班子對照檢查材料范文(編輯修改稿)
2024-10-01 00:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 工作崗位上，往往不能夠深刻地理解本崗位的職責并貫穿于實施過程，在防火監(jiān)督崗位上為民服務(wù)的思想觀念淡薄，嚴格執(zhí)法，熱情服務(wù)，沒有很好的落到行動上，為此在消防執(zhí)法工作中，思想滯后，跟不上當前防火工作和部隊全面建設(shè)的需要。比如在消防行政許可中，因為大隊沒有權(quán)限，對企業(yè)辦理行政許可有時就沒有提供力所能及的幫助。二是確實存在官僚作風的行為。在日常工作中，存在與隊員談心少。聽取下級意見缺乏耐心，甚至存在急躁情緒。按上級要求講程序的多，注重研究、靈活把握處理問題還不夠到位。三是反向思維、換位思考不夠。工作中，一方面對下級壓擔子多、交任務(wù)多、看結(jié)果多，教方法、重過程的少，有時指導(dǎo)工作耐心不夠，對下屬關(guān)心體貼不夠。另一方面，存在好人思想，認為合作共事不易，還是多表揚、少批評。因此，涉及干部隊員利益的好事快辦，遇有棘手問題、突出矛盾，存在礙于情面，敢抓敢管不到位的問題。四是缺少與地方受監(jiān)督執(zhí)法單位的交流。日常執(zhí)法中總是認為只要對外把握好執(zhí)法權(quán)，行使好監(jiān)督權(quán)，在執(zhí)法和監(jiān)督的過程中，也就和各單位接觸了，接觸多了談不談，溝通不溝通也沒什么區(qū)別，只要彼此認可就行，沒有正確擺正自己的位置。 （三）享樂主義方面。在享樂主義上，自認為沒有什么突出問題。日常工作中，我深感單位人員少、任務(wù)重，且自己能力有限，認為工作如逆水行舟，不進則退，我必須時刻保持工作激情，不敢有絲毫懈怠。始終發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，以艱苦奮斗為榮，以好逸惡勞為恥，居安思危，自覺抵制享樂主義。對接待應(yīng)酬、吃喝玩樂的活動，能推則推，業(yè)余時間用來看看書、聽聽音樂等，提升自己的學(xué)識和修養(yǎng)。 （四）奢靡之風方面。我自幼家貧，深知一粥一飯當思來處不易，半絲半縷恒念物力維艱。反對奢侈浪費之風、堅持艱苦奮斗是馬克思主義群眾觀點和群眾路線的根本要求，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治本色，也是中華民族的傳統(tǒng)美德。靜以修身、儉以養(yǎng)德，奢靡之風，往往會使人喪失斗志，腐化墮落。在抵制奢靡之風方面，我一不愛面子，二不愛攀比，三不講排場，自覺養(yǎng)成艱苦樸素的習慣。在抵制奢侈之風上，自認為做的還是很好的，但也存在一些問題，有時參加的聚會活動
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