6縣級供電企業(yè)廉政文化建設的調(diào)研報告(編輯修改稿)
2024-09-25 16:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 織“三會一課”和企業(yè)黨政主要負責人定期講廉政黨課制度；完善領(lǐng)導人員、敏感崗位人員教育輪訓制度，加強廉政教育。 確定企業(yè)廉政文化教育重點對象和廉政文化建設重點內(nèi)容。 一是確定以企業(yè)各級領(lǐng)導干部為廉政文化教育重點，以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為主題，以建設政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好的“四好”領(lǐng)導班子為目標。把廉政文化建設作為黨建和精神文明建設的重要內(nèi)容，納入全局宣傳教育工作的總體部署，作為干部隊伍建設的重要內(nèi)容。把廉政教育與干部隊伍建設結(jié)合起來，將廉政教育貫穿于干部的培養(yǎng)、選拔、使用、管理等各個環(huán)節(jié)，全面提高干部的綜合素質(zhì)；二是確定企業(yè)廉政文化建設必須要立足長遠，突出重點。我局根據(jù)企業(yè)實際，確定了要深入開展廉潔誠信、依法經(jīng)營教育和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育；要弘揚正氣，提倡以誠
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