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正文內(nèi)容

深入溝通交流提高班主任工作實效(編輯修改稿)

2025-10-13 20:14 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 開展青年思想教育工作和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。大力開展形勢任務(wù)教育。目前,略電35歲以下團員青年總數(shù)為540多人,占在崗職工總數(shù)的40%以上,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主力軍。廣大青年對企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)營開發(fā)的了解程度,直接關(guān)系到青年參與管理、支持經(jīng)營的積極性。各級團組織要深入了解企業(yè)改革發(fā)展思路,積極主動向廣大青年宣傳企業(yè)改革發(fā)展的情況,引導(dǎo)、幫助廣大青年認清新形勢,牢固樹立市場意識、危機意識、發(fā)展意識和競爭意識,自覺服務(wù)、服從于黨政工作大局。加強職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)教育。團組織在開展思想政治工作的同時,要把職業(yè)道德教育納入其中,積極組織團員青年以“愛崗敬業(yè)”為主題,開展各項有益的教育活動,引導(dǎo)青年自覺在各自崗位實踐職業(yè)道德。團組織要以“青年自學(xué)成才”、青年志愿者活動”等活動為載體,對青年進行愛國、愛企、愛崗、愛業(yè)教育,增強青年的主人翁意識,激發(fā)他們的責(zé)任感,使廣大青年做到持主人心,做主人事,干主人活,盡主人責(zé),強化青年對略電的自豪感、歸宿感,激發(fā)其使命意識,促使廣大青年牢固樹立“略電發(fā)展我成才”的價值觀念,增強青年對企業(yè)的熱愛之情。(二)以 “立足崗位做貢獻、火紅青春獻大唐”主題實踐活動為載體,圍繞企業(yè)中心工作,充分發(fā)揮生力軍作用大力爭創(chuàng)集團公司青年文明號。在今后幾年中,團委將加大青年文明號創(chuàng)建力度,把創(chuàng)建活動與建功立業(yè)、崗位練兵、修舊利廢、青年創(chuàng)新創(chuàng)效和青年志愿者活動相結(jié)合,與企業(yè)經(jīng)營工作、企業(yè)文化緊密結(jié)合起來;與此同時,要把青年突擊隊活動作為爭創(chuàng)青年文明號活動的有效載體,大機組大小修、搶修及企業(yè)重點、難點工作中積極組 8 織團員青年開展青年突擊隊建功活動,促進活動的經(jīng)?;?、持久化,努力使我廠的青年文明號創(chuàng)建工作再上一個新臺階。繼續(xù)實施青年學(xué)習(xí)成才行動。青年學(xué)習(xí)成才活動是實現(xiàn)青年個人價值與企業(yè)發(fā)展需要相統(tǒng)一的有效載體,是“服務(wù)青年促成才,服務(wù)企業(yè)促發(fā)展”的有機結(jié)合,各團支部要在團委的統(tǒng)一布署下,深化青年學(xué)習(xí)成才活動。通過開展“導(dǎo)師帶徒”、“青年技能大賽”、“青年崗位能手評選”、“青年讀書評書活動”、“創(chuàng)新創(chuàng)效”等具有共青團特色的活動,觸動青年靈魂,鼓舞青年熱情,以“點”帶“崗”,以“崗”育“人”,在廣大團員青年當(dāng)中掀起一股“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱潮,幫助青年提高職業(yè)技能和綜合素質(zhì),促進各類青年人才不斷涌現(xiàn),為略電的持續(xù)快速發(fā)展奠定堅實的人才基礎(chǔ)。鞏固健全青年安全監(jiān)督體系。團支部要積極主動配合分場、班組抓好青年的安全生產(chǎn)知識教育和安全意識教育,提高青年防范安全事故的能力。要進一步加大“青年安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建力度,挑選一批責(zé)任心強、安全意識好的青年作為安全監(jiān)督員,充分發(fā)揮青年安全監(jiān)督崗的作用。2005年我們將以集團公司“安全年”活動為契機,在全廠范圍內(nèi)樹立3—5個樣板崗,帶動全廠各個班組“青安崗”創(chuàng)建活動的蓬勃開展,為略電實現(xiàn)更高的安全生產(chǎn)奮斗目標做出新貢獻。三、與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷改進共青團工作方式創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團支部。各團支部要廣泛宣傳學(xué)習(xí)的重要性,深入開展青年學(xué)習(xí)情況調(diào)查,正確引導(dǎo)青年學(xué)習(xí)方向,積極為青年學(xué)習(xí)提供信息,提供幫助,大力開展學(xué)習(xí)型團支部創(chuàng)建活動。要引導(dǎo)青工積極投身到學(xué)習(xí)型班組、學(xué)習(xí)型員工創(chuàng)建活動中去,建立健全青年學(xué)習(xí)獎勵機制,適應(yīng)企業(yè)大機組培訓(xùn)工作的需要,對支部內(nèi)青工進行新知識、新技能的培訓(xùn),造就知識型、技能型、復(fù)合型的人才,營造企業(yè)青年文化氛圍,服務(wù)企業(yè)文化發(fā)展。針對青年特點,多開展一些青年喜聞樂見、能抓住青年興奮點的活動,充分展現(xiàn)青年健 康向上、積極進取、奮發(fā)有為的良好精神風(fēng)貌,營造良好的青年文化氛圍。加大團青工作宣傳力度,積極向大唐系統(tǒng)內(nèi)媒體投稿,展示青年風(fēng)采,樹立企業(yè)良好的外部形象;要用濃厚的文化氛圍增強廣大青年對企業(yè)發(fā)展的信心,增強企業(yè)的向心力和凝聚力。建立青年人才信息庫,為青工成才搭建平臺。繼續(xù)深入實施“青年技能振興計劃”,按照集團公司“三支隊伍”建設(shè)的要求,在廣大團員青年中開展以“讀一本好書,學(xué)一門新知識,練一手絕活,出一個好點子,獻一份愛心”為內(nèi)容的“五個一”系列活動。鼓勵青年圍繞企業(yè)的發(fā)展和本職工作不斷學(xué)習(xí)和應(yīng)用新知識、新技術(shù),培養(yǎng)多方面的專業(yè)人才和技術(shù)能手,增強廣大青年的實踐能力。充分利用“技能大賽”、“評先創(chuàng)優(yōu)”、“創(chuàng)新創(chuàng)效”等活動,不斷發(fā)現(xiàn)人才、推薦人才,力爭在三年內(nèi)初步建立略電青年人才信息庫,積極舉薦扶持青年人才,為他們發(fā)揮作用、施展才華搭建舞臺,并大力宣傳表彰青年成才典型,在全廠營造鼓勵青年成才、支持青年成才的良好氛圍。四、適應(yīng)共青團工作新形勢,大力加強團的自身建設(shè)面對略電改革發(fā)展的大好形勢,我們必須加強團組織能力建設(shè),不斷增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,才能真正為實現(xiàn)“兩個服務(wù)”的宗旨提供強有力的組織保證。不斷加強基層團組織建設(shè)。在今后幾年,廠團委將針對目前我廠團員青年結(jié)構(gòu)和青年群體分布的變化,大力推動團建創(chuàng)新,積極指導(dǎo)基層團支部加強橫向聯(lián)系,在充分發(fā)揮基層團支部優(yōu)勢的同時,按照有利于聯(lián)系團員青年、有利于增強內(nèi)在活力、有利于整合工作力量的原則,積極探索靈活多樣的基層組織形式,逐步形成適應(yīng)團員流動,便于團員參與團的工作和生活的組織聯(lián)系方式。不斷加強團干部隊伍建設(shè)。基層團干部全部為兼職,開展工作有很多難度,工作中也有很大壓力。要想變壓力為動力,一是要正確引導(dǎo)團干部轉(zhuǎn)變觀念,認真分析團的工作與兼職工作的共性,探索兩者的結(jié) 合點,充分發(fā)揮兼職工作的優(yōu)越性,帶動團的工作,促進團的工作。二是加強對團干部培訓(xùn)。團委將通過舉辦團干部學(xué)習(xí)班,選送團干到兄弟單位參觀等方式,不斷提高團干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、崗位技能。三是加大監(jiān)督考核力度。按照《大唐陜西發(fā)電有限公司共青團工作考核辦法》的要求,團委將盡快建立團支部季度報表制度,加強對團支部工作及活動的督促,促進基層團支部工作和活動的開展。加大“雙推”工作力度?!半p推”工作是團組織發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的重要表現(xiàn)方式。團支部要在團委的領(lǐng)導(dǎo)下堅持推優(yōu)工作的經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化,要以重點培養(yǎng),重點引導(dǎo),重工作業(yè)績、重實際表現(xiàn)為前提,真正把那些覺悟高、素質(zhì)高、能力強的優(yōu)秀團員、優(yōu)秀青年人才向黨組織推薦,提高推薦人才的水平,為黨組織輸送更多、更好的新鮮血液。堅持黨建帶團建?!包h建帶團建”是新形勢下加強團組織建設(shè),切實提高團組織戰(zhàn)斗力、凝聚力的思想保證,一方面通過黨建帶團建加強團的思想建設(shè)、組織建設(shè)、班子建設(shè)和工作發(fā)展。另一方面,團組織要自覺接受黨委、黨支部的領(lǐng)導(dǎo),引導(dǎo)團員青年向黨組織靠攏,使廣大團員青年更緊密地團結(jié)在黨委的周圍,充分發(fā)揮共青團作為黨的助手和后備軍的作用。各位代表、同志們,十六屆四中全會關(guān)于構(gòu)建和揩社會的要求為共青團組織注入了新的活力,團的十五屆三中全會關(guān)于加強共青團組織能力建設(shè)的要求為團青工作指明了方向,略電改革發(fā)展的機遇為共青團組織提供了展示才華的廣闊舞臺,今后幾年的工作目標和任務(wù)已經(jīng)明確,略電的振興和發(fā)展的歷史重任需要我們以無私奉獻的精神,頑強拚搏的意志,百折不撓的信心去創(chuàng)造。讓我們在廠黨委和上級團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,同心協(xié)力,與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為,按照服務(wù)大局有新貢獻,服務(wù)青年有新作為,團的建設(shè)有新發(fā)展,各項活動有新突破的要求,自覺適應(yīng)改革形勢,努力服從發(fā)展要求,主動融入中心工作,不斷開創(chuàng)共青團工作新局面,團結(jié)帶領(lǐng)團員青年為公 11 司的持續(xù)快速發(fā)展再建新功,再創(chuàng)輝煌,用熱情和激情共同譜寫新時期公司共青團工作的嶄新篇章!第三篇:加強黨員教育 提高工作實效加強黨員教育 提高工作實效近年來,都里鄉(xiāng)的黨員總數(shù)一直呈歷年上升趨勢,為做好黨員的教育管理,都里鄉(xiāng)黨委結(jié)合當(dāng)前黨員實際,積極探索,建章立制,更新工作觀念、改進工作方法,不斷增強教育管理工作的針對性和實效性。(一)提高加強黨員教育的迫切性和重要性的認識。鄉(xiāng)黨組織轉(zhuǎn)變觀念,消除認識上的誤區(qū),把農(nóng)民黨員教育真正抓實抓好,抓出成效。這項工作有鄉(xiāng)村兩級黨組織一把手親自抓,指導(dǎo)專人具體抓,并在輿論上多方宣傳,以轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊恼J識,使農(nóng)村黨員教育擺上重要議事日程。同時,黨組織認真調(diào)查研究,準確把握新形勢下廣大黨員的學(xué)習(xí)需求和思想動態(tài),以村黨支部為單位建檔立卡,制定切實可行的教育培訓(xùn)規(guī)劃,明確每應(yīng)完成的培訓(xùn)目標、任務(wù)、方法和具體措施等內(nèi)容,努力做到按需施教、訓(xùn)有實效、學(xué)有所獲。(二)強化對黨員教育管理的監(jiān)督。一是要加強黨員監(jiān)督管理。堅持和完善“三會一課”制度,保證基層黨組織生活正?;⒁?guī)范化,為黨員創(chuàng)造交流思想、增強黨性的環(huán)境,保障黨員權(quán)利。二是要加強政治理論教育,突出理想信念、宗旨觀念、思想品德等方面的教育,使農(nóng)村
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