4局機關(guān)人員考勤制度(編輯修改稿)
2025-08-19 17:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 行本局制定的機關(guān)考勤制度，做到不遲到、不早退，無故不請假，有事外出事先向辦公室告知，領(lǐng)導之間要相互通氣。一般干部職工要堅守崗位，沒有特殊情況上班時間中途不得擅自離開崗位，外出辦事也要事先向辦公室說明事由，以便辦公室隨時掌握，方便聯(lián)系。 ㈢執(zhí)行國家規(guī)定的機關(guān)上下班時間（下稱規(guī)定時間），即八小時工作制，準時上下班，不遲到、不早退，工作時間一律堅守工作崗位，不得擅離崗位等。 遲到。比規(guī)定上班時間晚到。 早退。比規(guī) 定下班時間早走（下鄉(xiāng)、出差除外）。 （女同志可晚到或提前 15 分鐘上下班，男同志一律按規(guī)定時間上下班。） 第五條工作時間不得酗酒、睡覺、大聲喧嘩，不得玩游戲、上網(wǎng)，不得打牌、打麻將，影響工作者視情節(jié)輕重予以通報批評或處罰。 第六條請銷假制度 嚴格執(zhí)行請銷假制度，一般工作人員請假，半天假期由股室負責人審批，一天假期由分管領(lǐng)導審批；超過一天以上假期由局主要領(lǐng)導審批；中層以上干部請假，均由局主要領(lǐng)導審批。任何 第 5 頁 共 8 頁 情況下請假均需書寫請假條（請病假的還需出示醫(yī)生診斷證明），并經(jīng)辦公室 主管領(lǐng)導、局長簽字批準后報辦公室備案方可準假。請婚假、喪假、產(chǎn)假、探親假、年休假等嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定及我縣相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。 第七條出差 干部職工因公出差，必須填寫派差單，說明外出事由，報銷出差費以派差單和考勤登記為依據(jù)。駕駛員出差實行實報實銷，其它干部下鄉(xiāng)無出差費。 第八條曠工 目無組織紀律，未經(jīng)領(lǐng)導同意，擅自離開崗位的作曠工處理。下列情況視為曠工： ㈠遲到或早退 3 次視為曠工半天。 ㈡事假、年休假、探親假、婚假等未經(jīng)批準擅自休息的。 ㈢持假證明休病假，經(jīng)查證屬實的。 第九條處分 對無故曠工影響工作者，按照國家公務員有關(guān)規(guī)定予以處罰。曠工
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1