3建筑業(yè)工資管理指導(dǎo)方案(編輯修改稿)
2025-08-26 19:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 生在外地進(jìn)威施工企業(yè)。結(jié)合進(jìn)威備案年檢，對(duì)外地進(jìn)威施工企業(yè)的農(nóng)民工工資管理工作實(shí)施全面排查。排查重點(diǎn)是：被評(píng)為誠(chéng)信企業(yè)和農(nóng)民工工資管理工作先進(jìn)單位以外的所有外地企業(yè)。排查內(nèi)容同企業(yè)資質(zhì)年檢時(shí)的排查內(nèi)容。主要措施同企業(yè)資質(zhì)年檢時(shí)的措施，整改 不合格的，清出建筑市場(chǎng)。 時(shí)間安排。 4— 6 月份。 （三）結(jié)合勞動(dòng)合同管理，加強(qiáng)對(duì)在建工程的監(jiān)督檢查 要將在建工程列為農(nóng)民工工資管理工作的監(jiān)控重點(diǎn)，通過(guò)走訪(fǎng)座談、問(wèn)卷調(diào)查等方式，切實(shí)摸準(zhǔn)每個(gè)在建工程農(nóng)民工工資支付情況的底數(shù)。從檢查是否簽訂勞動(dòng)合同、簽訂的勞動(dòng)合同是否 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 規(guī)范有效入手，對(duì)在建的農(nóng)民工工資管理工作實(shí)施全面監(jiān)督檢查。要進(jìn)一步加大對(duì)拖欠農(nóng)民工工資行為的處罰力度，對(duì)出現(xiàn)農(nóng)民工投訴上訪(fǎng)而企業(yè)又沒(méi)有按要求簽訂勞動(dòng)合同或簽訂的勞動(dòng)合同不規(guī)范的，要先停工后整改，并視情節(jié)給予通報(bào)批評(píng)、記 不良行為、限制招投標(biāo)資格、降低或取消資質(zhì)、清出建筑市
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