創(chuàng)衛(wèi)辦管理制度(編輯修改稿)
2024-09-28 20:27 本頁面
【文章內容簡介】 能組每月工作匯報和意見、建議。 二、創(chuàng)衛(wèi)辦例會 （一）例會每周五下午召開，全體人員參加。 （二）每周例會與集中學習相結合，傳達學習上級有關文件和會議精神，通報創(chuàng)衛(wèi)工作情況。 （三）會議聽取創(chuàng)衛(wèi)辦副主任和各職能組長周工作匯報、下周工作計劃、意見及建議，研究解決工作中存在的問題。 （四）總結本周工作，安排下周工作。 三、會議的幾項要求 （一）凡提交會議研究的議題，必須事先準備好匯報材料，提出解決問題的方案、意見和依據(jù)。 （二）主任辦公會由創(chuàng)衛(wèi)辦主任或副主任召集，創(chuàng)衛(wèi)辦例會由職能組組長召集，并做好開會前的各項準備工作。 （三）要認真做好會議記錄，會議決定的事項要堅決貫徹落實，并將落實情況及時報創(chuàng)衛(wèi)辦領導。 （四）參加會議人員必須按時到會，遵守會議紀律，開會期間關閉通訊工具，不得隨便離開會場，不得大聲喧嘩。 創(chuàng)衛(wèi)工作檢查落實制度 一、縣創(chuàng)衛(wèi)辦工作人員要按照《XX縣區(qū)加強城市管理創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市實施方案》和《XX縣區(qū)創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市考核獎懲辦法》，堅持客觀、公正、公開、公平、及時的原則，對縣創(chuàng)衛(wèi)成員單位和各有關單位創(chuàng)衛(wèi)工作進行檢查考評。 二、縣創(chuàng)
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