4某年關(guān)于兩新組織黨建調(diào)研報(bào)告模板(編輯修改稿)
2024-08-19 15:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 責(zé)，成為職工隊(duì)伍的穩(wěn)定器。同行業(yè)以員工流失率不超過 5%為目標(biāo)，而她的車間員工流失率控制到 2%以內(nèi)。根據(jù)公司需要，支部每年開展員工滿意度 調(diào)查，并定期收集員工小改小革建議，實(shí)施企業(yè)持續(xù)改善活動(dòng)。支部對(duì)困難職工家庭或發(fā)生重大變故的職工家庭進(jìn)行登門慰問，每年關(guān)愛慰問資金達(dá) 2 萬元以上。三是幫助職工提高素質(zhì)。定期組織職工培訓(xùn)考試，并舉辦職工操作技術(shù)比武，每年評(píng)選員工標(biāo)兵、優(yōu)秀員工，并設(shè)置突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，推薦獲獎(jiǎng)員工外出旅游、學(xué)習(xí)。對(duì)職工宿舍進(jìn)行軍事化管理，每月檢查評(píng)比，并對(duì)紅旗宿舍給予了獎(jiǎng)勵(lì)。四是引導(dǎo)職工服務(wù)社會(huì)，開展公益活動(dòng)。組織新員工到福利院等場(chǎng)所進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng)，奉獻(xiàn)愛心。由于結(jié)合企業(yè)實(shí)際，立足四個(gè)服務(wù)，企業(yè)黨支部工作深受黨員、職工、業(yè)主和社會(huì)好評(píng)。 第 4 頁 共 7 頁 （三）提高素質(zhì)，充分發(fā)揮兩新組織黨員的先鋒模范作用。在兩新組織中普遍開展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員結(jié)對(duì)幫扶等活動(dòng)，為黨員發(fā)揮作用提供載體。我處開元公司黨支部著力發(fā)揮黨員的四大作用，在職工中樹立了良好形象。一是抓學(xué)習(xí)討論，發(fā)揮黨員的參謀助手作用。如黨的 xx 大召開后，黨支部組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的 xx 大精神，黨員圍繞推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，建設(shè)節(jié)約型社會(huì)進(jìn)行討論，形成了只有提高資源綜合利用水平，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，進(jìn)一步實(shí)施節(jié)能減排，才能減少環(huán)境污染，實(shí)現(xiàn)企業(yè)才能又好又快發(fā)展的共識(shí)，并建議制定了企業(yè)科學(xué)發(fā)展的長期戰(zhàn)略。在本次國際金融危機(jī)中，正是由于始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的道路，企業(yè)經(jīng)受了嚴(yán)峻的考驗(yàn)，不僅沒有衰敗，反而更加富有競(jìng)爭(zhēng)力。二是抓建言獻(xiàn)策，發(fā)揮黨員的橋梁紐帶作用。近年來，通過黨員聯(lián)系職工、收集建議，先后在公司內(nèi)對(duì)職工實(shí)行四班倒制，使職工每月工作日維持在 天以內(nèi) 。
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