昌樂二中培訓(xùn)心得體會(huì)(編輯修改稿)
2024-09-20 02:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 昌樂二中培訓(xùn)小組長(zhǎng)的方法很多，如：明確組長(zhǎng)的責(zé)任和作用；定期召開小組長(zhǎng)會(huì)議；給小組長(zhǎng)加自助餐；幫助常務(wù)學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)培養(yǎng)各學(xué)科組長(zhǎng) 。適時(shí)地肯定、表揚(yáng)、激勵(lì)等。 二、制定組名、組訓(xùn)。我們知 道，國(guó)有國(guó)法、家有家規(guī)，同樣作為一個(gè)小組也應(yīng)該有自己的章程。有了響亮的組名，小組內(nèi)的每個(gè)成員就像找到了組織一樣。有了組訓(xùn)，首先是每個(gè)成員自覺遵守，同時(shí)也為成員間的互相監(jiān)督創(chuàng)造依據(jù)。 三、制定小組的共同奮斗目標(biāo)。有了共同的奮斗目標(biāo)，大家才有了方向，有了方向就有了動(dòng)力。當(dāng)然，奮斗目標(biāo)既有長(zhǎng)期的又有短期的，長(zhǎng)的可以是三年的，短的可以是每一天的，甚至于是每一節(jié)課的。 四、制定個(gè)人的奮斗目標(biāo)。在共同的奮斗目標(biāo)的指引下，每個(gè)成員制定個(gè)人的奮
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