第一篇：加強公司保密制度范本[鍵入文字](編輯修改稿)
2025-10-01 01:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 —5000扣薪處理以及辭退處理，同時根據(jù)實際損失追究相關責任。 13本保密制度實施后，無論任何崗位新老職員必須共同遵守。 第三篇：公司保密制度8970935259員工手冊1 公司商業(yè)秘密管理制度 商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為公司帶來經(jīng)濟利益，具有實用性，并經(jīng)公司采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息；為保守公司商業(yè)秘密，加強公司的客戶名冊、業(yè)務資料、項目規(guī)劃、經(jīng)營決策和業(yè)績指標等安全有效的利用和實施，維護公司權益，特制定本管理制度： 一、保密范圍 公司尚未付諸實施的經(jīng)營方向、經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營項目和經(jīng)營決策； 公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書、可行性報告和主要會議記錄； 公司財務預決算報告及各類財務報表、統(tǒng)計報表等； 公司職員人事檔案，工資性和勞務性收入信息及其他信息。 二、保密原則 保護公司商業(yè)秘密的工作，遵循積極防范、層級管理的原則，既要確保商業(yè)秘密的安全性，又能便利于各項工作順利開展的原則。 三、保密措施 由行政部負責公司商業(yè)秘密的監(jiān)督管理事宜； 公司員工在聘用期或解聘后，按簽訂合同的約定要求，承擔合同中規(guī)定的商業(yè)保密義務； 根據(jù)公司需要，可與重要崗位人員簽訂特定事項的保密承諾書； 行政部對電腦設定完整的文件目錄和子目錄系統(tǒng)，并設定管理密碼，同時與密碼管控人員簽定保密責任協(xié)議書； 行政部對傳真機、復印機統(tǒng)一管理，建立嚴格的使用登記管理制度； 行政部負責對各類載體設置警示標識，警示標識包括“不得復印”、“不得攜出”、“絕密”和“保密”等特定字樣。 四、責任與處罰 員工發(fā)現(xiàn)公司秘密有泄露可能的，有義務報告主管部門加強防范措施；當秘密已經(jīng)泄露的，發(fā)現(xiàn)人有義務立即報告主管部門； 對
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