6思想作風(fēng)整頓活動實施方案(編輯修改稿)
2025-09-25 06:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 要把自身存在的具體問題以提綱方式全面思想作風(fēng)整頓活動實施方案第 2 頁 細致地列出來，上報黨支部（總支），各支部要嚴肅認真地對這些問題進行分類匯總，對存在突出問題的要安排專人與問題人進行談話，初步掌握問題人的思想認識、自我評價和認責(zé)態(tài)度。 總結(jié)轉(zhuǎn)段（ 6 月 11 日 — 6 月 15 日）。學(xué)習(xí)動員階段結(jié)束時，各單位要向局思想作風(fēng)整頓活動辦公室提出轉(zhuǎn)段申請，同時做好迎檢工作，經(jīng)驗收后召開會議進行小結(jié)和轉(zhuǎn)段動員。 第二階段：問題查究 （ 45 天） 第 5 頁 共 9 頁 時間安排： 6 月 16 日－ 7 月 31 日 主要任務(wù)。對照檢查，查擺問題，思想剖析，民主評議，組織處理。 重點抓好七個環(huán)節(jié)： 廣泛征求意見（ 6 月 16 日 — 6 月 20 日）。局思想作風(fēng)整頓活動辦公室將采取網(wǎng)上發(fā)放征求意見表的形式，公開向局屬各單位、社會各階層征求意見和建議；各單位要通過召開座談會，問卷調(diào)查等形式，征求基層、服務(wù)對象和群眾的意見和建議。各單位要將征求到的意見，如實向問題人反饋，鼓勵群眾講真話，講實話，積極負責(zé)地向個人和單位提出意見。 開展談心 活動（ 6 月 21 日 — 6 月 25 日）。各單位班子成員之間，班子成員與職工之間、干部職工之間積極開展談心活動，溝通思想，相互提醒，加強了解，增進團結(jié)。每個干部職工都要把所收集到的意見和建議整理歸類，深刻反省。 撰寫思想作風(fēng)剖析材料（ 6 月 26 日 — 6 月 30 日）。每個干部職工都要根據(jù)征求到的意見，對照《黨章》、社會主義榮辱觀、 “ 先進崗 ” 具體要求和《 房產(chǎn)管理局行政責(zé)任追究制實施辦法》，全面總結(jié)近幾年來的政治思想和工作作風(fēng)等方面的情況，重點查找在加強團結(jié)、誠信服務(wù)、廉潔高效、創(chuàng)新發(fā)展、維護穩(wěn)定方面存 在的差距和突出問題，分析思想根源，明確努力方向，形成思想剖析材料。 第 6 頁 共 9 頁 召開干部職工檢查會（ 7 月 1 日 — 7 月 5 日）。每個干部職工都要按照準備好的思想剖析材料，逐個進行對照檢查，自我批評，干部職工之間要進行相互評議，開展批評。干部職工要根據(jù)檢查意見，認真修改自己的思想剖析材料。職工人數(shù)多的單位分組進行。
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