7醫(yī)院“巾幗文明示范崗”自查匯報(bào)(編輯修改稿)
2024-09-26 14:41 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 語(yǔ)水平與微機(jī)操作能力，組織了全員英語(yǔ)學(xué)習(xí)與微機(jī)培訓(xùn)。三是針對(duì)本崗位女職（更多精彩文章來(lái)自“秘書(shū)不求人”）工多，已做母親者多的特點(diǎn)，科室開(kāi)展了創(chuàng)建“工作家庭齊雙飛型”崗位活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)設(shè)“母親讀書(shū)角”，組織業(yè)務(wù)知識(shí)、科學(xué)知識(shí)、育兒知識(shí)的學(xué)習(xí)；開(kāi)展同事間溫情培養(yǎng)，組織相同年齡段的母親們進(jìn)行家庭聚會(huì)，游園活動(dòng)，互相交流工作生活經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)同事之間互相了解，增強(qiáng)了同事間的溫情與友誼。推動(dòng)了爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的深入開(kāi)展，提高醫(yī)療服務(wù)水平，使“120”急救品牌在社會(huì)上叫的更響。 社區(qū)科作為市級(jí)“巾幗文明示范崗”，以“人的健康為中心、全心全意為社區(qū)居民服務(wù)”為核心，按照市級(jí)崗的要求，發(fā)揚(yáng)“開(kāi)拓、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)”的精神，強(qiáng)化措施、明確職責(zé)、建章立制、規(guī)范管理、確定目標(biāo)、完善措施、落實(shí)到位。將創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”和“巾幗文明服務(wù)隊(duì)”活動(dòng)延伸到社區(qū)工作中去，制定了一系列相關(guān)的工作制度，堅(jiān)持以預(yù)防為主，普及健康知識(shí)，培養(yǎng)居民的健康生活方式、生存質(zhì)量，提高居民健康意識(shí)。堅(jiān)持“六位一體”的工作方針，簽訂保健合同，舉辦大型健康教育講座，堅(jiān)持入戶巡視，為使創(chuàng)建活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)、富有成效，科內(nèi)定期進(jìn)行自查，還通過(guò)加強(qiáng)監(jiān)督，公開(kāi)服務(wù)承諾、設(shè)置意見(jiàn)箱、公開(kāi)投訴電話、社區(qū)居民滿意度調(diào)查等措施，來(lái)不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制，擴(kuò)大服務(wù)職能，實(shí)施了一系列便民措施：建立了便民報(bào)箱、免費(fèi)提供開(kāi)水、衛(wèi)生杯，代社區(qū)輸液患者存藥，避免了居民來(lái)回拿藥、帶藥的繁瑣；還實(shí)施了“透明輸液”，即患者有觀看輸液全過(guò)程的權(quán)利，有清點(diǎn)所用藥品廢棄物的權(quán)利等等；社區(qū)病人到社區(qū)門(mén)診看病不用掛號(hào)，對(duì)行動(dòng)不便者，值班護(hù)士代交費(fèi)、取藥，及辦理各種手續(xù)，需轉(zhuǎn)診的由醫(yī)師親自送到病房
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