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正文內(nèi)容

產(chǎn)品銷售計劃書范文【20篇】(編輯修改稿)

2024-09-24 13:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 . 統(tǒng)一的價格和折扣制度。B. 價格的審批制度3. 工作單制度4. 做好銷售支持工作;一定時間的業(yè)績,折扣,返點(diǎn)的計算,定單的處理,分銷商的業(yè)績排名5. 編制銷售手冊;其中包括代理的游戲規(guī)則,技術(shù)支持,市場部的工作范圍和職能,所能解決的問題和提供的支持等說明。十二。附屬文件1. 授權(quán)營銷的協(xié)議2. 授權(quán)營銷商的季度返點(diǎn)表3. 授權(quán)營銷商注冊登記表4. 銷售情況預(yù)測表5. 產(chǎn)品定單和銷售合同6. 信用等級評定辦法7. 授權(quán)維修中心協(xié)議文件8. 授權(quán)培訓(xùn)中心協(xié)議文件9. 授權(quán)培訓(xùn)中心評定政策10. 備件庫的建立和管理辦法11. 發(fā)展計劃一覽表12. 200x年市場營銷計劃13. 業(yè)務(wù)經(jīng)理周工作總結(jié)范文報告14. 行業(yè)經(jīng)理周工作總結(jié)范文報告15. 部門工作交接單16. 產(chǎn)品價格表17. 返點(diǎn)確認(rèn)單18. 銷售業(yè)績統(tǒng)計表19. 業(yè)務(wù)人員銷售業(yè)績統(tǒng)計表產(chǎn)品銷售計劃書范文篇7基本目標(biāo)本公司__年度銷售目標(biāo)如下:(一)銷售額目標(biāo):(1)部門全體:__元以上;(2)每一員工/每月:__元以上;(3)每一營業(yè)部人員/每月:__元以上。(二)利益目標(biāo)(含稅):__元以上;(三)新產(chǎn)品的銷售目標(biāo):__元以上?;痉结槪?一)本公司的業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu),必須一直到所有人員都能精通其業(yè)務(wù)、人心安定、能有危機(jī)意識、有效地活動時,業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)才不再做任何變革。(二)貫徹少數(shù)精銳主義,不論精神或體力都須全力投入工作,使工作朝高效率、高收益、高分配(高薪資)的方向發(fā)展。(三)為加強(qiáng)機(jī)能的敏捷、迅速化,本公司將大幅委讓權(quán)限,使人員得以果斷速決,始具實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)的原則。(四)為達(dá)到責(zé)任目的及確立責(zé)任體制,本公司將貫徹重賞重罰政策。(五)為使規(guī)定及規(guī)則完備,本公司將加強(qiáng)各種業(yè)務(wù)管理。(六)__股份有限公司與本公司在交易上訂有書面協(xié)定,彼此遵守責(zé)任與義務(wù)?;诖肆?,本公司應(yīng)致力達(dá)成預(yù)算目標(biāo)。(七)為促進(jìn)零售店的銷售,應(yīng)設(shè)立銷售方式體制,將原有購買者的市場轉(zhuǎn)移為銷售者的市場,使本公司能握有主導(dǎo)代理店、零售店的權(quán)利。(八)將出擊目標(biāo)放在零售店上,并致力培訓(xùn)、指導(dǎo)其促銷方式,借此進(jìn)一步刺激需求的增大。(九)策略的目標(biāo)包括全國得力的__家店,以“經(jīng)銷方式體制”來推動其進(jìn)行。業(yè)條機(jī)構(gòu)計劃:(一)內(nèi)部機(jī)構(gòu),借以促進(jìn)銷售活動。(或服務(wù)中心)。,其所屬人員則轉(zhuǎn)配到__營業(yè)處,致力于推展銷售活動。,暫維持現(xiàn)狀,不做變革,借此確立各自的責(zé)任體制。,再酌情進(jìn)行改善。(二)外部機(jī)構(gòu)交易機(jī)構(gòu)及制度將維持本公司→代理店→。零售商的促銷計劃:(一)新產(chǎn)品銷售方式體制,在各劃分區(qū)內(nèi)采用新產(chǎn)品的銷售方式體制。,每周或隔周做一次訪問,借訪問的機(jī)會督導(dǎo)、獎勵銷售,進(jìn)行調(diào)查、服務(wù)及銷售指導(dǎo)、技術(shù)指導(dǎo)等,借此促進(jìn)銷售。、代理店為兩個月庫存量的界限上。(二)新產(chǎn)品協(xié)作會的設(shè)立與活動,另外又以全國各主力零售店為中心,依地區(qū)另設(shè)立新產(chǎn)品協(xié)作會。:(1)分發(fā)、寄送機(jī)關(guān)雜志;(2)贈送本公司產(chǎn)品的負(fù)責(zé)人員領(lǐng)帶夾;(3)安裝各地區(qū)協(xié)作店的招牌;(4)分發(fā)商標(biāo)給市內(nèi)各協(xié)作店;(5)協(xié)作商店之間的銷售競爭;(6)分發(fā)廣告宣傳單;極支援經(jīng)銷商;(8)舉行講習(xí)會、研討會;(9)增設(shè)年輕人專柜;(10)介紹新產(chǎn)品。產(chǎn)品銷售計劃書范文篇8一、檢討與愿景20__年公司成立市場部,它是公司探索新管理模式的重大變革。但在經(jīng)過一年之后,市場部成為雞肋,嚼之無味,棄之可惜。市場部除了做了很多看起來似是而非的市場活動,隔靴搔癢的市場推廣,就是增加了很多直接或間接的費(fèi)用,而看起來對市場沒什么幫助。但在公司領(lǐng)導(dǎo)高層的支持和我們不斷地學(xué)習(xí)中,在后幾個月的工作中也探索我們的生存和發(fā)展之路,在與各分公司的市場活動,公司資源整合過程中,不斷進(jìn)步。二、工作思路明確工作內(nèi)容首先就必須讓市場部從圍繞銷售部轉(zhuǎn)、擔(dān)當(dāng)銷售內(nèi)勤的角色中快速轉(zhuǎn)變過來,從事務(wù)型的辦公室職能里解脫出來,真正賦予市場部戰(zhàn)略規(guī)劃、策略制定、市場調(diào)研、產(chǎn)品開發(fā)等基本的崗位職能,以消費(fèi)者需求為中心,根據(jù)不同的市場環(huán)境,對市場運(yùn)作進(jìn)行策劃及指導(dǎo)。駐點(diǎn)營銷駐點(diǎn)市場的推行既鍛煉、提升市場部人員自身,又貼身服務(wù)了一線業(yè)務(wù)人員,市場部只有提供了這種貼身、顧問、教練式的全程跟蹤服務(wù),市場部才能徹底改變一線人員對其的片面看法。市場部駐點(diǎn)必須完成六方面的工作:a、通過全面的調(diào)研,發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會點(diǎn),并針對性地拿出市場提升方案。b、搜集競爭品牌產(chǎn)品和活動信息,捕獲市場消費(fèi)需求結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢,提出新產(chǎn)品的開發(fā)思路。c、指導(dǎo)市場做好終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推動市場健康穩(wěn)定發(fā)展。d、針對性地制定并組織實(shí)施促銷活動方案,對市場促銷、費(fèi)用及政策使用情況進(jìn)行核查與落實(shí),發(fā)現(xiàn)情況及時予以上報處理。e、及時全面宣貫公司政策,提升一線人員的戰(zhàn)斗力。f、在市場實(shí)踐中搜集整理亮點(diǎn)案例,重點(diǎn)出和,及時推薦給市場復(fù)制。與銷售部強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,成立品牌小組市場部要在市場一線真正發(fā)揮作用,除了調(diào)整市場部定位及提升市場部自身服務(wù)水平外,還離不開銷售部門的支持和配合。如果得不到市場一線的認(rèn)可和有效執(zhí)行,即使再好的方案,最終也只能是一紙空文。由市場部和銷售部兩部門的主管和骨干組成品牌小組,由市場部確定活動企劃方案,再由品牌小組成員發(fā)表意見,主要對方案提出看法和改進(jìn)建議,對于需進(jìn)一步修改完善的方案,由市場部負(fù)責(zé)調(diào)整。對于會議討論通過的方案,交銷售部執(zhí)行,由品牌小組負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行進(jìn)度和效果。而公司的態(tài)度和做法,決定了市場部能否與銷售部實(shí)現(xiàn)共融和共榮。三、管理團(tuán)隊合理配置人員:a市場信息管理員一名負(fù)責(zé)、信息統(tǒng)計、市場分析工作。b策劃人員一名負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推廣策劃、促銷策劃、語提煉和資料匯編。c宣傳管理員一名負(fù)責(zé)宣傳方案制定、廣告宣傳活動現(xiàn)場執(zhí)行。充分發(fā)揮人員潛力,強(qiáng)調(diào)其工作中的過程控制和最終效果。嚴(yán)格按照公司和營銷部所規(guī)定的各項要求,開展本部門的工作,努力提高管理水平使市場部逐步成為執(zhí)行型的團(tuán)隊。協(xié)調(diào)部門職能,主動為各分公司做好服務(wù)工作。四、市場分析競爭激烈?guī)啄陙恚就市燎诙行У氖袌鲞\(yùn)作,取得了豐富的市場經(jīng)驗,建立了較為完善的網(wǎng)絡(luò),為公司進(jìn)一步開拓市場打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。但由于同行業(yè)某些同類產(chǎn)品的成功的市場開發(fā),使威科產(chǎn)品在市場競爭中變的前進(jìn)艱難。整合資源我公司依托山西省農(nóng)科院的專家優(yōu)勢和山西農(nóng)大的合作保障了我們強(qiáng)有力的技術(shù)支持,是一般小企業(yè)無法比擬的優(yōu)勢。公司也有較強(qiáng)的人才優(yōu)勢,在科研開發(fā)、銷售公關(guān)、財務(wù)及法律方面,集中了一大批優(yōu)秀人才,為公司的發(fā)展和市場的開拓提供了保證。五、品牌推廣公司產(chǎn)品經(jīng)過多年的市場運(yùn)作,已具備了一定市場競爭優(yōu)勢,為了能夠訊速有效的擴(kuò)大我們產(chǎn)品的市場份額,并獲得長久的發(fā)展,我們將以公司的發(fā)展戰(zhàn)略為核心,從產(chǎn)品的品牌形象、產(chǎn)品定位、市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、市場推廣等四個方面系統(tǒng)規(guī)劃品牌推廣策略。品牌形象為了打造“新威科”的品牌形象,建議我們公司的所有系列產(chǎn)品統(tǒng)一使用該品牌。不同類型的系列產(chǎn)品采用不同的包裝策略。(特殊市場除外)產(chǎn)品定位根據(jù)目前市場現(xiàn)狀,隨著產(chǎn)品的更新?lián)Q代、新系列產(chǎn)品的推出和銷售區(qū)域的情況變化,為提高與同類產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢,擴(kuò)大市場份額,在保證利潤的同時,建議逐步調(diào)整產(chǎn)品價格,采用中、低價格策略,增加產(chǎn)品競爭力網(wǎng)絡(luò)建設(shè)銷售是企業(yè)的無形資產(chǎn),多年的市場運(yùn)作、網(wǎng)絡(luò)的初步形成,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)仍將作為公司未來發(fā)展的重點(diǎn)工作,努力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),積極發(fā)展新的經(jīng)銷商,使銷售網(wǎng)絡(luò)更趨穩(wěn)定。進(jìn)一步開發(fā)重點(diǎn)養(yǎng)殖區(qū)的經(jīng)銷商和大型養(yǎng)殖戶,擴(kuò)大市場范圍。市場推廣,如“新威科技訊”“山西飼料”企業(yè)網(wǎng)站等宣傳企業(yè)。、雜志或電視媒體上刊登廣告和,擴(kuò)大產(chǎn)品知名度。、用戶座談、產(chǎn)品推廣等會議,宣傳展示公司與產(chǎn)品。,促進(jìn)產(chǎn)品銷量。,提高產(chǎn)品的銷售量,形式可多種多樣。,擴(kuò)大品牌影響。,宣傳公司。六、工作進(jìn)度第一季度:確定本年度的廣告宣傳策略。結(jié)合市場情況制定出活動計劃。抓好市場信息和客戶檔案建設(shè)。策劃好經(jīng)銷商年會。完成墻體廣告的設(shè)計計劃。策劃推出有獎銷售活動。第二季度:策劃推出二季度促銷活動。配合分公司推出市場活動。參加全國性的行業(yè)展會一次。配合各分公司做好駐點(diǎn)營銷工作。利用“新威科技訊”和“山西飼料”媒體宣傳夏季深入養(yǎng)殖小區(qū)放電影的事件。夏季文化衫的設(shè)計制作。第三季度:夏季電影宣傳安排落實(shí)。文化衫的發(fā)放。制作POP張貼廣告廣泛宣傳配合電影放映。策劃開展旺季上量產(chǎn)品的促銷推廣。第四季度:兩節(jié)促銷的落實(shí)開展。掛歷、年歷的制作與發(fā)放。跟蹤各分公司和經(jīng)銷商年度目標(biāo)的完成情況。完成目標(biāo)市場墻體廣告的100%投放。做好全年工作的總結(jié)。七、資源配置配備車輛一部,音響、話筒、功放一套、數(shù)碼相機(jī)一臺。需要把市場活動經(jīng)費(fèi)由市場部統(tǒng)籌安排。各分公司的促銷、新品推廣、大型市場活動要報營銷總監(jiān)批準(zhǔn)后由市場部統(tǒng)一協(xié)調(diào)開展。產(chǎn)品銷售計劃書范文篇9一、 項目前景:日前我省的牛肉大部分來自于_、山東省,本省肉牛供應(yīng)量處于較低水平。而廣東近年來,隨著機(jī)械化水平的提高,牛的耕田作用越來越小,很多農(nóng)戶不再養(yǎng)牛;許多地方的農(nóng)民紛紛外出打工,留在家里的都是老幼婦孺,肉牛養(yǎng)殖勞動量大,一次 性投入大,飼喂費(fèi)工費(fèi)時,飼養(yǎng)不方便;有的農(nóng)村社會治安不好,農(nóng)民怕牛丟失、被盜,不敢養(yǎng)牛;過去養(yǎng)牛是一家一戶飼養(yǎng),不利于環(huán)境的衛(wèi)生,隨著生活水平的提高,為了環(huán)境的`清潔,很多農(nóng)民不愿意養(yǎng)牛。2007年的肉牛價格再創(chuàng)新高,市場上活牛價格高達(dá)28~32元/公斤,育肥牛為34~36元/公斤,牛肉價格為42~46元/公斤。一頭牛育肥3~5個月,純利潤達(dá)1000~1700元。農(nóng)民養(yǎng)殖一頭母牛,如果一年能產(chǎn)一頭犢牛,就能收入1500~1800元。二、 市場分析:現(xiàn)省內(nèi)肉牛供應(yīng)主要來源于廣州從化,粵東、粵西等。供應(yīng)的肉牛只占很少的一部分。省外的以牛肉供應(yīng)為主,主要原因是活牛長途運(yùn)輸存在一定技術(shù)上的困難。而牛肉長途運(yùn)輸?shù)谋ur成本也較高。因而省內(nèi)肉牛的養(yǎng)殖成本最低。三、 風(fēng)險分析:肉牛養(yǎng)殖的風(fēng)險主要是三方面: 價格風(fēng)險:肉價市場的變動。以目前物價的上升和生活水平的提高,牛肉的價格波動較低,因此價格風(fēng)險也較低。 疾病風(fēng)險:目前牛口蹄病、結(jié)核病、布氏桿菌病、牛肺病為主要防疫對象。在牛飼料中添加中藥可進(jìn)行有效的防治,牛是疾病發(fā)作很少的飼養(yǎng)動物之一。 自然災(zāi)害風(fēng)險:水災(zāi)、氣溫等風(fēng)險系數(shù)不高。四、經(jīng)營選址:廣東省內(nèi)目前肉牛養(yǎng)殖地方首選河源市。河源到惠州80公里,隔深圳才2個多小時的路程,至廣州也是是一樣。河源雨水充足、氣候相宜、地勢平坦。目前對當(dāng)?shù)厣贽k各種農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖有政策性的照顧。再者河源有充足的土地資料和飼料資源。五、養(yǎng)殖方式:國內(nèi)牛市場上比較走俏的進(jìn)口肉牛還有:夏洛來、安格斯、利木贊、海福特、皮爾蒙特等。這些進(jìn)口品種具有瘦肉率高、生長速度快等優(yōu)點(diǎn),適合規(guī)?;?、工廠化養(yǎng)殖;秦川牛,性情溫順、體格高大,前軀發(fā)達(dá),具有遺傳性能穩(wěn)定、適應(yīng)性強(qiáng)的優(yōu)點(diǎn),日增重率、屠宰率等各項生理指標(biāo)均居我國黃牛之首,適合小規(guī)模養(yǎng)殖;西門塔爾牛適應(yīng)性強(qiáng),耐粗飼,易飼養(yǎng),產(chǎn)乳產(chǎn)肉性能好,飼料報酬高,遺傳性能穩(wěn)定,是養(yǎng)牛業(yè)首推品種。立體養(yǎng)殖是最好的養(yǎng)殖方式:種植新型皇竹草===>西門塔爾牛架子牛(牛糞)===>魚、黃鱔、蚯蚓===>鴨新型皇竹草是目前生長最快、營養(yǎng)價值很高的牧草,對牛的口適性好,產(chǎn)量高,能量轉(zhuǎn)化率高,一畝皇竹草可養(yǎng)育肉牛5—7頭;牛糞可直接沉塘喂魚、黃鱔、曬干養(yǎng)蚯蚓;蚯蚓可養(yǎng)魚,養(yǎng)鴨。既可減少污染保護(hù)環(huán)境,也可增加收入。六、成本分析:河源水田部分租價格在600800畝/年,山坡租價格在250350畝/年。以20畝山坡30畝田;皇竹草種植25畝,魚塘20畝,肉牛(架子牛)30頭,鴨1000只,黃鱔3000斤為例:前期投入:項目 數(shù)量 單價 合計 備注 月攤山坡 20畝 350 14000元 2年 585元水田 30畝 700 42000元 2年 1750元房屋建筑 40000 40000元 使用4年 850元鴨 2000只 3 6000元 含運(yùn)費(fèi)黃鱔 1000斤 15 15000元 含運(yùn)費(fèi)魚 20畝 400 8000元 含運(yùn)費(fèi)肉牛(架子牛) 30頭 3500 105000元 含運(yùn)費(fèi)交際費(fèi) 20000 20000元 一次性工資 10人 1600 16000元 含食宿 1600元挖魚塘 20畝 4000 80000元 使用50年 150元飼料 90000 90000元 6個月 15000元其它 30000元合計 466000元七、利潤分析:利潤分析:(6個月為一期)項目 成本 收入 利潤 備注鴨 6000元 飼料 18000只18元 32400 281400元 成活率90%魚 8000元 15000元 40000斤4元 160000 成活率90%黃鱔 15000元 8000斤12元 96000元 成活率90%牛 105000元 29頭7500元 21750000元 成活率90%工資 8000元 運(yùn)作后6人其它 30000元 不可預(yù)見費(fèi)用合計 187000元 505900元 318900元 保守預(yù)算產(chǎn)品銷售計劃書范文篇10基本目標(biāo)本公司__年度銷售目標(biāo)如下:(一)銷售額目標(biāo):(1)部門全體:____元以上;(2)每一員工/每月:__元以上;(3)每一營業(yè)部人員/每月:____元以上。(二)利益目標(biāo)(含稅):____元以上;(三)新產(chǎn)品的銷售目標(biāo):____元以上?;痉结槪?一)本公司的業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu),必須一直到所有人員都能精通其業(yè)務(wù)、人心安定、能有危機(jī)意識、有效地活動時,業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)才不
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