【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的約束，也是帶動(dòng)黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的有效方法。二要真做。把作風(fēng)建設(shè)要求牢記心底，從細(xì)處著手，從小事出發(fā)，從身邊做起，率先垂范，改變領(lǐng)導(dǎo)方式和領(lǐng)導(dǎo)方法，進(jìn)一步精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，改進(jìn)文風(fēng)和會(huì)風(fēng)，大興調(diào)研之風(fēng)，狠剎形式主義、官僚主義歪風(fēng)，把良好黨風(fēng)政風(fēng)展現(xiàn)在群眾面前。三要實(shí)改。重點(diǎn)在帶頭落實(shí)黨的政治紀(jì)律要求、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、堅(jiān)決落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神上下功夫，以榜樣力量帶動(dòng)黨風(fēng)進(jìn)一步純潔。 （三）要抓好整章建制。作風(fēng)方面的頑疾陋習(xí)，歸根結(jié)底要靠制度來祛除。一要建好制度。將糾“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)融入黨建工作各領(lǐng)域，與法規(guī)制度無縫對(duì)接，與黨內(nèi)政治生活緊密結(jié)合，用制度的手段鞏固和擴(kuò)大已經(jīng)取得的成果。要大力開展“馬上就辦、真抓實(shí)干”活動(dòng)，實(shí)施“五問工作法”，要按照規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高辦事效率、體現(xiàn)群眾意愿的要求，針對(duì)形式主義、官僚主義方面存在的突出問題，針對(duì)不符合“馬上就辦、真抓實(shí)干”要求的突出問題，結(jié)合工作實(shí)際，確定制度建設(shè)重點(diǎn)，列出制度建設(shè)清單，建立科學(xué)規(guī)范、簡(jiǎn)潔高效、務(wù)實(shí)管用的制度規(guī)定。二要用好制度。對(duì)照中央八項(xiàng)規(guī)定精神、省委九項(xiàng)規(guī)定和市委關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)的若干規(guī)定，突出問題導(dǎo)向，逐條逐項(xiàng)細(xì)化工作措施，對(duì)違反禁令踩“紅線”、闖“雷區(qū)”的行為零容忍，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，曝光一起，以制度的剛性約束確保作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效化、常態(tài)化。 （四）要抓好查究問責(zé)。糾治作風(fēng)問題，必須加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度。一要抓具體問題。再小的作風(fēng)問題也能割裂黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。整治黨內(nèi)不良作風(fēng)，關(guān)鍵要聚精會(huì)神，抓一件成一件，長(zhǎng)此以往，才能形成好的風(fēng)氣習(xí)慣。二要抓關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。多數(shù)作風(fēng)問題都帶有時(shí)間性、普遍性。要緊盯元旦、春節(jié)、端午、中秋等作風(fēng)問題易發(fā)多發(fā)的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)抓下去，推動(dòng)黨的作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。三要抓曝光通報(bào)。將違紀(jì)違規(guī)行為晾曬于陽光之下，曝光丑惡行為，警醒“易感染群體”，提振廣大群眾對(duì)抓好黨的作風(fēng)建設(shè)的信心。 （五）要抓好常態(tài)約束。抓好作風(fēng)建設(shè)，必須在堅(jiān)持中深化，在深化中堅(jiān)持。一要做到全流程抓。破除抓作風(fēng)建設(shè)一陣子、一陣風(fēng)的錯(cuò)誤想法，堅(jiān)持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松，抓源頭、抓過程、抓效果，一年接著一年抓、一屆接著一屆抓。二要做到全要素抓。既抓好工作、執(zhí)行、落實(shí)等方面的硬作風(fēng)，也抓好政治、思想、家風(fēng)等方面的軟作風(fēng)。三要做到全參與抓。厘清領(lǐng)導(dǎo)干部、普通黨員、一般群眾在作風(fēng)建設(shè)工作中的地位、任務(wù)，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，通過全黨共同努力，抓黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為經(jīng)濟(jì)大提速和社會(huì)大發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保障。 【篇二】 為進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，筆者隨機(jī)在d單位通過發(fā)放調(diào)查問卷的形勢(shì)深入開展排查，認(rèn)真進(jìn)行了梳理匯總，現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下。 一、當(dāng)前形式主義、官僚主義存在的突出問題及表現(xiàn)形式 （一）調(diào)查研究不夠深入，脫離實(shí)際、脫離群眾等現(xiàn)象偶有發(fā)生 黨的xx以來，d單位堅(jiān)持以上率下，層層示范帶動(dòng)，d單位黨委班子及單位職工開展調(diào)研時(shí)輕車簡(jiǎn)從、簡(jiǎn)化接待，深入到有關(guān)偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居農(nóng)戶、一線企業(yè)學(xué)校，掌握第一手資料。在黨委班子示范帶動(dòng)下，單位廣大黨員干部充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，加強(qiáng)調(diào)查研究。但在10月11月大排查活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)有xx位職工均認(rèn)為把深入基層當(dāng)成“苦差事”的心理還普遍存在；和群眾打交道的工作能力不足，工作不夠扎實(shí)，在相關(guān)工作中走形式、走過場(chǎng)，審核把關(guān)不嚴(yán)等問題也仍然潛在。 （二）服務(wù)群眾方面缺乏耐心與細(xì)心，公仆服務(wù)意識(shí)尚待提高 d單位歷來十分重視對(duì)全體職工群眾觀念的培養(yǎng)與強(qiáng)化，要求全體職工時(shí)時(shí)處處以黨章為鏡，牢固樹立群眾觀，永遠(yuǎn)把踐行全心全意為人民服務(wù)作為行動(dòng)宗旨，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)時(shí)刻刻以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)。但在本次大排查過程中通過對(duì)收集的意見進(jìn)行梳理，發(fā)現(xiàn)在服務(wù)群眾方面還存在著以下3點(diǎn)問題：第一，服務(wù)意識(shí)有所欠缺，不能完全做到急群眾之所急，想群眾之所想。第二，服務(wù)群眾過程中耐心與細(xì)心不夠，沒有堅(jiān)持做到俯下身子傾聽群眾的訴求，服務(wù)效果難以讓群眾感到百分百的貼心。第三，未能全方位的站在群眾利益的立場(chǎng)上，存在主觀主義和個(gè)人主義的傾向。 （三）落實(shí)工作方面慵懶無為、不作為隱患猶存 此次大排查過程中，綜合其中17位職工的觀點(diǎn)，認(rèn)為該單位有部分職工工在落實(shí)工作方面尚有以下4點(diǎn)不足之處：有的職工思想上因循守舊，不思進(jìn)取，缺乏積極進(jìn)取的干勁有的則是工作不夠務(wù)實(shí)，只做語言上的巨人，行動(dòng)上的矮子，工作落實(shí)不精準(zhǔn)；敢于擔(dān)當(dāng)精神仍需加強(qiáng)，不