4露天煤礦規(guī)章制度(編輯修改稿)
2025-09-06 20:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 中詳細載明換班原因。 （五）凡帶一班的領(lǐng)導(dǎo)，在帶班結(jié)束后，可酌情休息。 （六）每月 28 日前，由項目部辦公室編制下 月領(lǐng)導(dǎo)帶班表，由主要負責(zé)人審批后實施，報送項目部備案。第五條帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé) （一）帶班領(lǐng)導(dǎo)必須掌握當班現(xiàn)場的安全生產(chǎn)狀況，帶班領(lǐng)導(dǎo)要把保證安全生產(chǎn)作為第一位責(zé)任，對當班安全生產(chǎn)負責(zé) 。并要對生產(chǎn)現(xiàn)場中的安全重點部位進行巡視、督查。 （二）熟知前一班的安全生產(chǎn)情況，掌握本班應(yīng)該注意安全生產(chǎn)重點部位，并在《蘭家塔露天煤礦采剝項目部帶班領(lǐng)導(dǎo)交接班記錄》接班欄里簽字。當班領(lǐng)導(dǎo)帶班結(jié)束時，應(yīng)對采坑的安全生產(chǎn)狀況、存在的問題、隱患及注意事項進行詳細記錄。 （三）三班和一班的帶班領(lǐng)導(dǎo)每班需參加一 個隊的班前會，督查當 班職工的出勤情況和班前安全生產(chǎn)工作的布置情況。 （四）深入生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患和險情，及時制止違章違紀行為，嚴禁違章指揮，在遇到險情時，立即下達停 第 5 頁 共 9 頁 產(chǎn)、撤人命令，組織涉險區(qū)域人員及時、有序撤離到安全地點，待隱患排除后方可繼續(xù)工作。 （五）發(fā)生事故時，及時趕赴現(xiàn)場，采取有效措施，控制事故的擴大，組織搶險、救援工作。第六條領(lǐng)導(dǎo)帶班檔案管理： （一）帶班領(lǐng)導(dǎo)及時將帶班的時間、巡視路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況、意見等相關(guān)情況的具體內(nèi)容詳細地登記在《 蘭家塔露天煤礦采剝項目部帶班領(lǐng)導(dǎo)交接班記錄》中。 （二）項目部查看上班領(lǐng)導(dǎo)帶班記錄，對記錄中尚未處理的問題安排有關(guān)人員進行處理，并對帶班記錄和處理結(jié)果進行梳理，摘錄于《蘭家塔露天煤礦采剝項目部領(lǐng)導(dǎo)帶班檔案》中。 （三）調(diào)度指揮中心設(shè)專人管理《蘭家塔露天煤礦采剝項目部帶班領(lǐng)導(dǎo)交接班記錄》、《蘭家塔露天煤礦采剝項目部領(lǐng)導(dǎo)帶班檔案》，存檔。第三章考核獎懲第七條本質(zhì)安全管理委員會對領(lǐng)導(dǎo)帶班工作計劃的完成情況進行考核，考核結(jié)果由安委會在每月安全例會中通報。第八條根據(jù)考核結(jié)果對帶班領(lǐng)導(dǎo)進行獎懲： （一）未按規(guī)定帶班、缺班者，處 500 元罰款 。
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