6思想作風(fēng)整頓活動(dòng)個(gè)人自查小結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-25 06:20 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 專(zhuān)業(yè)知識(shí)知之甚少，導(dǎo)致所寫(xiě)文章華而不實(shí)，有時(shí)寫(xiě)作片面依靠網(wǎng)上或現(xiàn)成文稿材料，不愿作深入思考、東拼西湊、文稿質(zhì)量不高，由于自身綜合素質(zhì)不高，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)分管部門(mén)不了解，很難站在領(lǐng)導(dǎo)角度去思考問(wèn)題，缺乏全局性把握，不能很好地理 解領(lǐng)導(dǎo)意圖并融入文稿。雖然自己目前寫(xiě)得只是一些小文稿，也還頗感吃力，業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待提高。 三是工作被動(dòng)落實(shí)多，主動(dòng)超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)（更多精彩文章來(lái)自 “ 秘書(shū)不求人 ” ），工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實(shí)任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考，提前預(yù)測(cè)，及時(shí)準(zhǔn)備。尤其是在寫(xiě)材料過(guò)程中，遇到稿子多、時(shí)間緊、任務(wù)重時(shí)，往往是兵來(lái)將擋，水來(lái)土掩，疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)只是限于寫(xiě)
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