【文章內(nèi)容簡介】 的各項規(guī)章制度，嚴格管理， 第 10 頁 共 23 頁 按章辦事，處事公道，對職工有行使獎罰的責(zé)任與權(quán)利。 安全管理資料、臺帳歸檔及整理工作。對安全技術(shù)措 施實施作指導(dǎo)、檢查并監(jiān)督落實，并應(yīng)對現(xiàn)場實際情況提出更好的技術(shù)措施計劃意見或建議。對各施工方案進行收集歸檔。 監(jiān)督各施工員把分部分項安全技術(shù)交底作好，并收集歸檔。 應(yīng)對職工開展三級教育，辦好職工夜校宣傳學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、職業(yè)技能、思想道德的教育。 對施工中的安全設(shè)施、機械、電氣設(shè)備進行驗收掛牌，驗收不合格的，堅決不使用。 必須監(jiān)督班組長實行上崗交底、上崗檢查、上崗教育，每月開展班組安全講評活動，并做好書面記錄。 監(jiān)督班組做好落手清 ，做到作業(yè)后及時清理，施工雜物集中存放，完工一層，清理一層。 調(diào)查處理安全事故，必須堅持四不放過的原則。 三、本責(zé)任書期限為任期內(nèi)至任期外。 四、本責(zé)任一式叁份，甲方一份，乙方一份，安全組執(zhí)一份，雙方簽字生效。 甲方簽字（項目經(jīng)理）：乙方簽字（安全員）：簽訂地點：簽訂時間：年月日 消防安全和環(huán)保責(zé)任協(xié)議書 第 11 頁 共 23 頁 項目部（甲方）施工隊（乙方） 為了明確雙方人員、財產(chǎn)安全，經(jīng)協(xié)商同意，就雙方之間消防安全和環(huán)保責(zé)任方面特訂如下協(xié)議： 一 、承包施工隊工程范圍 本項目部消防安全目標為，環(huán)保目標為。 二、消防環(huán)保安全押金為元。 三、甲、乙雙方均應(yīng)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》及實施細則，消防環(huán)保法規(guī)和法令，發(fā)生火災(zāi)要及時組織撲救，并保護好火災(zāi)現(xiàn)場，協(xié)助公安消防監(jiān)督機構(gòu)調(diào)查火災(zāi)原因。 四、項目部負責(zé)建立消防安全管理小組，對各承包班組進行消防管理，制訂項目消防安全管理規(guī)定，建立用火用電制度，召開消防安全會議，組織消防安全檢查，提出整改措施，發(fā)現(xiàn)重大火險隱患，報告公安消防監(jiān)督部門，并督促采取有效措施消除隱患， 必要時責(zé)令班組停工整改。 五、班組消防責(zé)任 建立防火責(zé)任制度。由班組長擔任防火責(zé)任人，負責(zé)本班組的消防安全工作，對本班組職工進行消防知識教育。 嚴格執(zhí)行遵守本項目制訂的有關(guān)消防安全管理規(guī)定和消防制度，接受項目部的消防管理。 把消防工作列入班組日常管理工作中，建立班組崗位責(zé)任制。 第 12 頁 共 23 頁 經(jīng)常進行防火檢查，消除火災(zāi)隱患，改善消防隱患，改善消防安全條件，完善消防設(shè)施。 按規(guī)定配備滅火器材，并指定專人管理，保證完好。 動火班組從 事動火作業(yè)，要有動火審批手續(xù)，要有操作證和動火證。動火前要清除易燃物，配備動火監(jiān)護責(zé)任人員和滅火器具。動火地點變換，要重新辦理動火證。 使用電器設(shè)備和易燃易爆物品，必須嚴格按防火措施，指定防火責(zé)任人，配備滅火機，確保施工安全。 施工材料的存放、保管應(yīng)符合防火安全要求，庫房內(nèi)嚴禁堆放易燃易爆物與其他材料混放。 宿舍內(nèi)不準使用電熱器具，未經(jīng)批準嚴禁在生產(chǎn)場所使用明火，作業(yè)人員吸煙應(yīng)到指定吸煙室吸煙，不得隨手亂扔煙蒂。 六、對上級部門檢查發(fā)現(xiàn)的火險隱患，班組要及 時組織整改，項目部要給予必要的支持。 七、對違反消防法規(guī)的本協(xié)議造成火災(zāi)事故的其后果一律由違約方承擔，負責(zé)賠償一切損失。 八、班組必須遵守環(huán)保法規(guī)，按規(guī)定做好排污和防塵工作。 九、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。 十、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各持一份。 項目部：班組：責(zé)任人：責(zé)任人： 年月日 第 13 頁 共 23 頁 第三篇：安全包保責(zé)任制二 ○ 一一年度 瑞達公司青年安全生產(chǎn) 包保責(zé)任書 首鋼長鋼公司共青團委員會 二 ○ 一一年二 月印制 安全是企業(yè)永恒的主題。為了充分發(fā)揮企業(yè)共青團組織在安全生產(chǎn)中的積極作用，深化瑞達公司青年安全生產(chǎn)活 動，服務(wù)企業(yè)安全生產(chǎn)工作大局，瑞達焦業(yè)有限公司與公司團委簽訂《二 ○ 一一年度首鋼長鋼公司青年安全生產(chǎn)包保責(zé)任書》。 一、包保內(nèi)容 瑞達公司團委要以簽訂青年安全生產(chǎn)包保責(zé)任書為基礎(chǔ)，以開展 “ 青安杯 ” 競賽為載體，積極創(chuàng)建青年安全監(jiān)督示范崗，大力開展青年安全教育和青年安全文化建設(shè)活動，扎實推進青年（安全）互助工程，廣泛深入持久地開展青年安全生產(chǎn)活動，服務(wù)企業(yè)安全發(fā)展，服 務(wù)青年成長成才。 主要工作項目： 開展 “ 我為安全生產(chǎn)做貢獻 ” 青年安全演講賽，瑞達公司團委舉辦，前三名選手到一線為職工做巡回演講。 開展青年安全措施的征集和評選活動，并匯編成冊，發(fā)放至各單位。 第 14 頁 共 23 頁 開展 “ 安全生產(chǎn)警示日 ” 活動。 利用團干部培訓(xùn)班，開展一次團干部安全工作培訓(xùn)。 評選和表彰 2024 年度 “ 青年安全杯 ” 競賽先進集體和先進個人。 二、包保責(zé)任人 瑞達公司團委及所屬各部門團組織負責(zé)人，計 43 人。 三、 包保時間 2024 年 1 月 1 日至 2024 年 12 月 31 日 四、包保指標 在青工范圍內(nèi)杜絕較大及以上事故，實現(xiàn)青工安全生產(chǎn)“ 五為零