黨校機(jī)關(guān)效能年活動實(shí)施方案(編輯修改稿)
2024-09-19 23:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 不心存雜念、吃拿卡要；四是要熱情服務(wù)，不卡壓群眾、刁難企業(yè)；五是要集中精力，不文山會海、迎來送往；六是要真抓實(shí)干，不作風(fēng)漂浮、弄虛作假；七是要依法辦事，不我行我素、胡亂作為；八是要誠實(shí)守信，不違反合同、失信失諾；九是要團(tuán)結(jié)協(xié)作，不離心傾軋，相互掣肘。 制定整改措施 針對查找出的機(jī)關(guān)效能方面存在的突出問題，結(jié)合實(shí)際制定整改措施。整改措施要具有針對性、操作性和實(shí)效性。在整改過程中，要出實(shí)招、辦實(shí)事、重實(shí)效，力戒搞形式主義、走過場，認(rèn)真解決機(jī)關(guān)效能建設(shè)、誠信政府建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)中 存在的薄弱環(huán)節(jié)以及基層和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，促進(jìn)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)變職能，提升機(jī)關(guān)及其工作人員為民服務(wù)的觀念、依法施政的理念、工作效率、參與社會管理的能力和服務(wù)水平，提高機(jī)關(guān)公信力和人民群眾對反腐倡廉工作的滿意度。并于 2024 年 3 月上旬本部門查找的問題和整改措施報效能辦。 牽頭部門：效能辦 責(zé)任部門：各處室館教研部 （二）組織實(shí)施階段（ 2024 年 3 月 1 日 —— 2024 年 10 月 第 5 頁 共 9 頁 31 日） 健全完善機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度 （ 1）修改完善現(xiàn)有規(guī)章制度 各處室要結(jié) 合規(guī)范化、信息化建設(shè)，用改革的思路和創(chuàng)新的方法，充分發(fā)揮積極性、創(chuàng)造性，對已有的制度進(jìn)行全面的清理。在清理中要根據(jù)工作中出現(xiàn)的新情況新問題，通過調(diào)查論證，制定適合自身發(fā)展的新的制度，逐步完善制度體系，進(jìn)一步量化機(jī)關(guān)工作標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范機(jī)關(guān)工作程序，堵塞機(jī)關(guān)管理漏洞，完善機(jī)關(guān)工作運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)以制度管規(guī)范行為，以制度管人管事，修改完善的規(guī)章制度并于 4 月中旬報效能辦。 牽頭部門：辦公室 責(zé)任部門：各處室館教研部 （ 2）建立健全崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、 同崗替代制、否定報備制、責(zé)任追究制等機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度，并匯編成冊。 責(zé)任部門：校效能辦 （ 3）認(rèn)真執(zhí)行市制定的機(jī)關(guān)績效考評方案，并制定我校與之相配套的科學(xué)的、量化的、便于操作的績效考核工作方案。 牽頭部門：組織人事處
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