng)導帶教，同伴互助互學，自我研修能夠達到以下期望：對班級中層次不等的學生能夠通過一定途徑調(diào)動他們參與課堂。深入鉆研教材，研究課程標準，結(jié)合農(nóng)村學生實際情況，設計教案，講究教學方式，教給學生學習方法，提高課堂效率。研修內(nèi)容這學期我研究的小課題是《聯(lián)系生活，創(chuàng)設情境》結(jié)合學生實際存在的問題，進行小課題研究，提高課堂效率。研修措施，認真研讀教學理論〈〈教師人文素養(yǎng)的新修煉〉〉〈〈有效教學和諧課堂》、粉筆字的書寫，力爭自己的鋼筆字、粉筆字工整、規(guī)范。完成培訓的各項任務，及時上交培訓作業(yè)。，走進同骨干班教師課堂，虛心向大家學習，以達到博采眾長的目的，不斷提高自己的教學水平。每學期不少于20節(jié)，并且認真寫好教學反思（每學期至少4篇），使自己在反思中不斷成長。，做一名善于學習，善于思考，善于研究，銳意進取的學習型、研究型教師。將優(yōu)秀教師以及自己教學中的問題，寫成案例，探討課堂教學。將自己教育教學實踐和理論結(jié)合起來，留意多鉆研，勤思考，及時記載身邊的教育事件，教育故事和自己的思索感悟，撰寫成教育教學論文。反過來引領(lǐng)自己，提高自己理論水平，提高自己的教學水平，提高教學質(zhì)量。每年至少2篇，力爭獲獎或者發(fā)表。，我在教學中做到認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，反復修改教學設計。認真學習精品教案和案例，仔細觀摩著名教師的上課案例，教學設計中注意吸收模仿名師名課教學環(huán)節(jié)設計，讀懂他們設計意圖和表現(xiàn)方式，結(jié)合自身實際情況，有鑒別有步驟有針對性借鑒到自己的教學活動中，提高自己課的設計水平。每學期至少設計16篇教學設計。，鉆研教材，研究課程標準，進行說課、上課、評課活動，使自己說課、上課、評課能力得到提高，教學能力和教學水平得到很大提升，平時針對自己的課和同伴的課認真進行聽課、評課，撰寫評課稿不少于兩篇。，研究試卷命題思路，自擬試卷，提高自己駕馭教材和試卷的能力。從而把
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