3教育局局長在機關干部和全體校長會議上的致辭(編輯修改稿)
2025-08-27 00:05 本頁面
【文章內容簡介】 中 ” 的現(xiàn)象很普遍。下一步我們將以改善教師學科和年齡結構為契機，建立和完善教師補充機制，每年新進一批教師，并且把優(yōu)秀師資力量重點向薄弱學校分配。還將通過手拉手支教、城鄉(xiāng)一幫一結對、干部交流任職、優(yōu)秀教師巡回講學等方式，建立區(qū)域內義務教育教師交流制度，使干部和教師合理流動。在 2024 年布局調整后，我區(qū)對校長和環(huán)節(jié)干部進行重新聘任，實現(xiàn)管理均衡也具備了一定的基礎，下一步要加大校長和環(huán)節(jié)干部培訓，并且探索建立校長和環(huán)節(jié)干部任期制、交流制，實現(xiàn)管理水平的均衡。如果這三個均衡我們都做到了，那么第四個均衡 ，教育質量的均衡就是水到渠成的事了。今后我們不光要在城鄉(xiāng)間、校際間逐步實現(xiàn)均衡，還要在學校內部實現(xiàn)均衡，為所有學生提供平等的就學機會和條件。我們將堅持義務教育學校不設重點班、實驗班的做法，將來還要像先進地區(qū)一樣，實現(xiàn)電腦自動排班，確保教育公平惠及每一個家庭、每一名學生。 四、以提高教育質量為核心，推進學校管理創(chuàng)新。 提升教育教學質量是教育工作的生命線。要認真總結 “ 中小學教育教學質量鞏固提高工程 ” 實施以來的經驗，結合我區(qū)實際， 第 6 頁 共 11 頁 啟動新一輪的基礎教育五年規(guī)劃。要繼續(xù)扎實推進中小學課程改革，研究 深化課堂教學改革的理論與實踐，進一步理清實施區(qū)域素質教育的思路。要實施科學化規(guī)范化的教育教學管理，造就一批管理強、業(yè)務精、成績大的名學校、名校長、名教師，提高教育教學管理水平。要高度重視教師隊伍的專業(yè)提升，通過各種形式，加大教師培訓力度，不斷提升教師隊伍的專業(yè)素質。要注重名教師的引領作用，努力培養(yǎng)一批優(yōu)秀的學科帶頭人和骨干教師。要完善教師激勵、獎勵機制，加大教師績效工資分檔的梯度，獎優(yōu)罰懶。要強化教師的師德教育，弘揚正氣，自覺抵制和杜絕社會不良風氣在學校的滋生和蔓延。 五、加強和改進德育工作，培養(yǎng) 健康向上的接班人。 我們的德育工作取得了一定的成績，但也存在針對性、時效性不強，吸引力、感染力不夠的問題。下一步德育工作的重點要在 “ 四個加強 ” 上下功夫，即：加強課堂教學，加強校園文化建設，加強實踐育人，加強學校、家庭、社會密切合作，共同營造良好的育人環(huán)境和氛圍。 當下要重點加強實踐育人中的行為習慣養(yǎng)成教育，特別是文明禮儀教育?，F(xiàn)在很多學生舉止不文明，在公共場所破壞公物、亂寫亂畫；上放學路上不遵守交通規(guī)則，公然勾肩搭背、橫行占道，甚至滿嘴污言穢語，吸煙喝酒，打架罵人，舉止行為粗野，與現(xiàn)代中 學生健康向上的形象相去甚遠。這也引起社會群眾的不 第 7 頁 共 11 頁 滿和反感，甚至一度引起有關領導的重視。下一步我們要在整治學生行為習慣、加強文明禮儀教育上下大工夫，力爭短期內有起色。 其次，要通過開展多種形式的德育活動，提高學生做人做事的能力和團結協(xié)作的能力。要注意從身邊小事做起，一點一滴培養(yǎng)學生良好的道德情操和行為習慣，使學生不僅學會動手、動腦，更要學會與人和諧相處、學會如何做人。 再次，要加強學生法制教育和心理健康教育
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1