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正文內(nèi)容

戶外拓展訓練工作總結(jié)(編輯修改稿)

2024-10-15 10:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 才會懂得感恩和珍惜;因為經(jīng)歷了艱辛才會懂得收獲后的喜悅。一天半的時間,是辛苦的一天半,也是快樂的一天半,更是收獲的一天半。訓練結(jié)束了,教官那肯強有力的聲音似乎還在:人生路上沒有人會幫你幫到最后,只有自己靠自己,相信自己。不到最后一刻,我們誰都不能放棄?!澳銈兪亲畎舻膯??” “是——!——!”這聲音,依舊那樣干脆有力,不允許有半點的懷疑和猶豫。這次的訓練是短暫的,但它的影響卻是深遠的。“昨天所有的榮譽,已變成遙遠的回憶,勤勤苦苦已度過半生,今夜重又走進風雨,我不能隨波沉浮,為了我摯愛的親人,再苦再難,也要堅強,只為那些期待的眼神??”劉歡的這首《重頭再來》似乎還在耳畔回蕩。在這一次的戶外拓展訓練中我不知道讓孩子們明白了多少道理,但對于我這個跟了一天半的傍觀者來說真是受益良多。在體驗中學習,在學習中改變,在改變中收獲。也許,從這次的戶外拓展訓練中,讓孩子們重新定位了自己的人生目標,一切應(yīng)該有了新的開始,新的起點,新的高度。因為,我堅信。第四篇:員工戶外拓展訓練工作總結(jié)xxx公司員工戶外拓展訓練工作總結(jié)為了讓員工進一步明確和認同組織目標,增強企業(yè)的凝聚力,樹立互相配合,互相支持的團隊精神和整體意識,改善人際關(guān)系,活躍身心,減輕壓力,形成積極向上的組織氛圍,9月份,我司以“團結(jié)?互助?合作”為主題,在xxx島組織了此次員工戶外拓展訓練活動。具體情況總結(jié)如下:一、拓展訓練覆蓋面廣。此次活動分三批進行,每批次歷時兩天,來自各個部門共250位員工參加了拓展訓練。公司領(lǐng)導也與員工們一起參加了此次生動、活潑、有趣的拓展訓練活動,個別員工因休假等特殊情況未能參加,覆蓋率達88%。二、以自我鍛煉、自我提升為前提,自行組織、策劃活動。與以往不同,此次拓展訓練由公司自行組織、策劃、實施,整個活動過程由各位經(jīng)理擔任教員和裁判員獨立完成。各部門15位經(jīng)理通過統(tǒng)一部署分工,分成三個工作組進行合作,他們提前制定好訓練項目、活動流程和比賽規(guī)則,并在正式開始訓練前反復進行模擬操作,以確保整個訓練過程順 利進行。三批次的任教教員和裁判員都不一樣,他們所選擇的訓練項目也不相同,例如:第一批制定的訓練項目有驛站傳書、頂球競走、天龍八步等;第二批的則選擇了一元五角、吸管傳筋、餅干去哪兒了等項目;第三批選擇了人體多米諾、三人一心、齊眉棍等項目,盡管如此,但教員們采取的是統(tǒng)一的拓展流程,規(guī)范的操作模式:破冰、隨機分隊、起隊名、喊口號、展示風采、拓展訓練,目的只有一個:通過訓練,讓員工進一步明確和認同組織目標,樹立互相配合,互相支持的團隊精神和整體意識。此次拓展訓練,達到了自我鍛煉、自我提升的目的。三、取得較好拓展成效。通過緊張活潑的體驗式參與,員工之間彼此增進了友誼,通過親身實踐,員工們體驗了團隊協(xié)作和有效溝通的魅力,對于自身的工作方法和溝通方式也有了進一步的思考。大家紛紛表示,活動促進了相互間的理解和配合,對釋放心理壓力、調(diào)節(jié)心理平衡、增強工作熱情和積極性有很大的促進作用,希望能有機會多參加這樣的活動。二〇一四年十月二十日第五篇:戶外拓展訓練心得戶外拓展訓練心得短短兩天的野外拓展訓練已經(jīng)結(jié)束,而內(nèi)心依然為之澎湃,激情依然因其延續(xù)。訓練場上“黑豹突擊隊”和“野狼隊”的角逐、組內(nèi)的競爭與合作、全體參訓隊員的通力合作、個人的自我挑戰(zhàn)等等,都上演了“成功”與“失敗”;黑虎教練和鴿子教練在協(xié)助我們每個隊員完成集訓任務(wù)的同時又交給我們思考和行動的方向?!绊椖恳呀?jīng)結(jié)束、思考永不停步”,訓練的完結(jié),不是思考的停滯,將是思考的延續(xù)。訓練伊始,黑虎教練為參訓隊員下達了“解職令”,所有參訓人員都是訓練營中的營員,并告誡每位營員要將“四個凡事”銘記在心,即凡事認真負責,凡事積極主動,凡事全力以赴,凡事沒有借口,力爭以“
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