5人事局公文質(zhì)量考核辦法(編輯修改稿)
2025-09-06 21:00 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 錯(cuò)頁(yè)和漏頁(yè)； 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 校對(duì)準(zhǔn)確無(wú)誤。印制規(guī)范美觀；為了確保公文質(zhì)量 ，以后實(shí)行 “ 誰(shuí)主辦、誰(shuí)負(fù)責(zé) ” 的原則，由各科室自行對(duì)打印好的文件進(jìn)行校對(duì)，校對(duì)好之后再交辦公室發(fā)文。 （二）公文質(zhì)量等次標(biāo)準(zhǔn) 根據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn)，將公文質(zhì)量分為四個(gè)等次： 優(yōu)秀公文。符合考核標(biāo)準(zhǔn)。質(zhì)量?jī)?yōu)，無(wú)差錯(cuò)。 合格公文。符合考核標(biāo)準(zhǔn)，總體上較好。辦文難度不大的公文無(wú)明顯差錯(cuò)；辦文難度較大的公文有個(gè)別一般性差錯(cuò)。
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