5讓“為官不為”者無處藏身(編輯修改稿)
2024-09-12 02:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 為官不為 ” 必須與作風(fēng)建設(shè)系列規(guī)定相銜接，與函詢誡勉、行政問責(zé)、干部能上能下等干部監(jiān)督體系相配套，嚴(yán)早嚴(yán)小嚴(yán)預(yù)防，加大監(jiān)督治理力度。嚴(yán)規(guī)矩扎籬笆。有針對(duì)性地將干部中暴露出來的不會(huì)為、不愿為、不作為、不敢為、不肯為、假作為問題以及其他隱形問題、變種問題，分類對(duì)號(hào)入座，及時(shí)界定情形和標(biāo)準(zhǔn)，清除 “ 灰色 ” 和 “ 邊緣 ” 地帶，使干部手握戒尺、心存畏懼。嚴(yán)監(jiān)督密覆蓋，讓 “ 為官不為 ”者無處藏身、混不下去。加 強(qiáng)隨機(jī)暗訪和日常考核，提升組織監(jiān)督的權(quán)威性；開展 “ 電視問政 ” 、暢通舉報(bào)渠道、推行公眾評(píng)估，提升群眾監(jiān)督的有效性；曝光反面典型、注重輿論導(dǎo)向，提升輿論監(jiān)督的針對(duì)性。嚴(yán)執(zhí)紀(jì)抓震懾。防止 “ 板子高高舉起、輕輕落下 ” 的情況，堅(jiān)持剛性執(zhí)紀(jì)、鐵面問責(zé)，對(duì)苗頭性問題，以提醒、函詢、教育和談心談話等措施， “ 斷喝一聲、猛擊一掌 ” ，及時(shí)提醒；對(duì)不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象，依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)肅處理； 第 3 頁 共 4 頁 對(duì)不稱職、不勝任、不適宜的，予以組織調(diào)整
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1