20xx行政管理制度審批iso格式版本(編輯修改稿)
2024-10-01 09:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，包括內(nèi)部文件，如設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。：1）公司生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)展戰(zhàn)略中的秘密事項(xiàng)；2）公司就經(jīng)營管理作出的重大決策中的秘密事項(xiàng)；3）公司生產(chǎn)、科研、科技交流中的秘密事項(xiàng)；4）公司對外活動中的秘密事項(xiàng)以及對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)；5）維護(hù)公司安全和追查侵犯公司利益的經(jīng)濟(jì)犯罪中的秘密事項(xiàng)；6）客戶及網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)資料；7）其他公司的秘密事項(xiàng)。：絕密、機(jī)密和秘密。、生產(chǎn)、科研、經(jīng)營、人事有重大利益關(guān)系，一旦泄露會使公司的安全和利益遭受特別嚴(yán)重?fù)p害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容：1）公司股份構(gòu)成、投資情況、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新設(shè)備的開發(fā)研制資料、產(chǎn)品圖紙和模具圖紙；2）公司總體發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、營銷策略、商務(wù)談判內(nèi)容及載體，正式合同和協(xié)議文書；3）公司董事會的決議及會議紀(jì)要。、生產(chǎn)、科研、經(jīng)營、人事有重要利益關(guān)系，一旦泄露會使公司安全和利益遭受嚴(yán)重?fù)p害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容：1）尚未確定的公司重要人事調(diào)整及安排情況，人事部門對管理人員的考評材料；2）公司與外部高層人士、客戶、業(yè)務(wù)人員的來往情況及其載體；3）公司薪酬制度，財(cái)務(wù)專用印章，賬號，保險(xiǎn)柜密碼，月度、季度、年度、財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)，統(tǒng)計(jì)報(bào)表，電腦開啟密碼，重要磁盤的內(nèi)容及其存放位置；4）公司與客戶合作或合同中約定的屬于客戶或合作方的保密事項(xiàng)；5）獲得競爭對手情況的方法，渠道及公司相應(yīng)對策；6）公司外部活動中內(nèi)部掌握的原則和政策；7）公司招投標(biāo)或與客戶合作的報(bào)價(jià)方案、營銷方案、管理方案等。、人事有較大利益關(guān)系，一旦泄露會使公司的安全和利益遭受損害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容：1）市場調(diào)查預(yù)測情況，未來新產(chǎn)品的市場預(yù)測情況及其載體；2）廣告企劃，營銷企劃方案；3）公司各類管理及技術(shù)文檔，管理方案，體系文件等；4）各種檢查表格和檢查結(jié)果。、資料和其他物品的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、摘抄、保存和銷毀，由公司行政管理部執(zhí)行。采用電腦技術(shù)存取、處理、傳遞的公司秘密由電腦使用者負(fù)責(zé)保密。對于密級的文件、資料和其他物品，必須采取以下保密措施：1）非經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄；2）收發(fā)、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔(dān)任，并采取必要的安全措施；3）在設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中保存。，由業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)執(zhí)行，并采取相應(yīng)的保密措施。，應(yīng)
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