5社區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職講話材料(編輯修改稿)
2025-09-12 00:51 本頁面
【文章內容簡介】 作認同感和歸屬感不高，義務履行不到位。一些黨員干部在缺少教育監(jiān)督的情況下，黨性觀念淡薄，先鋒意識淡化，缺乏熱情和積極性，在日常工作和生活中把自己等同于普通群眾的現象仍然存在，影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。三是基層黨組織開展活動措施不到位。作為社區(qū)黨委書記對開展黨建工作遇到的困難缺乏主動性和創(chuàng)新意識，開展黨的群眾路線教育實踐活動未能做到堅持經常，對特殊居民黨員的教育管理工作相對滯后。針對迫于生活壓力外出打工的部分年輕黨員不能按時參加組織生活，年齡偏大、身體不好的黨員參加組 織生活有困難，以及網格黨支部獨立開展活動受到環(huán)境條件限制等問題，研究不多、措施不實，沒有積極尋求有效的解決辦法，一定程度上影響了黨建工作整體效果。四是黨建活動經費投入不到位。在社區(qū)正常辦公運轉上，用于社區(qū)建設和維護穩(wěn)定工作經費投入的多，黨建工作經費投入的少，導致基層黨支部黨建活動經費不足，未能保證黨建工作和活動經常性、連續(xù)性開展，一定程度上影響了黨建工作質量，削弱了黨組織的凝聚力和向心力。產生以上問題的原因主要有：一是抓 “ 主業(yè) ” 的思想認識不足。對基層黨建的極端重要性缺乏清醒地認識，心里總是想著社區(qū)社會事務工 作，認為搞好居民群眾的公共服務即可 “ 高枕無憂 ” ，忽視了黨建的根本，忽視了黨委的主體責任。二是破解重點難點問題方法不多。在破解難題方面有畏難情緒，攻堅克難的力度不大，抓典型的時 第 4 頁 共 6 頁 候多，有時滿足于裝門面、樹政績。特別是面對社區(qū)困難群體
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