【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、湖南電視臺(tái)、經(jīng)濟(jì)臺(tái)、東方新報(bào)的關(guān)注。有計(jì)劃地組織和領(lǐng)導(dǎo)少先隊(duì)開(kāi)展系列活動(dòng)，如“雛鷹爭(zhēng)章”“陽(yáng)光暑假”“快樂(lè)小分隊(duì)”“大手牽小手—共同改陋習(xí)”“我與家長(zhǎng)有個(gè)約”“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭”等，使學(xué)生在活動(dòng)不斷成長(zhǎng)、不斷完善自我，逐漸養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。積極實(shí)踐“以人為本”的管理，人文關(guān)懷處處凸現(xiàn)。校門(mén)口每期的“心情寄語(yǔ)”、“人自勉語(yǔ)絲”深入人心；“搭金橋、傳技巧、說(shuō)策略、同筑快樂(lè)巢”的活動(dòng)，讓老師們敞開(kāi)心扉，談工作困惑、談工作建議、談工作方法，最終形成“以積極心態(tài)對(duì)待學(xué)校工作、享受工作帶來(lái)的快樂(lè)”的共識(shí)；“關(guān)注教師健康，注射乙肝疫苗”、“冬天的紅棉衣”、“黨員心系紅領(lǐng)巾，新年厚禮暖童心”這些活動(dòng)更是讓我們師生感到溫馨。關(guān)心離退休教師，組織離退休教師開(kāi)展生動(dòng)有趣的活動(dòng)，并在老人們生日時(shí)送上一束鮮花，表示學(xué)校對(duì)他們的敬重。遇上離退休教師80歲生日或家里重大事情，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子上門(mén)走訪(fǎng)慰問(wèn)，獻(xiàn)技出力?？茖W(xué)管理、狠抓常規(guī)教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校從教師管理、教學(xué)管理、教學(xué)方法、教學(xué)研究、教學(xué)評(píng)價(jià)制度五個(gè)方面進(jìn)行深入改革，倡導(dǎo)女教職工樹(shù)立開(kāi)放性、自信心、挑戰(zhàn)性三種觀(guān)念；鼓勵(lì)教師完成從職業(yè)型向事業(yè)型、從應(yīng)試型向育人型、從單一型向復(fù)合型、從經(jīng)驗(yàn)型向科研型四種轉(zhuǎn)變。立足新課改，崗位練兵出成效。行政組成員積極參與課題研究，其中關(guān)于“小學(xué)生操行評(píng)語(yǔ)”課題研究論文獲省一等獎(jiǎng)，“小學(xué)生利他道德情操研究”課題獲區(qū)二等獎(jiǎng)，“城鄉(xiāng)結(jié)合部小學(xué)生心理健康教育研究”獲得區(qū)二等獎(jiǎng)，現(xiàn)研究的省十五重點(diǎn)課題子課題“小學(xué)科學(xué)新評(píng)價(jià)系統(tǒng)研究”“綠色科學(xué)教育與實(shí)踐研究”課題如火如荼開(kāi)展著。三、團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)集體榮譽(yù)，展巾幗風(fēng)采。行政班子成員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，經(jīng)常溝通思想，在各項(xiàng)工作以身作則，起模范帶頭作用。工作中注意傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，堅(jiān)持走群眾路線(xiàn)。在廉政建設(shè)方面，學(xué)校的重大事項(xiàng)、重大決策和評(píng)職、晉級(jí)評(píng)先、教職工考核等工作都以校務(wù)公開(kāi)的形式公布于眾，接受教職工監(jiān)督，做到辦事公道，廉潔自律。在行政組成員的努力和全體教師的支持配合下，學(xué)校近幾年取得了快速發(fā)展，先后被評(píng)為區(qū)綠色學(xué)校，區(qū)花園式單位、市文明單位、市現(xiàn)代技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校，黨支部被授予區(qū)先進(jìn)基層黨組織，團(tuán)支部被授予區(qū)青年文明號(hào)，XX年學(xué)校獲區(qū)目標(biāo)管理一等獎(jiǎng)。總之，在爭(zhēng)創(chuàng)示范崗過(guò)程中，全體行政組全體老師立足崗位成才，崗位建功，展現(xiàn)了當(dāng)代女性的風(fēng)采，在促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展的同時(shí)也成就了自己快樂(lè)充實(shí)的人生。今后，我們將以更飽滿(mǎn)的熱情和更充足的干勁投入到教育工作中，為教育事業(yè)譜寫(xiě)更加輝煌燦爛的篇章！小學(xué)行政組 XX年2月25日第四篇：爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明示范崗匯報(bào)材料爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗文明示范崗”匯報(bào)材料爭(zhēng)創(chuàng)“巾幗文明示范崗”匯報(bào)材料 電信城區(qū)支局市話(huà)營(yíng)業(yè)班共有職工13名，其中團(tuán)員10名，黨員1名。自XX年獲得“浙江省電信女職工文明示范崗”以來(lái)，全體班組成員牢固樹(shù)立“用戶(hù)至上，用心服務(wù)”的服務(wù)理念，齊心協(xié)力，認(rèn)真工作，努力提高綜合素質(zhì)，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，以主人翁的責(zé)任感投入到工作中。一年來(lái)，完成業(yè)務(wù)收入12800萬(wàn)元，%，其中，完成固定電話(huà)放號(hào)4120戶(hù)，發(fā)展公用電話(huà)2300戶(hù)，新裝小靈通3550戶(hù)，發(fā)展寬帶9867戶(hù)，新裝來(lái)電顯示9634戶(hù)，處理用戶(hù)查詢(xún)、投訴、申告560件，受理用戶(hù)話(huà)費(fèi)查詢(xún)7008件，有班組成員獲得“寧波電信巾幗服務(wù)明星”稱(chēng)號(hào)?；仡櫲甑膭?chuàng)建工作，主要有以下幾個(gè)方面：一、領(lǐng)導(dǎo)重視創(chuàng)建工作，確保了此項(xiàng)工作的順利開(kāi)展 電信城區(qū)支局市話(huà)營(yíng)業(yè)班位于市中心，是電信規(guī)模最大的的綜合性營(yíng)業(yè)廳，營(yíng)業(yè)人員全是女職工，是地道的“娘子軍”，承擔(dān)著轄區(qū)內(nèi)40萬(wàn)人的電信服務(wù)，工作比較繁忙，責(zé)任重大。電信領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建工作，年初就成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)，并將該項(xiàng)工作擺到了公司的重要工作日程上，使創(chuàng)建活動(dòng)有制、有序、有效地開(kāi)展。公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入營(yíng)業(yè)廳督促落實(shí)“巾幗文明示范崗”的計(jì)劃和措施落實(shí)情況，通過(guò)比較健全的管理，切實(shí)將各項(xiàng)創(chuàng)建措施有機(jī)地落到實(shí)處。二、加強(qiáng)思想政治文化學(xué)習(xí)和職業(yè)道德建設(shè)，全面提升服務(wù)質(zhì)量 全班13名職工經(jīng)常學(xué)習(xí)《電信營(yíng)業(yè)服務(wù)規(guī)范》、《工會(huì)法》、《公民道德建設(shè)》，集中閱讀了《執(zhí)行》與《沒(méi)有任何借口》等具有濃厚企業(yè)理念與價(jià)值觀(guān)，象征團(tuán)隊(duì)合作精神的書(shū)籍，從班長(zhǎng)和黨員的集中學(xué)習(xí)，再到普通員工之間的交流學(xué)習(xí)，使每一位員工更加增強(qiáng)了工作的自信心，提高了全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，樹(shù)立了良好的職業(yè)道德。為了加強(qiáng)服務(wù)工作，全班13名職工每周堅(jiān)持一次早餐會(huì)，就工作中存在的問(wèn)題以及工作技巧、服務(wù)意識(shí)、營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)等事宜展開(kāi)討論。每月按計(jì)劃召開(kāi)班會(huì)，總結(jié)一個(gè)月以來(lái)工作中存在的不足與好的工作習(xí)慣，揚(yáng)長(zhǎng)避短。同時(shí)組織員工以書(shū)面形式與直接領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作與業(yè)務(wù)關(guān)系溝通，每月都有溝通記錄。為了加強(qiáng)員工職業(yè)道德紀(jì)律教育，我們每季組織二次電信形勢(shì)分析和職業(yè)道德教育，每月組織營(yíng)業(yè)員進(jìn)行電信業(yè)務(wù)知識(shí)考試。促使員工掌握過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能。三、超額完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，規(guī)范窗口服務(wù) 抓好各項(xiàng)工作流程的落實(shí)，根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)下達(dá)工作指