公路系統(tǒng)效能建設工作階段總結(jié)_(編輯修改稿)
2024-09-28 20:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 問金3000余元。每到一處，都與職工們促膝交談、噓寒問暖，鼓勵他們克服眼前的困難，把組織上的關懷送到他們的心坎上。 第三，深入基層。為了切實轉(zhuǎn)變機關干部職工工作作風，在全段范圍內(nèi)開展了機關干部職工下基層體驗周活動，在活動中，市段將全體機關人員分為6個小組，分兩批進行，要求下基層人員圍繞關系公路改革發(fā)展穩(wěn)定大局的重點問題公路系統(tǒng)效能建設工作階段總結(jié)第2頁 和職工群眾關心的重點難點問題，開展調(diào)查研究，認真聽取各方面的意見，尋求解決問題的良策。同時要嚴格遵守基層單位工作紀律，服從安排，不能增加基層單位負擔，并做好考勤記錄，凡因事不能參加的必須抽出實踐進行“補課”。段一把手親自帶頭參與，深入基層與基層人員同吃同住同勞動，形成了良好的活動氛圍。 通過一系列積極有效的措施，使我段黨員干部在工作中認真踐行“用心想事、用心謀事、用心干事”的工作風氣更濃了，我們的主要作法被《湖北日報》、《楚天都市報》、《三峽日報》、《湖北交通報》等報刊雜志登載。 （三）開門納諫，真查實改，全面加強作風建設 為了找準查實存在的問題，并認真加以整改，我段從市段干部職工隊伍建設、思想觀念、工作作風、工作紀律、服務地方經(jīng)濟、工作效率等10個方面制定了200余份征求意見和建議問卷表，主動到市委、市人大、市政府、市政協(xié)、市直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處及大型企事業(yè)單位征求社會各界和服務對象意見、建議；并對收集的意見、建議進行了認真梳理，對工作中存在的問題和不足進行了仔細查找，對問題原因及危害進行了更深層的剖析。通過剖析，主要存在著以下幾個問題： 理論學習還存在薄弱環(huán)節(jié)，學習深度和廣度還有待進一步加強。 服務意識、執(zhí)法人員素質(zhì)教育還要進一步加強，服務水平有待進一步提高。 工作中存在畏難情緒，適應新形勢的能力有待加強。 本著聞過則喜、聞過則改的態(tài)度，根據(jù)收集的意見、建議，我段正確對待，認真研究，迅速整改，擬定了進一步強化思想教育，強化群眾意識和服務意識；爭先創(chuàng)優(yōu)，增強創(chuàng)新意識的整改措施，同時，以此為契機，總結(jié)經(jīng)驗教訓，進一步強化各部門、各單位制度建設，規(guī)范服務行為
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