7學(xué)習(xí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例心得體會(huì)：以新條例為鏡正冠洗澡爭(zhēng)做為民好干部(編輯修改稿)
2024-09-26 17:04 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 責(zé)，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，平常時(shí)候看得出來(lái)、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來(lái)、危急關(guān)頭豁得出來(lái)。必須有責(zé)任重于泰山的意識(shí)，對(duì)工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終，這是對(duì)民族、國(guó)家、黨及人民的責(zé)任。 。好的干部，有一個(gè)“百毒不侵”之身、“金剛不敗”之軀，為官?gòu)恼炎∫粋€(gè)前提：不謀私，守住一條底線：不腐敗。要把廉潔作為一面鏡子，時(shí)刻提醒著自己，照耀著自己，抵得住誘惑、守得住清貧、耐得住寂寞，兩袖清風(fēng)、一身正氣。 三、完善選拔程序，強(qiáng)調(diào)黨組織在選拔中的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)作用 新《條例》在保持原有框架和總體內(nèi)容的基礎(chǔ)上，增設(shè)“動(dòng)議”一章，拆分“醞釀”一章并將有關(guān)要求分別體現(xiàn)到選拔任用的各個(gè)環(huán)節(jié)之中。動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、任職五個(gè)環(huán)節(jié)，構(gòu)成了干部選拔任用工作的基本流程。 將動(dòng)議作為第一環(huán)節(jié)，避免了暗箱操作、人情因素、臨時(shí)動(dòng)議、突擊提拔等不規(guī)范之處，使得干部任用的程序更為完善，也更為透明，既為黨組織加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)提供依據(jù)，也強(qiáng)化了黨組織在選人用人上的責(zé)任，突出強(qiáng)調(diào)黨管干部原則。為此，新《條例》還采取了不少有針對(duì)性的措施，比如，注意發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，堅(jiān)持充分醞釀、集體決策；注意發(fā)揚(yáng)人民民主，落實(shí)群眾對(duì)干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。 四、注重群眾公認(rèn)，樹立注重基層及民意基礎(chǔ)的經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)向 新《條例》中明確選拔任用干部應(yīng)當(dāng)注重基層的導(dǎo)向，要做出經(jīng)得起實(shí)
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