天津x電梯公司09信息交流管理程序(編輯修改稿)
2025-07-28 10:57 本頁面
【文章內容簡介】 中國最大的管理資源中心 第 3 頁 共 5 頁 件控制程序》、《記錄管理程序》執(zhí)行。 5 控制程序 人事行政部負責收集、傳遞環(huán)境法律、法規(guī)和其它要求；收集處理上級主管部門、環(huán)保機構、行業(yè)協(xié)會和地區(qū)投訴等環(huán)保信息；收集處理內部環(huán)境體系運行、環(huán)保設施運行控制、設備預防性維護保養(yǎng)、各項規(guī)劃投資實施情況等信息。 技術部負責收集處理產品開發(fā)、設計驗證、工藝試驗、制造過程、產品性能對環(huán)境因素的影響等內外信息。 制造部負責收集處理產品制造過程中能耗水平、影響產品制造質量、危險物品儲存、潛在及緊急事故處理等方面的信息。 人事行 政部負責收集處理員工培訓、人員素質、潛在及緊急事故處置等方面的信息。 物資管理部負責收集處理原材料、外協(xié)件采購供應和供方能力等方面的信息，并向供方提出公司環(huán)境方面的要求，施加必要影響。 計劃財務部負責收集處理環(huán)保成本、環(huán)保及規(guī)劃投資等方面的信息。 總經理秘書負責收集處理上級及公司級的有關信息。 各生產車間負責收集處理制造過程中的環(huán)境因素等信息。 信息交流的途徑與處理 外部及相關方信息 法律、法規(guī)的獲取、識別、傳遞見《環(huán) 境法律法規(guī)與其他要求獲取與識別程序》。 各職能部門獲取的外部信息，可采用電子郵件、《信息反饋單》等形式，報至主管職能部門，主管部門處理后應及時將處理結果反饋給信息接收部門。 對于外部抱怨、投訴，顧客的特殊要求以及來自政府方面的要求，主管部門除按常
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