【文章內(nèi)容簡介】 對較少，加之長期受農(nóng)業(yè)大縣、區(qū)位劣勢、小農(nóng)意識以及計劃經(jīng)濟時代固有的思維習(xí)慣影響，致使班子成員 思想解放不夠，缺乏強烈的發(fā)展欲望、開闊的工作視野、合乎時代的觀念以及與時俱進的精神。加之當前各種矛盾突現(xiàn)，政府負債沉重，開展工作難度加大，沉重的包袱更加束縛了大膽開展工作手腳。 （三）全心全意為人民服務(wù)的公仆意識還不夠強。 隨著經(jīng)濟和社會事業(yè)的逐步發(fā)展，工作和生活條件不斷改善，講享受、講排場的意識有所抬頭。精力投入到日常行政事務(wù)中偏多，疲于應(yīng)付各種會議、檢查、突發(fā)事件等全心全意為人民服務(wù) 第 14 頁 共 31 頁 的思想樹得不夠牢，公仆意識和群眾觀念有所淡化。主動與基層干部群眾的溝通聯(lián)系有所減少，關(guān)心他們的工作、生 活不夠。對群眾想什么，需要什么了解不夠，為群眾辦實事，辦好事還不夠多。 （四）班子自身建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)。 一是思想上對班子建設(shè)重視不夠，把之當作一件大事來抓得還不力；二是有針對性地提出一定時間內(nèi)班子自身建設(shè)的重點還做得不夠好；三是抓班子工作與作風(fēng)建設(shè)的融合上做得還不好，長效工作機制還沒真正建立起來。 三、整改措施和努力方向 （一）加強理論學(xué)習(xí)，提高班子理論素養(yǎng)。 一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“ 三個代表 ” 重要思想武裝頭腦；二是以此次保持 共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，進一步加深對黨的根本性質(zhì)、宗旨的認識，真正樹立執(zhí)政為民的理念；三是堅持解放思想，實事求是，堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，切實解決涉及人民群眾根本利益的熱點、難點問題；四是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和政績觀，提高解決重大問題的能力，提高駕馭市場經(jīng)濟的能力；五是完善學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)堅持參加縣委中心組學(xué)習(xí)，并通過自學(xué)、互相學(xué)和專家講及黨組會議、縣長辦公會、民主生活會等多種方式和形式集中學(xué)習(xí)，努力提高班子成員的理論功底 第 15 頁 共 31 頁 和素養(yǎng)。 （二）堅持以人為本，切實為人民謀 利益。 一要堅持為人民服務(wù)的宗旨，發(fā)揚群眾路線的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力為人民群眾辦好 “ 十件實事 ” ，切實創(chuàng)造優(yōu)良的人居環(huán)境；二要堅持以 “ 三大基地 ” 為龍頭，樹立工業(yè)強縣、農(nóng)業(yè)惠民的發(fā)展理念，舉全縣之力完成國有企業(yè)改革改造，加快民營經(jīng)濟發(fā)展，全面提升縣域經(jīng)濟的競爭力；三要堅持把招商引資作為經(jīng)濟工作的重頭戲來抓，樹立人人都是招商主體、人人都是投資環(huán)境的意識，形成親商尊商、安商富商、誠信友善的氛圍；四要堅持以項目建設(shè)增強經(jīng)濟發(fā)展后勁，狠抓項目開工、項目建設(shè)、項目儲備和項目管理，加大投資力度，拉動縣域經(jīng)濟發(fā)展；五要堅 持科學(xué)發(fā)展觀和以人為本理念，大力實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，加快社會事業(yè)發(fā)展，切實維護社會穩(wěn)定，努力建設(shè)和諧社會。 （三）狠抓依法行政，創(chuàng)建民主法制政府。 一要堅持依法行政，切實解決好政府缺位、錯位和越位的問題，履行好經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)四大職能；二要加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法人員素質(zhì)和依法行政能力；三要全面推行行政執(zhí)法責任制、過錯追究制和評議考核制，做到有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償、違法要追究；四要改進行政方式，深入清理、壓減行政審批和收費項目，逐步實現(xiàn)政府職能由行 政命令向引導(dǎo)服務(wù)轉(zhuǎn)變；五要搞好政務(wù)公開，建立政府 第 16 頁 共 31 頁 新聞發(fā)布會制度，主動接受人民群眾的監(jiān)督；六要自覺接受縣人大的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督 XX 縣區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督，加強與各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士的聯(lián)系，充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)的橋梁紐帶作用，努力創(chuàng)建民主法制政府。 （四）加強政府自身建設(shè)，增強政府執(zhí)政能力。 一是繼續(xù)堅持群眾路線和民主集中制，堅決維護班子團結(jié)和權(quán)威，充分發(fā)揮班子成員的積極性、主動性，特別是繼續(xù)完善重大事項、重點工作的集體研究、集體決策制度，努力創(chuàng)造一個寬松和諧的工作環(huán)境。二是進 一步建章立制，提高政府的科學(xué)執(zhí)政水平。特別是進一步健全政府工作的決策機制、執(zhí)行機制和督查檢查制度、考核獎懲等制度。三是進一步樹立過緊日子的思想，勤儉節(jié)約，齊心協(xié)力，共度難關(guān)。四是堅持求真務(wù)實的作風(fēng)，政府班子帶頭落實，減少文山會海，講實話，辦實事，求實效。 （五）認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，做好表率。 一是進一步提高認識，提高政府班子成員拒腐防變的能力。班子成員要帶頭常修為政之德，常思貪欲之害，常棄非分之想，自覺加強黨紀條規(guī)的學(xué)習(xí)，努力成為清正廉潔的表率。同時加強政府部門以及各級干部監(jiān)督管 理，加強對分管對象、家屬和身邊工作人員的教育、管理、監(jiān)督，決不能失之于寬，使之于軟。二是進一步推進政務(wù)公開，從實際出發(fā)，靈活多樣，及時公開政務(wù)工作，強化對行政權(quán)力的監(jiān)督，規(guī)范行政行為，遏制消極～現(xiàn)象。 第 17 頁 共 31 頁 三是實施對全縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的集中管理。四是著眼于提高黨的執(zhí)政能力，深化干部人事制度改革，建立健全科學(xué)用人機制。五是嚴格履行廉政承諾，堅持開展廉政建設(shè)和專項治理工作，認證查找執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的薄弱環(huán)節(jié)，制定建立預(yù)防措施和管理制度，努力構(gòu)建預(yù)防和治理各級領(lǐng)導(dǎo)干部收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的貴重禮品問題的長 效機制。 第三篇： xx 鎮(zhèn)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案 xx 鎮(zhèn)作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案 通過對胡錦濤總書記在中紀委第七次全委會議上重要講話精神的認真學(xué)習(xí)，對省委書記杜青林等省、市領(lǐng)導(dǎo)同志對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動重要指示精神的深刻理解，通過深挖細查，廣泛征求基層干部群眾的意見和建議，以及班子成員民主生活會、大討論等多種活動形式的開展，廣濟鎮(zhèn)黨委人大政府領(lǐng)導(dǎo)班子，在思想、學(xué)習(xí)、工作、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)及生活作風(fēng)方面切實找出了班子存在的問題和不足。在前期已制定出了整改措施及今后努力方向的基礎(chǔ)上，現(xiàn)提出如下整改 方案： 一、內(nèi)容及重點 加強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想素質(zhì)教育不夠； 加強學(xué)習(xí)、不斷提高理論水平和決策能力做得不夠； 執(zhí)行力發(fā)揮不夠明顯； 班子成員下基層的時間不夠，缺乏調(diào)查研究； 第 18 頁 共 31 頁 招商引資企業(yè)發(fā)展力度不夠； 基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴重滯后； 班子成員中有的領(lǐng)導(dǎo)責任意識不強，逃避風(fēng)險。 二、具體整改措施及整改時限 （一）加強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想素質(zhì)教育不夠問題 制定出科學(xué)的干部政治思想教 育培訓(xùn)計劃，并嚴格按計劃組織干部加強集中政治理論政策教育，加強自學(xué)，并作好筆記、認真檢查、交流。 積極鼓勵支持班子成員及機關(guān)干部進行函授學(xué)習(xí)，并提供時間及資金方面的支持。 整改責任人。鎮(zhèn)黨委書記黃萬里，副書記賴紅霞。 整改時限。 2024 年 4 月 — 2024 年 8 月。 （二）加強學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平和決策能力做得不夠問題。 制定切實的學(xué)習(xí)計劃，將團隊學(xué)習(xí)與自學(xué)有機結(jié)合，更新學(xué)習(xí)形式、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。 堅持理論聯(lián)系實際、學(xué)用結(jié)合，努力用所學(xué)知識解 決工作中遇到的問題。 明確學(xué)習(xí)的必要性和重要性，主動學(xué)習(xí)，達到學(xué)以致用、學(xué)以添才、學(xué)以增智的作 用，不斷提高決策能力。 第 19 頁 共 31 頁 整改責任人。黨委副書記賴紅霞。 整改時限。 2024 年 4 月 — 2024 年 12 月。 （三）執(zhí)行力發(fā)揮不夠明顯問題 進一步明確班子成員工作職責，真正做到責任到頭。 開好每年的黨委成員民主生活會議，教育班子成員顧全大局，自覺增強責任感和執(zhí)行力。 嚴格目標管理考核，檢查督促。 結(jié)合規(guī)范化責任型 政府的建設(shè)，不斷增強責任意識，依法行政意識教育。 賦予班子成員相應(yīng)的權(quán)力，讓班子成員對自己所分管的工作有權(quán)管、有權(quán)執(zhí)行。增加他們大膽管事、大膽干事的底氣。 （四）班子成員下基層的時間不夠，缺乏調(diào)查研究問題 班子成員下基層形成制度，每周不少于一次。 班子成員下基層調(diào)查研究的情況應(yīng)作好筆記、堅持對記錄作好抽查調(diào)閱。 建立完