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正文內(nèi)容

7在全市科技創(chuàng)新暨人才工作會議上的致辭(編輯修改稿)

2025-09-26 15:48 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 越是在跨越趕超階段,越要依靠創(chuàng)新增強(qiáng)發(fā)展動能。越是遇到發(fā)展瓶頸制約,越要通過改革創(chuàng)新打開局面。咱們xxx有些特殊的優(yōu)勢和條件:一是人口紅利,二是資源豐富,三是交通便捷,四是區(qū)位優(yōu)越,五是產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)??萍及l(fā)展不平衡規(guī)律提示我們,對xxx發(fā)展要有信心,現(xiàn)在雖然落后一點(diǎn)、困難一點(diǎn),但只要用好科技、用好人才,發(fā)揮優(yōu)勢,落后地區(qū)很快會變成發(fā)達(dá)地區(qū)。 二、實(shí)施重點(diǎn)突破,推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展行動 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),惟創(chuàng)新者進(jìn),惟創(chuàng)新者強(qiáng),惟創(chuàng)新者勝。加快xxx發(fā)展,關(guān)鍵靠創(chuàng)新,根本靠創(chuàng)新,出路在創(chuàng)新。我們一定要緊緊圍繞建設(shè)區(qū)域性科技創(chuàng)新中心這個目標(biāo),以五大發(fā)展行動計(jì)劃為引領(lǐng),深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,全面提升科技創(chuàng)新能力,在皖北地區(qū)率先進(jìn)入創(chuàng)新型城市行列,為打造大美xxx、建設(shè)富有競爭力的現(xiàn)代化大城市提供支持。下一步全市的科技創(chuàng)新工作,重點(diǎn)要在五個方面突破: 第一,在打造人才高地上求突破。習(xí)近平總書記指出,我國建設(shè)世界科技強(qiáng)國,關(guān)鍵是要建設(shè)一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的創(chuàng)新人才隊(duì)伍,激發(fā)各類人才創(chuàng)新活力和潛力。為此,我們要不拘一格引才育才用才,推動xxx從人力資源大市向人才大市轉(zhuǎn)變。人才高地建設(shè)一定要在三個環(huán)節(jié)上功夫:一是在引進(jìn)人才上下功夫。一個杰出的科技人才,往往能帶動一項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù)的突破,帶動一個重要學(xué)科的發(fā)展,帶動一個新興產(chǎn)業(yè)的騰飛。當(dāng)前,我市正處在大建設(shè)、大發(fā)展、大跨越的關(guān)鍵時期,對科技創(chuàng)新、市場金融、現(xiàn)代管理等領(lǐng)域的人才需求十分迫切,但現(xiàn)有的人才儲備嚴(yán)重不足。要不斷創(chuàng)新人才引進(jìn)理念,緊扣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,廣泛引進(jìn)各領(lǐng)域、各層次人才為我所用。要積極推行人才+項(xiàng)目+平臺引進(jìn)模式,鼓勵高層次人才帶項(xiàng)目、帶技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),力爭通過三到五年時間,使我市在高端人才引進(jìn)上實(shí)現(xiàn)更大突破。二是在培養(yǎng)人才上下功夫。我在多次會議上都說過,xxx的事情終究還是要靠xxx人來辦,我們既要靠本土干部來引領(lǐng)發(fā)展,也要靠本土人才來支撐發(fā)展。要主動對接創(chuàng)新發(fā)展需求,圍繞重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域,做到創(chuàng)新發(fā)展需要什么人才就培養(yǎng)什么人才,創(chuàng)新發(fā)展緊缺什么人才就扶持什么人才。要統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)規(guī)劃,大力實(shí)施高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新人才和企業(yè)家培育集聚等重點(diǎn)人才工程,努力培養(yǎng)更多具有支撐和引領(lǐng)作用的高端人才。要大力發(fā)展職業(yè)教育,加大實(shí)用技能人才培養(yǎng)力度,打造創(chuàng)新型工匠大市。三是在用好人才上下功夫。就是要真誠關(guān)心人才、愛護(hù)人才、成就人才,使各方面人才各得其所、盡展其才。要想方設(shè)法為各類人才提供施展才華的舞臺,讓他們在創(chuàng)新實(shí)踐中脫穎而出。要不斷完善人才評價、使用、激勵等機(jī)制,充分調(diào)動人才創(chuàng)新積極性。要堅(jiān)持用事業(yè)留人、用感情留人、用待遇留人,使人才引得進(jìn)、留得住、用得好。第二,在搭建創(chuàng)新平臺上求突破??萍紕?chuàng)新平臺,是集聚創(chuàng)新資源、開展創(chuàng)新活動、推動技術(shù)進(jìn)步、支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引擎。平臺就是舞臺,如果沒有平臺,科技創(chuàng)新就無從談起。所以,抓好創(chuàng)新,首先要組建科技創(chuàng)新平臺。針對xxx的實(shí)際,重點(diǎn)要建好四個類型的創(chuàng)新平臺:一是園區(qū)創(chuàng)新平臺。開發(fā)園區(qū)是科技創(chuàng)新的重要載體。各園區(qū)要大力實(shí)施升級工程,要從追求數(shù)量向追求質(zhì)量轉(zhuǎn)變,從粗放型向科技型轉(zhuǎn)變。園區(qū)要抓項(xiàng)目、抓投資、抓科技、抓平臺,絲毫不能放松。要支持xxx開發(fā)區(qū)、阜南開發(fā)區(qū)創(chuàng)建國家級開發(fā)區(qū),支持界首高XX縣區(qū)創(chuàng)建國家級高XX縣區(qū),推動科技資源向創(chuàng)新型園區(qū)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)變。二是企業(yè)創(chuàng)新平臺。企業(yè)是科技創(chuàng)新的主體,也是創(chuàng)新平臺的主體。做好創(chuàng)新工作,企業(yè)一定要發(fā)揮主體作用,算大賬、算長遠(yuǎn)賬、算有深度的賬,建立自己的技術(shù)中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。要鼓勵企業(yè)開展各類創(chuàng)新活動,增強(qiáng)自身研發(fā)創(chuàng)新能力。有的企業(yè)為什么發(fā)展那么快,靠的是什么。就是創(chuàng)新,就是人才。我們的企業(yè)有條件的要搞院士專家工作站、博士后流動站、研究生實(shí)踐基地,不斷集聚科技創(chuàng)新資源,提高創(chuàng)新水平。三是科技孵化平臺??萍挤趸魇寝D(zhuǎn)化高新技術(shù)成果、培育高新技術(shù)企業(yè)、吸引高新技術(shù)人才的主陣地。要結(jié)合各類園區(qū)特色產(chǎn)業(yè),堅(jiān)持政府主導(dǎo)、科技企業(yè)參與、社會力量聯(lián)動,建設(shè)一批多形式、多層次、多領(lǐng)域的科技企
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