【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 選舉事項(xiàng)，并宣讀大會(huì)決議； 教職工代表大會(huì)發(fā)言； 第 13 頁(yè) 共 29 頁(yè) 單位領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)； 宣布大會(huì)閉幕； 代表對(duì)本次教職工代表大會(huì)進(jìn)行滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)。 第四階段。貫徹落實(shí)大會(huì)精神。 學(xué)校行政和工會(huì)共同向各處室和教職工提出貫徹實(shí)施大會(huì)精神的計(jì)劃和要求。 各專(zhuān)門(mén)工作小組要協(xié)助和督促行政有關(guān)處室貫徹落實(shí)大會(huì)提出的任務(wù)和目標(biāo)，積極開(kāi)展民主管理活動(dòng)，促使決議、決定的實(shí)現(xiàn)。 教職工聯(lián)席會(huì)要對(duì)大會(huì)決議貫徹和 提案落實(shí)情況進(jìn)行檢查督促，及時(shí)向黨政反映，并幫助解決存在的問(wèn)題。 六、閉會(huì)期間對(duì)急需解決問(wèn)題的處理。 建立民主管理聯(lián)席會(huì)議制度。遇有急需解決的問(wèn)題，可由教代會(huì)主席團(tuán)協(xié)商處理。 遇重大事項(xiàng)，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)研究，可以召開(kāi)教代會(huì)臨時(shí)會(huì)議審議決定。教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教代會(huì)閉會(huì)期間日常工作。 七、教代會(huì)各項(xiàng)制度 調(diào)查研究制度。學(xué)校教代會(huì)主席團(tuán)對(duì)教代會(huì)涉及的有關(guān)問(wèn)題，應(yīng)進(jìn)行廣泛的專(zhuān)題調(diào)查和研究，并及時(shí)寫(xiě)出調(diào)研報(bào)告。 交流溝通制度。定期或不定期地 采取多種形式，組織教職工代表或教代會(huì)各小組組長(zhǎng)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，就教職工普遍關(guān)心的 第 14 頁(yè) 共 29 頁(yè) 問(wèn)題，特別是學(xué)校的改革發(fā)展問(wèn)題以及與教職工切身利益有關(guān)的問(wèn)題，直接進(jìn)行交流溝通，以達(dá)成共識(shí)。 立卷歸檔制度。教代會(huì)會(huì)議文件、會(huì)議資料等，按照文書(shū)檔案管理規(guī)范立卷歸檔，由學(xué)校檔案管理部門(mén)統(tǒng)一管理。 向上級(jí)報(bào)告制度。 教代會(huì)閉幕后，由工會(huì)填寫(xiě)教代會(huì)會(huì)議情況報(bào)告表，向上級(jí)工會(huì)報(bào)告，上報(bào)時(shí)間分別為 5 月上旬和 11 月上旬兩次。 八、教代會(huì)評(píng)價(jià)制度 學(xué)校黨政對(duì)教代會(huì)工作的重視程度。即黨 政領(lǐng)導(dǎo)在思想認(rèn)識(shí)上、制度建設(shè)上及物質(zhì)條件上是否重視并支持教代會(huì)工作。 教代會(huì)四項(xiàng)職權(quán)的落實(shí)制度。這是教代會(huì)工作評(píng)價(jià)的重點(diǎn)內(nèi)容。四項(xiàng)職權(quán)是指：對(duì)校長(zhǎng)工作報(bào)告，學(xué)校發(fā)展、改革等重大工作的審議建議權(quán)；對(duì)學(xué)校內(nèi)與教職工切身利益密切相關(guān)的改革方案（例如勞動(dòng)人事制度改革，分配原則和方法）以及規(guī)章制度的審議通過(guò)權(quán)；對(duì)教職工的福利、物質(zhì)利益等具體工作的審議決定權(quán)；對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)議監(jiān)督權(quán)。 教代會(huì)工作經(jīng)?；?、制度化和規(guī)范化的實(shí)施制度。教代會(huì)各項(xiàng)制度的建立和執(zhí)行情況，教代會(huì)各項(xiàng)工作是否符合要求，會(huì)議期間是否充分民主，教代會(huì)在開(kāi)會(huì)及閉會(huì)期間發(fā)揮作用的情況如何。 教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的工作情況。學(xué)校工會(huì)委員會(huì)承擔(dān)教代 第 15 頁(yè) 共 29 頁(yè) 會(huì)工作機(jī)構(gòu)各項(xiàng)任務(wù)的開(kāi)展情況。 麻武中小學(xué) 2024 年 9 月 1 日 第四篇：教代會(huì)實(shí)施細(xì)則教代會(huì)實(shí)施細(xì)則 第一章總則 第一條為了貫徹《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》規(guī)定的 “ 組織教職工依照憲法和法律規(guī)定行使民主權(quán)利，發(fā)揮國(guó)家主人翁的作用，通過(guò)各種途徑和形式，參與管理國(guó)家事務(wù)，管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè)，管理社會(huì)事務(wù) ” 的工會(huì)組織的基本任務(wù)，協(xié)助學(xué)校開(kāi)展工作 ，保障教職工參政議政、民主管理與監(jiān)督的權(quán)利，充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，依照《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)高等教育法》，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本細(xì)則。 第二條教職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)教代會(huì)），是學(xué)校實(shí)行民主管理的基本組織形式，是教職工行使民主管理民主監(jiān)督的基本組織形式的權(quán)利機(jī)構(gòu)。 第三條教代會(huì)在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下行使職權(quán)，貫徹執(zhí)行黨的方針政策和國(guó)家法律，以建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，正確處理國(guó)家、學(xué)校和職工三者利益的關(guān)系，保 證教學(xué)任務(wù)的順利進(jìn)行。依靠全體教職工搞好教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人，培養(yǎng)出高質(zhì)量的社會(huì)主義 “ 四有 ” 人才，面向 第 16 頁(yè) 共 29 頁(yè) 21 世紀(jì)為把我校建成國(guó)內(nèi)一流，具有國(guó)際影響的醫(yī)科大學(xué)而奮斗。 第四條教代會(huì)支持校長(zhǎng)行使對(duì)學(xué)校加強(qiáng)管理和統(tǒng)一指揮教育教學(xué)的職權(quán)。校長(zhǎng)保障教代會(huì)依法行使民主管理的權(quán)利，接受教代會(huì)的監(jiān)督。 第五條教代會(huì)的組織原則是實(shí)行民主集中制。 第六條學(xué)校必須建立健全以教師為主體的教代會(huì)制度。以及其它民主管理制度，充分發(fā)揮工會(huì)組織和教職工代表在審議學(xué)校重大決策，監(jiān)督行政領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)教職工合法 權(quán)益等方面的權(quán)力和作用。 第二章權(quán)力和義務(wù) 第七條教代會(huì)根據(jù)國(guó)家政策和法令的要求，在校內(nèi)權(quán)限范圍內(nèi)行使下列職權(quán)； （一）定期聽(tīng)取校長(zhǎng)的工作報(bào)告，討論和審議學(xué)校辦學(xué)方針、發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)算，對(duì)教職工隊(duì)伍建設(shè)和其它教育教學(xué)及管理工作的重大問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議。 （一）討論通過(guò)由校長(zhǎng)提出的學(xué)校崗位責(zé)任制方案，教職工職業(yè)道德規(guī)范，教職工獎(jiǎng)懲辦法和其它與教職工有關(guān)的重要的規(guī)章制度，由校長(zhǎng)頒布施行。討論審議通過(guò)教職工代表的提案，并責(zé)成有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)處理。 （三）討論和決定教職工集體福利費(fèi)用的管理和使用方案、 第 17 頁(yè) 共 29 頁(yè) 教職工住房分配方案和其它有關(guān)教職工福利及職工切身利益的改革措施。 （四）評(píng)議、監(jiān)督學(xué)校各級(jí)行政干部，建立每?jī)赡暝u(píng)議一次的制度，對(duì)工作卓有成效、有業(yè)績(jī)的干部，可以建議給予獎(jiǎng)勵(lì)，包括晉級(jí)、提職；對(duì)不稱(chēng)職的干部，工作不負(fù)責(zé)，有失誤或以權(quán)謀私、造成嚴(yán)重后果的干部，可以建議給予處分或予以免職；根據(jù)主管機(jī)關(guān)的部署，參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人員的人選。 第八條校長(zhǎng)應(yīng)定期向教代會(huì)報(bào)告工作，聽(tīng)取意見(jiàn)，實(shí)施教代會(huì)通過(guò)的決議和決定，認(rèn)真處理教代會(huì)提出的應(yīng)由 行政方面處理的提案，并接受教代會(huì)的檢查和監(jiān)督。 第九條教代會(huì)要支持和尊重校長(zhǎng)及行政系統(tǒng)行使指揮權(quán)，維護(hù)教育指揮系統(tǒng)的高度權(quán)威。 第十條教代會(huì)在學(xué)校內(nèi)具有下列職責(zé)： （一）教代會(huì)要尊重和支持校長(zhǎng)及行政部門(mén)行使職權(quán)。教育教職工遵紀(jì)守法，要以主人翁的責(zé)任感努力完成所承擔(dān)的教學(xué)、科研、醫(yī)療、管理等任務(wù)，促進(jìn)學(xué)校的穩(wěn)定與發(fā)展。 （二）努力學(xué)習(xí)宣傳馬克思主義、毛澤東思想，努力學(xué)習(xí)宣傳黨的方針政策，不斷提高教職工思想政治覺(jué)悟、業(yè)務(wù)水平和參與民主管理的能力。 （三）密切聯(lián)系 群眾，代表教職工的利益，如實(shí)反映教職工群眾的意見(jiàn)和要求，認(rèn)真執(zhí)行教代會(huì)的決議，做好教代會(huì)的各項(xiàng) 第 18 頁(yè) 共 29 頁(yè) 工作。 （四）模范遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度，遵守教師的職業(yè)道德。做到教書(shū)育人，服務(wù)育人，管理育人，為人師表，自覺(jué)遵守社會(huì)公德，積極參加社會(huì)主義精神文明建設(shè)。 第三章教職工代表 第十一條凡是本校享有公民權(quán)利的正式教職工，均可以當(dāng)選代表