公司黨委工作部文秘工作管理制度(編輯修改稿)
2024-10-13 12:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 結(jié)合xx總公司2012年黨委工作要點和關于加強和改進企業(yè)宣傳思想工作的意見，圍繞企業(yè)經(jīng)濟建設服務的原則，加強企業(yè)黨建，建立健全基層黨組織機構(gòu)，認真落實“三會一課”制度，開展黨員教育活動，鞏固黨員先進性和“講正氣、樹新風”主題教育成果，真正發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用。通過開展“黨員先鋒工程”、建立“黨員示范崗”等多種形式，激發(fā)黨員的榮譽意識，調(diào)動黨員的工作積極性，讓黨員的先鋒模范作用真正發(fā)揮出來，以點帶面，帶動公司全體職工比、學、趕、幫、超，為公司不斷壯大貢獻力量。在抓好黨建工作的同時，依靠基層各級黨組織，做好職工思想政治工作。要結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，探索思想政治工作新途徑，指導并依靠基層黨組織面對新形勢，開辟新思路，真正深入到職工中去，及時掌握職工的思想和工作情況，做好教育、引導工作，統(tǒng)一思想、凝聚力量、釋疑解惑、化解矛盾、理順情緒、激勵斗志，確保職工思想穩(wěn)定和隊伍穩(wěn)定。重視和維護職工最關心、最直接的利益，把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的事情，把好事辦實，實事辦好。繼續(xù)開展四好班子建設，抓好干部隊伍管理。干部素質(zhì)決定著企業(yè)的整體素質(zhì)，建立“政治素質(zhì)好、工作業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好”的四好干部隊伍是黨委工作的重點。下一步，我將積極為干部參與各種政治、業(yè)務培訓創(chuàng)造條件，按照“需要什么學什么、缺什么補什么”的原則，對各類干部進行多層次、多渠道、多形式的教育培訓以提高公司的整體管理水平。以一報一刊一網(wǎng)站為主線，推動企業(yè)文化建設。首先，利用公司網(wǎng)站、《xx宣傳》、《xxxx》報這三大宣傳陣地，認真落實xx企業(yè)文化綱要，加速xx文化與xx文化的融合，大力宣傳公司的大政方針、改革思路，宣傳基層涌現(xiàn)出的典型人物和典型事例，弘揚正氣新風，培育積極向上的企業(yè)文化風貌。其次，職工行為規(guī)范已經(jīng)發(fā)布，下一步我們將認真督促落實，并不斷制定完善其他各項工作標準，通過各種文化意識的灌輸滲透，把企業(yè)文化的精髓融入到企業(yè)經(jīng)營管理的每一個角落，全面提升企業(yè)管理水平。第三，開展豐富多彩的文化、體育活動。配合公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，我將適時開展各種形式的主題教育、文化娛樂活動，提高職工的文化水平，豐富職工的業(yè)余生活，增強企業(yè)的向心力和凝聚力。最后，借此機會，向多年來一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝！同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感激之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，用行動和實績作為回報。謝謝大家！第三篇：公司文秘工作管理制度公司文秘人員工作管理制度一、根據(jù)公司領導要求和各部門所
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