南寧理賠中心20xx年員工培訓(xùn)工作計(jì)劃(編輯修改稿)
2025-08-03 00:59 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 下兩個(gè)主要方面進(jìn)行 ：一是理賠專業(yè) 知識(shí)的培訓(xùn)，二是 各類理賠系統(tǒng)的使用方法培訓(xùn) 。 三、 強(qiáng)化各 專業(yè) 部門專業(yè)知識(shí)二級(jí)培訓(xùn) ，確保培訓(xùn)效果 2 各 專業(yè) 部門（如 車險(xiǎn)查勘 、 定損、 報(bào)價(jià) 、 理算核賠、非車險(xiǎn)、法律 /醫(yī)療審核 ）的 二級(jí) 培訓(xùn)由部門負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行，主要內(nèi)容為 本部門相關(guān)專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)培 訓(xùn)， 同時(shí)就工作實(shí)踐 中出現(xiàn)的專業(yè)問(wèn)題，進(jìn)行探討培訓(xùn)交流，使部門成員明白何 做好 工作，提高部門成員 的專業(yè)技能。 各專業(yè)部門的 二級(jí)培訓(xùn) 應(yīng) 每周一次，每次不少于一小時(shí)。培訓(xùn)可根據(jù)各部門實(shí)際靈活采用多種形式，以達(dá)到提高人員素質(zhì)和工作質(zhì)量的目的 。 四、 有針對(duì)性地開展新員工的崗前培訓(xùn) （一） 對(duì)新員工的崗
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