【文章內(nèi)容簡介】 25分。八、藝體活動（20分）（藝體室、體衛(wèi)處）根據(jù)藝體室、體衛(wèi)處考核標準考核，此項為學校常規(guī)性工作，每月一總結(jié)，由藝體室、體衛(wèi)處出具數(shù)據(jù)。九、宿舍管理（10分）（后勤處）（1）被子、生活用品擺放整齊（2)宿舍內(nèi)外衛(wèi)生干凈（3）宿舍內(nèi)制度完好、宿舍文化內(nèi)容豐富多彩（4）門窗完好、門按時上鎖（5）就寢紀律（6）學生點名（每無故缺一次扣1分）。凡不符合要求者視完成情況每項扣210分。十、好人好事（10分）：每件視影響情況酌情加分13分十一、教學成績（10分）依據(jù)期末考試成績（教務(wù)處提供）按年級排名賦分（10分、9分、8分、7分）十二、附加獎懲（最多30分，超過按30分計算）學校臨時安排的活動，需耗費個別班級師生大量精力，每一次視情況加記分110分。其他學期獎勵分如演講比賽、藝術(shù)周活動、體育比賽等視情況獎勵10分、8分、6分。以藝體室、體衛(wèi)處提供數(shù)據(jù)為依據(jù)。學生鞏固率（10分）：每學期每班學生鞏固率達98%以上獎10分，每多輟1人減2分，扣完為止。學生參加征文比賽、投稿，只要體現(xiàn)學校風貌、積極向上，每人次酌情加15分其他獎勵分十三、總分辦法：班級管理月考核分=班主任工作分+安全紀律分+衛(wèi)生、自行車管理分+升旗、學生集會等活動分+、板報分+勞動分+宿舍管理分+課間操分及其他分學期各自班級管理分=(各月考核平均分+附加獎懲分)（班級管理分全校排名）十四、班級獎金及班主任津貼分配|：班主任津貼：每位班主任完成學校安排的工作，無安全事故的發(fā)生，每學期得津貼325元。（國家每月15元，15*5=75元，學校每月50元，50*5=250元，合計325元）班主任獎金：學校每學期出獎金1200元。分配方法：班主任獎金=1200/12個班班級管理總分*班級分如班級管理總分為2600，則1200/2600=，則獎金為230*=，另一班級總分180則得獎金180*=。十五、班主任獎勵分，核實后計入千分。班主任獎勵分M=30*個人班級管理分/全校班級管理最高分（第一名得獎勵分30分，其他按以上公式計算，計入教師千分。如：李成老師班級管理分為170分，第一名215分，那么個人得分為30*170/215=十六、榮譽獎勵每學期學校評出班級管理優(yōu)勝班級3名（班級考核前三名）。學年考核前三名的班級定為學班級管理優(yōu)勝班級，若學校對榮譽稱號沒有特殊規(guī)定，則優(yōu)勝班級班主任定為教師節(jié)期間優(yōu)秀班主任推薦人選。2018第四篇：班級常規(guī)管理考核辦法2西鄉(xiāng)縣青少年下午活動中心 “班級常規(guī)管理”量化考核辦法 為了實現(xiàn)下列三項目標：一、規(guī)范學員言行，使學生養(yǎng)成良好的生活、學習、健體習慣。二、培養(yǎng)學員的自理能力，提高學員的自律意識，調(diào)動學員群體對學生個體的教育功能，用集體主義榮譽感增強班級凝聚力。三、減輕活動中心特別是指導老師的管理壓力，在可控制的前提下給學員留出自我約束的合理時間和空間，充分發(fā)揮指導老師、班干部、學員本人在班級管理中的主觀能動性，創(chuàng)造性?；顒又行耐菩腥珕T育人、全員管理的“班級常規(guī)管理”量化考核辦法以各班級為考核單位，考核到學生人、次、行為?？己藘?nèi)容覆蓋學生全部一日常規(guī)活動。考核采用每月初100分為基礎(chǔ)，由培訓部對各考核單位（人）逐日按規(guī)定細則標準量化人、次、行為評加、減分，并匯總、存檔。考核結(jié)果每日公布，每月總得分與指導教師管理成效聯(lián)系，學期末總評，作為評選先進班集體和優(yōu)秀指導教師的重要依據(jù)。也作為指導教師繼續(xù)聘用的依據(jù)之一。具體實施細則（考核項目、要求、評分、評優(yōu)標準）如下：“出勤”要求及考核評分細則 主要考核學員出勤率。一、具體要求如下：出勤不遲到、不早退、爭取出全勤出滿勤，有病請假，不無故曠活動。①上課（活動）鈴聲響過后未到者為遲到，下課（活動）鈴聲響過前離場者為早退。②請假需經(jīng)指導教師批準，并由指導教師報培訓部登記，否則視為曠課。二、評分細則 減分：①遲到、早退、中途離場每人次扣1分。②曠課、曠活動每人次扣3分（3分/人次）③班級請假人數(shù)超過總?cè)藬?shù)的10%起每增1個請假人次加扣1分（1分/增1人）不減分、不加分：符合基本要求，無明顯問題?！敖淌摇币蠹霸u分細則教室主要考核：整齊衛(wèi)生，學習紀律兩項。一、要求：整齊衛(wèi)生：講臺、講桌、課桌、椅、書架等物件擺放整齊；笤帚、拖把、廢紙簍（箱）、水桶等衛(wèi)生清潔用具歸類管理，學員書籍、學習用具等條理井然，地面干凈無紙屑、粉筆頭等廢棄物、死角，地面每周至少拖一次，墻面潔白無污跡。玻璃每周擦一次，平時保持明亮干凈，門面、講桌、講臺、窗臺、燈管架無灰塵。學習紀律：（1）上課提前到教室做好課前準備；（2）上課認真聽講，獨立完成作業(yè)，不做與課堂學習無關(guān)的事，不做小動作，不說閑話，不打瞌睡，不看閑書，向老師提問要先舉手，得到允許后再發(fā)言。（3）課后及時擦去上節(jié)的內(nèi)容，使黑板干凈準備下一節(jié)用，和同學討論問題要低聲，不影響周圍同學學習。（4）課間及活動時間不準在樓道喧嘩、打鬧、亂跑。（5）不得跳高、探天花板。（6）不得動電器、插座。二、評分細則： 減分：整齊衛(wèi)生：（1）教室內(nèi)物件擺放零亂一次扣1分；（2）亂放衛(wèi)生清潔用具或地面、墻面、物件等有廢棄物、塵土、污跡或?qū)W生學習用具散亂一次扣1分；（3）教室、樓道每段至少要掃一次，保持干凈。（4）玻璃要時刻保持明亮無塵。學習紀律：曠課每人次扣10分，上課遲到、早退、中途無故離開教學樓者每人?次扣2分（上課以預(yù)備鈴響算起）。上課做小動作、說閑話、打瞌睡、看閑書、玩文曲星、聽隨身聽等每人次扣2分，上課班級秩序亂一次扣10分，不服從老師管理教育每人次各10分，上課時間離開教學樓按早退計扣2分。加分：教室環(huán)境能天天保持整潔加1分，突查優(yōu)秀的加3分。獲得學風優(yōu)秀班集體一次加30分?！胺艑W路隊”要求及評分細則一、具體要求是：集體出行，班干部帶隊，人員齊全，按接送和不接送分類自成一列，靠右行走。二、評分細則：減分：集體出行，人員不齊，隊伍零亂，不能自成一列，每班?次扣5分。加分：集體出行，班干部帶隊，人員齊全，步伐整齊。每班?次加5分“儀表”要求及評分細則一、具體要求是：在校佩戴學員證、衣冠整齊，不穿奇裝異服。男生不留長發(fā)，不剃光頭，女生不穿高跟鞋，不穿超短裙、吊帶裙，不燙發(fā)，不化妝。教室內(nèi)不單穿背心、不穿拖鞋，不戴手套、墨鏡、口罩、不披大衣。二、評分細則：以下五條每人次扣2分未佩戴學員證；衣冠不整或穿奇裝異服；教室內(nèi)單穿背心、拖鞋或披大衣；男生留長發(fā)，女生穿高跟鞋、化妝或戴手飾?！把孕小币蠹霸u分細則一、具體要求：舉止文明：不打架、不罵人、不欺負同學，不說臟話，不給同學起、叫侮辱性綽號。良好習慣：不隨地吐痰，不