【總結(jié)】東、西方文化價值觀及思維定勢武漢大學(xué)外語學(xué)院吳泓緲文化的差異§無知:辮子與領(lǐng)帶(偏見,我國早期著名報人成舍我的女兒成之凡)§思維定勢:餐桌上的時間與空間,戀愛編碼§價值觀:高尚vs效益,家vs國家vs人類Laconparaisonestsansraison§沒有比較沒有鑒別
2025-01-07 05:09
【總結(jié)】Page:1企業(yè)文化價值觀體系員工培訓(xùn)學(xué)員手冊Page:2培訓(xùn)提綱?第一部分:開場白-培訓(xùn)背景及主要概念?第二部分:四大核心理念?第三部分:工作行為準(zhǔn)則?第四部分:核心能力指引Page:3培訓(xùn)目標(biāo)在培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員能夠了解:–中可文化價值觀體系的核心價值觀
2025-01-18 13:31
【總結(jié)】Page:1中糧可口可樂企業(yè)文化價值觀體系培訓(xùn)企業(yè)文化價值觀體系員工培訓(xùn)學(xué)員手冊Page:2中糧可口可樂企業(yè)文化價值觀體系培訓(xùn)培訓(xùn)提綱?第一部分:開場白-培訓(xùn)背景及主要概念?第二部分:四大核心理念?第三部分:工作行為準(zhǔn)則?第四部分:核心能力指引Page:3中糧可口可樂企業(yè)文
2025-03-08 22:10
【總結(jié)】?海事文化價值體系共包括物質(zhì)層面、制度層面和精神層面三個層次,在精神層面即核心價值觀方面共包括:使命、宗旨、愿景、理念及精神五項內(nèi)容。1.海事使命的定義???海事使命是海事管理機(jī)構(gòu)存在的意義和價值,是海事管理機(jī)構(gòu)肩負(fù)的最大責(zé)任,是其存在的最根本目的,深層次地反映了海事管理機(jī)構(gòu)的任務(wù)和目標(biāo)。2.海事宗旨的定義??
2025-06-23 23:48
【總結(jié)】第一篇:企業(yè)文化核心價值觀 一、核心價值觀 科學(xué)民主決策、關(guān)愛員工、勤奮敬業(yè)、公開化透明化、學(xué)習(xí)與提升; 二、核心價值觀解讀 1、科學(xué)民主決策: 內(nèi)涵:通過民主管理達(dá)到科學(xué)決策; 2、關(guān)愛...
2024-10-13 13:29
【總結(jié)】企業(yè)文化與價值觀培訓(xùn)企業(yè)文化與價值觀培訓(xùn)講師:譚小琥譚小琥老師助理電話:13733156404老師介紹:品牌策略營銷專家清華大學(xué)特邀講師世界華人500強(qiáng)講師中國金牌管理咨詢師國際注冊企業(yè)教練(RCC)中國式沙盤模擬培訓(xùn)第一人授課風(fēng)格:演說家的風(fēng)采、戰(zhàn)略家的氣度、理論家的才華。譚老師的培訓(xùn)課程:理論與實踐相結(jié)合,非常有效,使我們受益很多。
2025-06-28 11:44
【總結(jié)】[真細(xì)德誠]的陽光體驗新員工入職文化引導(dǎo)請閉上眼睛想像陽光穿透一片碧綠的原野我和我的伙伴并肩站立風(fēng)吹動激蕩的夢想讓我們——這就是泰德文化要給我們的職業(yè)體驗牽手未來,激情超越泰德的核心價值觀泰德的文化載體泰德的文體活動泰德文化人物故事目錄李洪國董事長:企業(yè)文化,是企業(yè)發(fā)展的
2025-01-05 18:36
【總結(jié)】第十章價值觀管理1本章主要內(nèi)容價值觀的維度1價值觀管理實施指南2價值觀的原則22本章主要內(nèi)容價值觀的維度1價值觀管理實施指南2價值觀的原則23價值觀的三維模型經(jīng)濟(jì)-實用倫理-社會組織核心價值觀基于戰(zhàn)略目標(biāo)的價值觀體系情感-發(fā)展4
2025-01-05 17:42
【總結(jié)】企業(yè)文化與核心價值觀主講:孟凡馳教授中交四航局2目錄一、企業(yè)文化的目的價值恒久性與工具價值實踐性二、企業(yè)文化管理學(xué)特征三、企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略四、企業(yè)文化整合、提煉、培育和建設(shè)的目的五、集團(tuán)文化與分公司文化六、企業(yè)核心價值觀3一、企業(yè)文化的目的價值恒久性與工具價值實踐
2024-09-29 14:57
【總結(jié)】真功夫文化價值觀一、小故事:地圖1、企業(yè)發(fā)展的靈魂是企業(yè)文化,最表層的是物質(zhì)文化,即表象的發(fā)展速度、產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量等等,中間層是制度行為文化;最核心的是價值觀,有什么樣的價值觀就有什么樣的制度文化和規(guī)章制度,這又保證了物質(zhì)文化不斷增長二、企業(yè)文化的三個層次2、海爾文化稱為“創(chuàng)新文化”,其核心是“創(chuàng)新”、“創(chuàng)造”、“創(chuàng)
2025-01-19 02:26
【總結(jié)】企業(yè)文化培訓(xùn)核心價值觀管理企業(yè)文化培訓(xùn)被提升到極高的地位進(jìn)行管理,其重要性不言而喻。在經(jīng)盛管理咨詢的企業(yè)文化管理咨詢實踐中,我們認(rèn)為企業(yè)文化培訓(xùn)體系的搭建實則系核心價值觀認(rèn)同的管理過程。澄清理念、統(tǒng)一共識、行動一致是企業(yè)文化實效的檢驗標(biāo)準(zhǔn);而企業(yè)文化培訓(xùn)正是達(dá)成如上目標(biāo)的最重要手段。很多擁有先進(jìn)管理思想的公司,尤其是跨國公司,新
2025-01-05 17:56
【總結(jié)】企業(yè)文化交流?濰柴動力股份有限公司是中國第一家在香港H股上市,并回歸內(nèi)地實現(xiàn)A股再上市的企業(yè)集團(tuán),公司資產(chǎn)總額210億元,職工3萬余人。濰坊本部職工51、濰柴簡介?濰柴創(chuàng)建于1946年,集團(tuán)擁有職工30000余人,資產(chǎn)總額240億元,年銷售收入超過900億元,是中國最大的汽車零部件企業(yè)集團(tuán)和世界最大的高速大功率柴油機(jī)生產(chǎn)廠商。
2025-05-07 22:25
【總結(jié)】企業(yè)文化與價值觀塑造綱要課程收益:初步知曉國學(xué)太美與企業(yè)文化的關(guān)系提升企業(yè)文化自我修復(fù)能力為未來企業(yè)的文化基因發(fā)展與傳承提供一套切實可行的方法授課對象:企業(yè)的中高層作為社會組織主體的現(xiàn)代企業(yè),其所賴以生存的市場環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境、人力資源環(huán)境、信息環(huán)境等均發(fā)生了天翻地覆的變化,資源與環(huán)境、發(fā)展與競爭、市場與技術(shù)、經(jīng)營與法制、效益與責(zé)任、管理與
2025-06-23 14:17