5實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)與考核辦法(編輯修改稿)
2025-09-06 00:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ）參加短期業(yè)務(wù)培訓(xùn)或全國性學(xué)術(shù)會(huì)議，回實(shí)驗(yàn)室后做好業(yè)務(wù)小結(jié)，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行匯報(bào)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)小結(jié)交大學(xué)人事科一并歸入其個(gè)人業(yè)務(wù)技術(shù)檔案。（ 6）實(shí)驗(yàn)室每年進(jìn)行不定期的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和論文交流會(huì)、不斷提高專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平。（ 7）對(duì)新分配的畢業(yè)生，必須進(jìn)行上崗前的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
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