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正文內(nèi)容

如何把事情做到最好推薦5篇(編輯修改稿)

2024-10-13 23:16 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 光出現(xiàn)的思想傾向,其誤行害已。今年全行倡導出實招,破難題。大家可以反思一下,出了多少實招,破解了多少難題,效果值得反問。當前全行品質(zhì)提升的最大難題就是價值創(chuàng)造能力不足,我們的人均經(jīng)濟增加值和總資產(chǎn)回報率在系統(tǒng)內(nèi)處于落后位次,達不到標準值。造成這種局面的深層原因,就是收入不夠,資產(chǎn)貢獻率低等。如果這道難題不破,全行的績效就不能提高,品質(zhì)經(jīng)營就會大打折扣。其根本解決之道,就是把客戶基礎做實,把業(yè)務結構做優(yōu),把經(jīng)營收入做多。大家應該在這方面勤學苦干,為提高全行的經(jīng)濟增加值貢獻收入來源。市分行將下發(fā)一個提高全行撥備后利潤的獎勵辦法,請你們切實貫而施之。智:做人做事,要善于用智。智慧體現(xiàn)了一個人的綜合素質(zhì),一行之長更應如此,把事情想明白,干明白,這就是智慧。智慧之晶源于學習和思考。這一點,希望你們能掌握。第四篇:《把事情做到最好》讀后感《把事情做到最好》讀后感項目部組織大家學習了《把事情做到最好》,把事情做到最好,是我們每個人的愿望,但并不是每個人都能做到的,這本書通過一個個案例總結出做事的方法,解決了我們思想上的困擾,對我有很大的啟發(fā),結合我自己的工作經(jīng)歷,談談自己的心得。做事先做人。我們公司是大型國營公司,有著自己系統(tǒng)而完善的規(guī)章制度和優(yōu)秀的企業(yè)文化,作為公司的一份子,我們要認真學習公司的規(guī)章制度和和文化,嚴于律己,勤于自檢,遵守規(guī)章制度,發(fā)揚公司的文化,發(fā)奮圖強,積極進取,誠實守信,雷厲風行,盡快成長為一名優(yōu)秀的中鐵員工。從小事做起,從細節(jié)做起。我們從離開學校的那天起,就懷揣著一顆成就大事業(yè)的心,然而不積跬步,無以至千里,不積小流,無以成江海,對于自己的工作,不管是件小事,還是容易的事,都要細心、認真地把它做到位,不可麻痹大意,眼高手低,把小事做好,是一種良好的習慣,也是責任心強的一種體現(xiàn)。做事要科學。做事之前要先制定目標,根據(jù)目標制定相應的計劃,核實計劃并找出關鍵點,做好控制措施,想好最不利情況,提前做好預防措施,切不可急于求成,急功近利,投機取巧,到最后竹籃打水一場空。做事要積極、主動。自己的工作要及時地完成,如果能提前,盡量提前,不可怠慢,以免因為自己的原因影響了整個工作的進度,造成不必要的損失,工作中要主動地去發(fā)現(xiàn)問題,及時地處理,未完成的工作要盡快安排完成,抱著總是往前趕的心態(tài),對于剛畢業(yè)的我們,做事更要積極、主動,爭取多做事,多學習,多鍛煉,記得領導說過,只要你去做,永遠都有事去做,如果你消極、懶惰,很快就會被淘汰。做事要忘我。忘我是一種注意力高度集中地境界,是一種排除外在干擾,不計功名利率,一心著力于工作的心態(tài),是感覺無時無刻都精力充沛的狀態(tài),要做到忘我,首先要熱愛你的工作,在工作中你能感受到那份成就感和滿足感,其次要有恒心和毅力,要做到最好,就要付出更多的汗水和心血,不拍挫折,百折不撓,要有不達目的不罷休的精神。(任家偉)第五篇:《把事情做到最好》讀后感[范文模版]認真讀完一本名著以后,你有什么體會呢?這時最關鍵的讀后感不能忘了哦。那么我們?nèi)绾稳懽x后感呢?下面是小編精心整理的《把事情做到最好》讀后感,歡迎閱讀與收藏?!栋咽虑樽龅阶詈谩纷x后感1我們的班長——李縣平同志將《把事情做到最好》一書推薦給全縣領導干部,認真閱讀后,感觸頗深。工作中的許多困惑,思想中的諸多迷茫頓時如殘雪遇艷陽消融一空,思潮如涌,附錄于右。堅定的思想信念。在工作中要有舍我其誰的霸氣,一往直前的勇氣,百折不回的韌氣。要堅定的相信自己能把事情做到最好,并堅持不懈地為之努力。認真的學習態(tài)度。子曰:“生而知之者,上也;學而知之者,次也;困而學之者,再次也;困而不學,民斯以為下亦”。生而知之者,天賦也,可遇不可求。我輩要追求學而知之,真正把學習當做“第一需求”,不斷提升理論功底、認識水平和業(yè)務能力。要將學習培養(yǎng)成一種本能,做到學理論以堅志明向,學業(yè)務以強基固本,學先進以升級晉檔。即使無法保證系統(tǒng)學習、全面學習也要努力學習新知識、新理論、新技能和自己欠缺的、不足的、需要加強的方面,做到困而學之,以確保在做事情、干工作上游刃有余,且不可困而不學。熱愛自己的工作。能之者不如好之者,好之者不如樂之者。能之者可以把工作做完,好之者可以把工作做成,樂之者才能把工作做到最好。能之者在工作中循規(guī)蹈矩,一點不會少,一絲不會多,猶如棋子,撥一步走一步;好之者工作積極性高,主動性強,能自覺的干事,效益自然高,效果自然好,但總是缺一點精、氣、神,未免美中不足;樂之者,在工作中能感受到無窮的樂趣,激發(fā)無盡的靈感,創(chuàng)造無限奇跡,科學地將實干、巧干、創(chuàng)新干有機結合,從而把事情做到最好。《把事情做到最好》讀后感211月14日,看了吳局長致同志們的一封信,他推薦《把事情做到最好》一書,書中講到把事情做到最好,就一定要想做事、肯做事、能做事、會做事、敢做事、善做事、做對事、做成事、做好事、做到不出事。全文讀后,我的感觸很深,主要有以下幾點收獲:恪盡職守,擺正位置首先、想做事、肯做事、能做事的前提是位置的確定和角色的扮演,誠而有信是立足本職工作,做好工作,我認為:一要有耐性,二要有自信,三要能隨機應變。正如書中所說,要會干事多理性,敢做事勇于挑戰(zhàn)賦有激情,敢為人先,善做事不問任務有多難只問如何去達成。人生沒有彩排,批評使人進步在現(xiàn)今大環(huán)境中,人生是沒有彩排的,想干事,能干事,干成事,干好事,就難免會有挫折,但我們不能因為工作中遇到一點挫折就畏手畏腳,因為“人生沒有彩排”每天都是現(xiàn)場直播,如果錯了就改,改了繼續(xù)前行,到最后就會擁有希望。當然,要想干成事,還要善共事?,F(xiàn)如今,社會關系網(wǎng)絡錯綜復雜,要想干好一件事,僅憑個人的熱情和能力是遠遠不夠的,更多的事情需要與他人團結協(xié)作,共同完成。所以我們要善待同伴,團結共進。避免彩排,就得從折騰中吸取經(jīng)驗,接受批評促使進步,也就是批評使人進步。海納百川的心態(tài)做人做事“物以類聚,人以群分”在現(xiàn)實生活和工作中難免會因為一些觀點不一致而產(chǎn)生矛盾,我們必須要有著海納百川的心態(tài)去對待身邊每一件事和每一個人,讓這個小小的團體凝聚在一起,發(fā)揮它最大的作用。在成事的前提下不出事我們在做任何事的前提下都是要保證不出事,特別是針對我校各級各類的培訓工作,陽光工程培訓,創(chuàng)業(yè)培訓,下崗失業(yè)人員培訓等等,這些培訓項目都是高危工作,即是高危工作但我們還得去做項工作,不能放棄,其前提是要看我們怎樣去做這項工作,只要我們嚴格執(zhí)行黨的方針政策,工作做真,做實,做好,做細,本著對黨和國家人民負責的態(tài)度對待事業(yè),就會做到完美的狀態(tài)?!栋咽虑樽龅阶詈谩纷x后感3現(xiàn)在是知識經(jīng)濟,讀書型社會,多讀書,長見識,真有用!不久學校又給我們發(fā)了本《把事情做到最好》,我看后感觸頗深!淺談幾點與大家分享吧!這本書記錄了很多有用的細節(jié),成功的案例是我受益匪淺。十個章節(jié),節(jié)節(jié)主題簡明扼要,環(huán)環(huán)相扣,細細品來猶如十把鑰匙,一一幫我們打開如何“會做事、做對事、做成事”等困擾在心頭的“禁鎖”,使人如醍醐灌頂,茅塞頓開。把事情做到最好,是一種對工作全力以赴、務求完美的態(tài)度。認真做事只能把事情做對,而用心做事才能把事情做好!當我們對工作不付出心血與誠意時,也就不會得到好的回報。我們要用心去澆灌成功,因為優(yōu)秀源于用心。有的人感嘆自己一輩子注定只能拿死薪水,發(fā)展的前途渺茫。其實這時不妨捫心自問一下:我負責的每項工作是否都用心地去做了?所做的每一件事都盡心盡力了嗎?工作需要我們付出誠意。我自參加工作以來,每天接觸到的都是我的師傅們,很多的東西的學習都是從零開始學習,剛從校園里面出來的我們都有著心浮氣躁的特點,做什么事情都想著以最快的速度解決,而忽視了很多細節(jié)的地方,讓自己在很多的地方栽了跟頭。在讀這本書的過程中,我真正找到了我其中的一個缺點,就是不太注意自己的細節(jié),無論以后是在自己的學習上還是工作中都要做到小事細心,大事小心。像竹子一樣,每攀登一步,都做一個小結。地球上千千萬萬的人,唯獨我們這個小小的團體能夠聚在一起,說明這是我們的緣分,因此我們要珍惜眼前的緣分,和同事們和睦相處,在工作中難免會因為一些觀點不一致而產(chǎn)生矛盾,我們必須要有著海納百川的心態(tài)去對待每一件事和每一個人,讓這個小的團體凝聚在一起,發(fā)揮它最大的作用。書中有太多的名人和成功人士的至理名言,這是他們畢生的經(jīng)歷和心血總結出來的,也許現(xiàn)在我們只領會了其中的一部分,很多名言我們還沒有足夠的閱歷去領會其真正的內(nèi)涵,而只是停留在膚淺的字面意思上,只有我們平時在工作和生活中慢慢的琢磨和領悟,才能真正的把事情做到最好。最后,我想與大家共勉的是書中的幾句話,也算是作者針對大部分人的軟肋而提出的建議和要求,也是一個人取得成功的基本前提,同時也是我讀這本書之后更應該要求自己做到的,那就是:去做別人不想做的事,去做別人不肯做的事,去做別人不能做的事,去做別人不會做的事,去做別人不敢做的事,去做別人不擅長的事,去做別人做不對的事,去做別人做不成的事,去做別人做不好的事,去做別人做不到的事。如果在平時的工作和生活中我都能夠做到這樣,成功就會離我不遠了!《把事情做到最好》讀后感4連續(xù)幾個周末閑來無事,讀了《把事情做到做好》一書。起初只是為了打發(fā)時間,后來越讀越被書中的那些經(jīng)驗道理所折服。這本書指明了我們在工作中前進的方向,通過如何把事情做到最好進行分析,履行崗位職責,是我們每個人的義務,更是每一名養(yǎng)護員的義務,如何才能把工作做到最好?只要我們深刻領悟書中做事的理念,并把書中的做事方法運用到工作中,就能把本職工作做好。把事情做到最好,首先要保持好的心態(tài),一個人對工作的態(tài)度是積極還是消極,是上進還是后退,直接影響工作的好壞,在我們的工作中,經(jīng)常有人抱怨自己干的活多,工作枯燥、乏味、太辛苦。保持好的心態(tài)在工作中尤為重要,陽光般的心態(tài),能為成功鋪就道路。好的心態(tài)是一種睿智,也會使我們在工作中得到收獲。把事情做到最好,要持之以恒,堅持就是勝利,書中說到“基層人員每天接觸的都是非常具體的事情,更多的要研究怎樣把事情做正確”,確實如此,一個團隊,一個單位就是由我們基層的每一個員工組成,不要感覺
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