8組織建設(shè)活動經(jīng)驗材料(編輯修改稿)
2024-09-28 12:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的深入開展。三、建立社會管理新機制，譜寫固本強基新篇章。該縣認(rèn)真落實村級干部報酬待遇和離任村干養(yǎng)老補貼政策，對全縣在職的275名村級干部，全部納入農(nóng)村社會養(yǎng)老保險覆蓋范圍，對全縣60歲及以上離任村級干部全部列入享受養(yǎng)老補貼范疇，并建立健全村級干部政治成長激勵等制度，鼓勵優(yōu)秀村級干部報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員。今年以來，已招錄3名村級干部為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員。該縣還把加強農(nóng)村小組長（包括屯級黨支部書記、屯長、村民小組長，統(tǒng)稱“農(nóng)村小組長”）隊伍建設(shè)作為推進農(nóng)村基層組織建設(shè)的重點工作來抓，建立健全了農(nóng)村小組長的激勵、教育、關(guān)愛、培養(yǎng)等一系列有效機制，密切了黨委政府與村級黨組織和廣大農(nóng)村黨員群眾的聯(lián)系，加強了黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，激活了農(nóng)村基層組織“細胞”，調(diào)動了農(nóng)村小組長的工作積極性，使他們中的大部分人成為了建設(shè)新農(nóng)村的帶頭人和村兩委的得力助手。同時，為了更好地推進農(nóng)村基層組織“固本強基工程”，激勵屯黨支部和屯級組織創(chuàng)先爭優(yōu)，進一步密切黨群關(guān)系，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，該縣深入實施屯級黨組織、村民小組、農(nóng)村群眾團體“合議共建”機制，通過集合辦公、集合思路、集合議事、集合推介等工作，較好整合并發(fā)揮了屯級
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