5淺談轉變政府職能加快推進新農村建設(編輯修改稿)
2025-09-07 05:10 本頁面
【文章內容簡介】 個方面的因素。一是體制因素。正是在轉型時期，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作由內容到形式都發(fā)生了質的變化，一些長期積累矛盾和許多與形勢不能適應的問題很快凸顯出來，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成有錢發(fā)工資、無錢干工作，上面下達指標嚴，下面完成任務難，傳統(tǒng)習慣、法律法規(guī)和現(xiàn)實利益相互糾葛，鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理 “ 責、權、利 ” 嚴重不一致。二是干部因素?；鶎痈刹渴锹鋵嶞h在農村政策的關鍵因素，政策落實的好壞，直接關系到黨和政府在人民群眾中的形象。然而由于干部政策水平低，行政態(tài)度，工作方式，管理權限等多方 面的因素，在政策落實中往往會遇到這樣那樣的問題。鄉(xiāng)村兩級干部綜合素質不高，文化水平低，接受新觀念、新事物慢，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在一個地方工作就是十幾年，環(huán)境影響干部對工作的新奇感，再加上近年來鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀后備干部不足，沒有新鮮血液補充，雖說每年有一部分村官干部進入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，但高分低能，做農村工作的經驗不足，鎮(zhèn)村兩級干部隊伍好象一潭死水，村干部實行直選 3 找不到的，解決現(xiàn)階段農村許多矛盾和問題必須做到講法、講理、講情，使三者融會貫通。這是科學發(fā)展觀對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府提出的一個新要求。 三、以科學 發(fā)展觀要求提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府自身素質。 只有認真學習科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀以人為本、統(tǒng)籌兼 第 4 頁 共 6 頁 顧、全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的內涵來指導
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