freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

5示范崗匯報材料(編輯修改稿)

2024-09-12 00:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 調(diào)度新增加了 220kv、 110kv 業(yè)務(wù)。調(diào)控組在認真參加并學 第 10 頁 共 23 頁 習這些主網(wǎng)知識的同時,依然給新調(diào)度們加課,學習 35kv及以下電網(wǎng)知識。使這些新員工能很快的進入工作角色。 重溫歷年事故案例,牢記血的教訓。我們把多年來電力系 統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的經(jīng)典 事故案例找出來,組織新進的調(diào)度員學習。這些事故有些就是自己單位發(fā)生的,給他們思想上造成了很大的沖擊。 事實證明,這些培訓的效果是明顯的,年輕調(diào)度員普遍提高了工作責任心,安全防范意識大大增強,為我們完成長周期安全生產(chǎn)目標打好了基礎(chǔ)。 二、抓住細節(jié),提高調(diào)度工作規(guī)范性 調(diào)控組每年發(fā)令的操作達到十多萬步,許可工作幾千次,為了讓操作達到十萬無一失,讓每一次許可匯報都經(jīng)得起考驗,班組千方百計在管理細節(jié)上下功夫,夯實安全基礎(chǔ)。 把好操作票關(guān)。調(diào)控組通過各種形式,向每一位調(diào)度員強調(diào)操作票的嚴肅性,努力提高調(diào)度人員 “ 一班保三班 ” 的意識,確保每一張操作票正確、整潔。調(diào)度長每天檢查操作票,一旦發(fā)現(xiàn)操作票問題,不僅考核當班,也要考核其他班,對不審票簽字的還要加重處罰,督促調(diào)度員認真審核每一張操作票。 把好許可發(fā)令關(guān)。班組要求調(diào)度員在每一次許可發(fā)令前再核對一次模擬圖版和 pms 系統(tǒng)掛牌,確保許可發(fā)令的正確性。班組 第 11 頁 共 23 頁 還利用 pms 系統(tǒng)提供的功能,實時檢查調(diào)度日常工作和圖形的正確性,為班 組的生產(chǎn)工作增加了一道安全屏障。 結(jié)合電網(wǎng)薄弱環(huán)節(jié)和工程,做好事故預(yù)案。調(diào)控組每年根據(jù)電網(wǎng)的變化和負荷增長趨勢,提早制定迎峰度夏、度冬事故預(yù)案;在重大工程前,也制定特殊運行方式的事故預(yù)案,要求每一位調(diào)度員學習、熟悉;在負荷高峰季節(jié),加強對負荷熱點和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)控,發(fā)生事故時能采取迅速有效的應(yīng)對措施。對接線或負荷有變化的,做好變電站 n1 事故預(yù)案的滾動修改。 嚴格執(zhí)行錄音管理制度。班組長堅持定期抽聽電話錄音,對發(fā)現(xiàn)的問題,在班組安全日活動上加以講評,督促當事人改正;問題嚴重的,提交部門進行考核。 不折不扣執(zhí)行五防設(shè)備零解鎖的相關(guān)規(guī)定。自 527 事故發(fā)生以來,調(diào)控組深刻吸取教 訓,自覺嚴格執(zhí)行 “ 五防 ” 裝置管理規(guī)定。市南供電公司出臺關(guān)于 “ 零解鎖 ” 的規(guī)定后,調(diào)控組全體人員多次學習。對經(jīng)常遇到的問題,在安全日活動時提出來讓大家討論,使調(diào)度員的思想和做法趨于統(tǒng)一。 積極參加各類安全生產(chǎn)活動和檢查。通過今年的 “ 安全生產(chǎn)雙月 ” 活動、春季安全大檢查、反違章、國慶 62 周年保電及隱患排查、秋冬季安全大檢查等各類專項檢查,營造具有班組特色的學習氛圍,在思想上提高調(diào)度員的安全意識,從行為上逐漸養(yǎng) 第 12 頁 共 23 頁 成遵守各類規(guī)章制度的好習慣。 三、不斷創(chuàng)新,為安全生產(chǎn)添磚加瓦 擁有高學歷的班 員是調(diào)控組的優(yōu)勢。在公司的支持下,班組成立創(chuàng)新工作小組,全部博士、碩士及有意愿的年輕調(diào)度都參加到創(chuàng)新工作小組。 在這個以創(chuàng)新為特色的團隊里,學習氣氛濃重,小組成員們不斷收獲、共同成長。不論是領(lǐng)導還是班員,都以平等的身份參加問題討論,他們通過溝通、交流,或者爭論,獲得更多的知識和靈感。小組成員通過細心、敏銳的捕捉在工作中可能存在的問題;并把發(fā)現(xiàn)的問題拿到小組的會議上,進行 “ 頭腦風暴 ” ,集思廣益,利用團隊的支持和集體的智慧,解決問題。 創(chuàng)新工作小組成立一年以來,取得了豐碩的成果。截止目前,創(chuàng) 新工作小組承擔電力公司科技項目 3 項,分別為:基于 pms 與scada/dscada 的地區(qū)電網(wǎng)區(qū)域無功優(yōu)化研究、上海電網(wǎng) aems 地調(diào)側(cè)主站研究、復(fù)雜配電網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)等效及合解環(huán)潮流計算研究。小組成員發(fā)表論文 10 篇,其中 2024 年國際供電會議收錄 3 篇、 ei源刊收錄 3 篇。 四、優(yōu)質(zhì)服務(wù),不僅僅是口號 近年來,缺電無疑是我們電力人的最大心病,但是,我們努力做到 “ 缺電不缺服務(wù) ” 。 在日常搶修工作中,我們嚴格執(zhí)行電力公司 “80 分鐘內(nèi)到 第 13 頁 共 23 頁 搶修現(xiàn)場 ” 的承諾,及時派工。班組內(nèi)通過學習交流,不斷提高業(yè)務(wù)水平 ,提高事故判斷和處理的水平。 當系統(tǒng)上發(fā)生重大事故時,調(diào)控組從班長到普通調(diào)度員,都能主動放棄休息。在迎峰度夏期間,幾次嚴重的雷暴天氣,都使***幾十條線路跳閘, ***老百姓的用電受到嚴重影響。調(diào)度員們主動加班,經(jīng)常通宵工作,直至把所有故障全部處理完畢,才能休息。 多年來,調(diào)控組扎實打好安全基礎(chǔ),以做好調(diào)度主業(yè)為立足點,培養(yǎng)青年人,依靠青年人,既確保安全生產(chǎn)無事故,也很好的解決了人員新老更替過程中產(chǎn)生的問題,把一名又一名新人培養(yǎng)成合格的調(diào)度員,有的還走出調(diào)度,成為領(lǐng)導或其他部門的骨干。為班 組工作開創(chuàng)出新的亮點。 第三篇:黨員示范崗先進事跡匯報先進事跡報告 尊敬的黨組織: 我是管理系 09 級土管一班的學生,我叫唐小林?;厥沾髮W生涯,有渴望、有追求、有成功也有失敗。在校期間,我曾擔任勤工助學中心副主任、宣傳部不部長、班級心理信息員的職務(wù)。眾多的責任讓我孜孜不倦,不斷地挑戰(zhàn)自我、充實自我,同時也不斷的督促自己要更加的努力,讓自己的知識水平、思想境界、工作能力等方面邁上新的臺階。近三年的大學生活是我人生的一大轉(zhuǎn)折點,也是我收獲人生的舞臺。 第 14 頁 共 23 頁 在沒進大學之前,我和其 他人一樣,也曾經(jīng)描繪過大學生活的藍圖,當時想的更多的可能是努力學習專業(yè)知識,為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。進入大學以后,我懂得了人必須學會去適應(yīng)生活并且努力的去創(chuàng)造生活,堅定信念,為了理想而奮斗,才能描繪更精彩的藍圖。記得大一的時,通過不斷的努力與奮斗,我成功的進入到系學生會成為了宣傳部的一名干事。在那收獲的日子里我深刻的體會到通過自己的努力完成一件事情是多么的有意義。 大學是一個充滿才華、學問,同時又是充滿競爭
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評公示相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1