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正文內(nèi)容

關(guān)于“三重一大”集體決策制度執(zhí)行情況匯報推薦5篇(編輯修改稿)

2024-10-17 13:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 助款100萬元其他捐贈二、主要做法我公司(局)執(zhí)行“三重一大”制度,主要工作如下:提高認識,統(tǒng)一思想?!叭匾淮蟆敝贫冉ㄔO(shè)是深化企業(yè)改革,建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度和加強國有資產(chǎn)監(jiān)管的重大課題,是企業(yè)反腐倡廉建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?!叭匾淮蟆笔瞧髽I(yè)管理的敏感問題,是反腐 9 倡廉工作的重要組成部分,是從源頭上治理腐敗最有效的途徑,是構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系的核心內(nèi)容,關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)班子的核心凝聚力和戰(zhàn)斗力,關(guān)系到公司(局)改革和發(fā)展是否能夠順利進行。公司(局)黨政把對“三重一大”集體決策制度的貫徹執(zhí)行始終擺在重要議事日程,作為增強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)意識、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重點,在企業(yè)經(jīng)營管理的全過程中加強監(jiān)管,源頭控制。通過“三重一大”的民主管理,不斷加大工作力度,強化內(nèi)部管理,理順工作程序,確保了各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負責(zé)人正確履職,規(guī)范用權(quán),有力促進了公司(局)又好又穩(wěn)發(fā)展。健全制度,事前預(yù)防。根據(jù)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,制定完善了《重大決策項目議事規(guī)則》、《黨委議事規(guī)則》等一系列制度,規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子要認真落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度,凡是“三重一大”事項必須按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,由集體討論作出決定。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持從自身做起,從事前預(yù)防抓起。規(guī)范程序,源頭控制。在“三重一大”制度落實的過程中,充分體現(xiàn)出民主管理的特色,體現(xiàn)出職能部門和監(jiān)督部門“參與監(jiān)督、源頭控制”的工作思路,堅持在參與中監(jiān)督,在監(jiān)督中服務(wù),主要體現(xiàn)在以下五個方面:(1)、堅持重大決策項目集體討論,民主決策,會議決定自2007年以來,按照“集體領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個別醞釀,會議決定”的原則,嚴格議事規(guī)則和決策程序,充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的核心作用,認真實施,落實責(zé)任,科學(xué)決策,嚴密討論,進一步落實了集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度,有力促進了“三重一大”制度在我公司(局)的貫徹落實,保證了決策的民主化、科學(xué)化。規(guī)范程序,嚴格實施。在每次重大決策決定之前,先深入調(diào)查研究,相互溝通,廣泛聽取各方面的意見、建議,認真論證研究,提出可行性論證報告,并嚴格遵循會議組織程序進行討論研究。對重大決策項目召開會議作出明確要求:一是確定議題。議題原則上由分管領(lǐng)導(dǎo)提出并報總經(jīng)理(局長)確定。二是會議準備。議題材料由分管領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)部門(處室)準備。對重大問題和重要議題,在會前要充分調(diào)研、協(xié)調(diào)和論證,形成比較成熟的意見,準備可供選擇的方案。三是會議通知。會議的時間、議題由綜合辦公室提前書面通知黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和列席人員,以便與會人員圍繞會議議題,進行必要的準備。四是事項討論。在會議討論時,由事項提出人員或有關(guān)人員認真全面地介紹事項的有關(guān)情況。與會人員認真履行自己的職責(zé),發(fā)表各自的意見;研究多個事項時,逐項討論。五是會議表決。充分發(fā)揚民主,認真聽取每名領(lǐng)導(dǎo)成員的意見。采取口頭、舉手、無記名投票或者記名投票等方式進行表決。六是決策實施。公司(局)黨政會議作 11 出決定后,按照職責(zé)分工,明確實施部門和責(zé)任人,認真實施。對集體形成的決議,任何個人無權(quán)改變。如在執(zhí)行過程中情況發(fā)生變化,需要改變原來的集體決定,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體復(fù)議,作出新的決定,并按新的決定執(zhí)行。同時要求,對在執(zhí)行過程中未能及時組織實施重大事項的相關(guān)人員,按照規(guī)定追究其責(zé)任。如討論戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃時,在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上,組織人員深入調(diào)研,綜合分析,提出了澄合打造千萬噸全國一流安全高效煤業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標;在制定崗位績效工資和井下津貼標準調(diào)整實施方案時,經(jīng)職代會代表團(組)長會議審議通過后,認真修改完善,然后由黨政會議研究決定。(2)、堅持重要干部任免集體討論,民主決策,嚴把關(guān)口 進一步規(guī)范干部選拔任用程序。一是擴大民主,把好“民意關(guān)”。建立健全選拔提任干部民主推薦制度,明確規(guī)定參加民主推薦的人數(shù)不得少于應(yīng)參加人數(shù)的90%,考察談話人數(shù)不得少于應(yīng)談話人數(shù)的70%。堅持把民主推薦作為干部選拔任用的首要條件,規(guī)定推薦票達不到一定要求的不列入考察范圍。公司(局)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和黨委會在確定考察對象時都充分尊重民主推薦結(jié)果,既充分體現(xiàn)民主,拓寬用人視野,又注重工作實績和廉潔自律情況。二是多方征詢,把好“醞釀關(guān)”。在每次干部調(diào)整中,公司(局)黨委都注意聽取各方意見,醞釀好擬提拔任用工作方案。三是嚴謹細致,抓好“考察關(guān)”。在選拔任用干部中,組成由組 12 織、人事、紀檢、工會等部門主要負責(zé)人參加的聯(lián)合考察組,由公司(局)分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊,對經(jīng)過民主推薦被列入考察對象的人員進行深入細致的考察??疾熘袌猿置裰鳒y評和個別談話相結(jié)合的方法,廣泛了解情況,進行綜合分析,形成考察書面材料,提高了考察工作的規(guī)范性和科學(xué)性。四是堅持程序,切實把好“公示關(guān)”。選拔任用過程中,堅持進行對擬提任干部的基本情況和擬提任職務(wù)進行為期一周的公示,同時,公開干部選拔任用工作的監(jiān)督電話,廣泛征求職工群眾意見,拓寬了監(jiān)督渠道,健全了監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。五是集體研究,認真抓好“任用關(guān)”。在討論干部任免中,嚴格按照《干部選拔任用條例》的要求,堅持按照規(guī)定的程序,有五分之四的公司(局)領(lǐng)導(dǎo)、黨委委員參加,組織人事部門匯報民主推薦和考察情況,公司(局)領(lǐng)導(dǎo)、黨委委員集體討論,進行無記名投票。六是切實加強了與紀監(jiān)部門的聯(lián)系,做到了經(jīng)常溝通情況,交流信息。在選拔任用干部前,都要征求紀委監(jiān)察等有關(guān)部門的意見,由紀監(jiān)部門作出廉政鑒定,切實加強了對擬提任干部的德、能、勤、績、廉的情況進行鑒別和評價,體現(xiàn)了把好“廉政關(guān)”。加強了后備干部隊伍建設(shè)。堅持定期對后備干部進行重新調(diào)整和補充,同時做到分類分級,動態(tài)管理。通過壓擔(dān)子、交流鍛煉等多種形式,提高后備干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2008年,對基層16個單位的礦處干部后備干部進行了民主推薦、調(diào)整補充。13 基層單位共民主推薦產(chǎn)生近期后備干部97人,其中后備正職49人,副職48人,;學(xué)歷構(gòu)成為大學(xué)學(xué)歷46人,大專39人,中專12人;專業(yè)技術(shù)職稱構(gòu)成為高級24人,%。(3)、堅持重大項目安排集體討論,民主決策,規(guī)范管理 采煤沉陷區(qū)綜合治理依據(jù)《陜西省財政廳、省發(fā)改委關(guān)于印發(fā)〈陜西省采煤沉陷區(qū)治理項目資金管理辦法〉的通知》(陜財辦建[2006]165號)文件,成立了由澄合礦務(wù)局、澄城縣和合陽縣人民政府組成的礦區(qū)采煤沉陷綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,礦務(wù)局成立了采煤沉陷綜合治理項目辦公室,負責(zé)采煤沉陷綜合治理工程的組織實施工作,并針對采煤沉陷區(qū)治理項目的實際,制定了14項工程管理辦法。國家投資計劃下達后,按照采煤沉陷治理工程管理規(guī)定,項目招投標實施方案已經(jīng)渭南市發(fā)改委以渭發(fā)改發(fā)[2006]539號文件對澄合礦區(qū)綜合治理工程招投標實施方案給予批復(fù),并委托陜西省采購招投標有限責(zé)任公司代理招投標工作。陽光小區(qū)的建設(shè)于2007年11月在省采購招標公司進行了施工及監(jiān)理公開招標,經(jīng)專家評委評審確定陜西宇廈建設(shè)有限責(zé)任公司、省四建總公司等5家施工單位中標并進入陽光小區(qū)施工,陜西瑞華建筑技術(shù)服務(wù)有限公司及中煤陜西中安項目管理有限責(zé)任公司2家監(jiān)理單位進入陽光小區(qū)對工程施工實施監(jiān)理。國家及省、市政府從2007年5月開始撥付配套資金,截止2008年底累計已撥付配套資金25002萬元。企業(yè)配套資金8614萬元,已全部支付到工程建設(shè)中。采煤沉陷區(qū)綜合治理項目中國家批復(fù)居民安置戶數(shù)為6616戶,20072008年已開工建設(shè)3135戶,竣工安置3030戶。國債項目管理,認真執(zhí)行集團公司《基本建設(shè)管理暫行辦法》的規(guī)定。局(礦)兩級均成立了國債項目管理領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《澄合礦務(wù)局國債重點項目管理辦法》,每個項目立項都經(jīng)省、國家主管部門審核批準,項目設(shè)計委托甲級設(shè)計院設(shè)計,主要設(shè)備和大型材料委托省招標公司公開招標采購。2003年煤礦“一通三防”。由于井巷工程受井下條件限制難以公開招標,經(jīng)請示上級主管部門同
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