3國企下崗黨員管理匯報(bào)(編輯修改稿)
2025-08-26 17:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人不愿透露自己的實(shí)際收入，只能按原來收入繳納。第 二、時(shí)間 難統(tǒng)一。由于下崗職工黨員擇業(yè)和再就業(yè)的復(fù)雜特點(diǎn)，大部分不能按時(shí)交納黨費(fèi)，有的托人代交、補(bǔ)交，有的從每個(gè)月發(fā)放的基本生活費(fèi)或救濟(jì)金中代扣，也有的嫌麻煩，提出干 脆半年或一年集中交一次。第三、少數(shù)下崗職工黨員無正當(dāng)理由長期不回企業(yè)交納黨費(fèi)。 四是黨性觀念淡簿。由于長期與黨組織聯(lián)系不緊密，得不到黨組織的教育管理，使部分下崗職工黨員的黨性觀念淡薄，混同于一般群眾，不能很好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。主要體現(xiàn)在：（ l）理想信念動(dòng)搖。部分職工黨員下崗后，不體諒企業(yè)的暫時(shí)困難，存在悲觀失望情緒，牢騷滿腹，甚至帶頭上訪鬧事。（ 2） 第 3 頁 共 4 頁 價(jià)值觀念扭曲。市場經(jīng)濟(jì)的負(fù)面效應(yīng)嚴(yán)重影響部分下崗職工黨員，拜金主義、享樂主義等資產(chǎn)階級(jí)腐朽思想在他們中滋長蔓延。（ 3）組織觀念淡薄。少數(shù)黨員長 期不參加黨組織活動(dòng)。 下崗職工黨員教育管理
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