鳳山鎮(zhèn)衛(wèi)生院三基三嚴(yán)培訓(xùn)制度(編輯修改稿)
2024-10-08 00:41 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 三基”水平，并隨機(jī)抽查，反饋培訓(xùn)效果?？己顺煽?jī)將與獎(jiǎng)金及執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)掛鉤?？己顺煽?jī)不合格者先進(jìn)行補(bǔ)考，補(bǔ)考仍不及格者，扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金，延長(zhǎng)輪轉(zhuǎn)期1年，推遲1年晉升主治醫(yī)師；連續(xù)2年不合格者不給予執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊(cè)。第四篇：護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)制度修訂于2014年4月1日修訂次數(shù)1護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)制度；每月組織觀摩科室的護(hù)理查房一次。、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)。、調(diào)入的護(hù)理人員按護(hù)理人員輪轉(zhuǎn)制度落實(shí)。，每月考試或考核一次；對(duì)45歲以下的在職護(hù)理人員和護(hù)士長(zhǎng)每2月進(jìn)行理論考試和操作考核各一次。，一次護(hù)理查房，每周晨會(huì)提問(wèn)2次；每月組織理論考試和技術(shù)操作考核各一次。嚴(yán)格落實(shí)科室培訓(xùn)計(jì)劃，提高?？扑健?、新業(yè)務(wù)，進(jìn)行培訓(xùn)。、網(wǎng)絡(luò)、函授班及各種繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。9．全院護(hù)理人員必須強(qiáng)化“三基”訓(xùn)練，培養(yǎng)嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度的“三嚴(yán)”作風(fēng)。第五篇：三基三嚴(yán)培訓(xùn)鄭州有源中醫(yī)院“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)與考核制度為不斷提高我院醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平、不斷提升我院基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療操作程序，根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)的要求，對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行‘基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)、基本技能’的訓(xùn)練與考核，把‘嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度’落實(shí)到各項(xiàng)工作中，特制定本培訓(xùn)與考核制度。一、培訓(xùn)及考核目的提高臨床臨床醫(yī)（技）師的基本理論及基礎(chǔ)知識(shí)規(guī)范臨床醫(yī)（技）師的基本操作流程強(qiáng)化臨床醫(yī)（技）師的基本操作技能二、培訓(xùn)和考核對(duì)象注冊(cè)在醫(yī)院的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，包括住院醫(yī)師、主治醫(yī)師、副主任醫(yī)
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