4某銀行建行以來(lái)無(wú)案件的經(jīng)驗(yàn)及啟示(編輯修改稿)
2024-09-06 17:44 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 務(wù)管理方面的制度１２個(gè)。各項(xiàng)制度規(guī)定從管理的內(nèi)容、職責(zé)、權(quán)限、程序、審查監(jiān)督、規(guī)則等方面進(jìn)行了詳細(xì)具體的規(guī)定。有嚴(yán)格的管理體系、健全的制度作保證，使人們有章可循、有法可依，形成了相互制約的氛圍。 第三個(gè)層次是。把好監(jiān)督檢查關(guān)，在執(zhí)行制度中強(qiáng)化監(jiān)督的關(guān)鍵作用，通過(guò)監(jiān)督檢查確保制度落實(shí)。一是建立領(lǐng)導(dǎo)班子的自身監(jiān)督機(jī)制，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行 “ 三公開(kāi) ” 制度。即公開(kāi)承諾制度、公開(kāi)述職、民主測(cè)評(píng)制度、行務(wù)公開(kāi)制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員自我加壓，自覺(jué)將班子置于全行員工的監(jiān)督之下。二是建立內(nèi)控管理檢查監(jiān)督機(jī)制。堅(jiān)持按照金融有關(guān)制度要求，采取懲防腐敗和案件 “ 五個(gè)突出、四個(gè)結(jié)合、三個(gè)不放過(guò) ” 的措施。 “ 五個(gè)突出 ” 即突出屢查屢犯的問(wèn)題，突出重要部位，突出要害環(huán)節(jié)，突出重點(diǎn)人員，突出群眾關(guān)注的熱點(diǎn)； “ 四個(gè)結(jié)合 ” 即自查與互查相結(jié)合，全面檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié)合，定期檢查與不定期檢查相結(jié)合， 專(zhuān)業(yè)檢查與綜合檢查相結(jié)合； “ 三個(gè)不放過(guò) ” 即問(wèn)題原 第 6 頁(yè) 共 11 頁(yè) 因未查到不放過(guò)，防范整改措施未落實(shí)不放過(guò)，有關(guān)責(zé)任人未受到應(yīng)有處理的不放過(guò)。為了使各項(xiàng)規(guī)章制度真正落到實(shí)處，綜合運(yùn)用多種檢查監(jiān)督形式，堅(jiān)持行長(zhǎng)按季檢查、分管行長(zhǎng)按月檢查規(guī)章制度執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。同時(shí)堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)部門(mén)自身監(jiān)督檢查，部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)制度執(zhí)行情況每月檢查一次，專(zhuān)業(yè)檢查輔導(dǎo)員每周檢查一次，把執(zhí)行規(guī)章制度防范腐敗和案件作為自己的重要職責(zé)和重點(diǎn)工作來(lái)抓。三是強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督機(jī)制。堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行黨組織集體議事規(guī)則和決策程序。一方面 建立全方位的公開(kāi)制度，給群眾 “ 知情權(quán) ” 。對(duì)一些群眾關(guān)注的熱點(diǎn)疑點(diǎn)問(wèn)題，比如住房分配、獎(jiǎng)金發(fā)放、費(fèi)用開(kāi)支等十分注重收集群眾意見(jiàn)和反映，及時(shí)征求建議和意見(jiàn)，給群眾以 “ 進(jìn)言權(quán) ” 和 “ 決策權(quán) ” 。使之最大限度的合乎民意，確保權(quán)力運(yùn)作基于群眾監(jiān)督之下。另一方面，健全黨內(nèi)生活制度。堅(jiān)持每年兩次召開(kāi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部生活會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，深刻解剖，提出整改措施。從而強(qiáng)化了班子成員的自我凈化、自我約束意識(shí)，形成了一般員工敢講真話、提意見(jiàn)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部愿講實(shí)話，群眾積極參與監(jiān)督，大膽實(shí)施監(jiān)督，熱情支持和保護(hù)監(jiān)督的濃厚氛圍。四 是發(fā)揮紀(jì)檢稽核的監(jiān)督檢查職能。支行黨支部支持紀(jì)檢、稽核人員大膽履行職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是 “ 一把手 ” 的監(jiān)督。采取邊督查、邊整改的原則，每年都要重點(diǎn)開(kāi)展《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》落實(shí)情況的督查、《案件防范 第 7 頁(yè) 共 11 頁(yè) 責(zé)任制》落實(shí)情況的督查、重要崗位人員輪崗情況的督查、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)情況的督查、費(fèi)用開(kāi)支情況的督查等。并通過(guò)下發(fā)征求意見(jiàn)卡、問(wèn)卷調(diào)查、召開(kāi)銀企座談會(huì)等形式隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出整改意見(jiàn)，限期整改，及時(shí)處理。這些措施的實(shí)施，對(duì)保證我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展，確保建行以來(lái)無(wú)案件起了至關(guān)重要的作。 拓寬懲防 腐敗途徑的啟示 教育、制度、監(jiān)督并重的懲防腐敗體系是一項(xiàng)龐大而復(fù)雜的系統(tǒng)工程，河曲支行在不斷總結(jié)摸索防范腐敗和案件經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，針對(duì)新形勢(shì)下，現(xiàn)有的一些反腐敗體制和機(jī)制、制度中還存在途
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