6試論新形勢下如何推進(jìn)黨建思政工作的創(chuàng)新(編輯修改稿)
2025-09-26 13:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 解決實際問題，提高企業(yè)向心力。正確的進(jìn)行引導(dǎo)，幫助員工從思想之上正確的認(rèn)識到國家和企業(yè)以及員工之間的關(guān)系，達(dá)到利益的統(tǒng)一。除此之外，還必須充分的認(rèn)識規(guī)律，并且按照規(guī)律辦事。國企的黨建思政工作的創(chuàng)新不能一獻(xiàn)而就，過猶往往不及。正確的認(rèn)識到共產(chǎn)黨的執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和人類社會的發(fā)展規(guī)律，從而加深對黨建思政工作的規(guī)律性認(rèn)識要不斷的進(jìn)行學(xué)習(xí)，包括黨組織領(lǐng)導(dǎo)、普通黨員和其他員工，提高思想認(rèn)識，為國企的發(fā)展提供良好的思想政治動力。 二、加強黨組織自身建設(shè)，提高黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)管理水平 在黨組織自身的思想政治建設(shè)上，著重抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，成立了以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組、廉潔文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、效能監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小。m，建立了黨總支工作制度、民主生活會制度及黨政班子聯(lián)席會議制度，完善學(xué)習(xí)例會、信息交流、定期工作匯報制度，重點學(xué)習(xí)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》、《“三重一大”集體決策制度》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《機(jī)關(guān)員工文明禮儀行為規(guī)范》、《中國共產(chǎn)黨第十八屆五中全會公報》等文件精神。重視“四風(fēng)
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