4某年公司人事部門工作計劃(編輯修改稿)
2025-08-19 11:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 除名、開除退廠手續(xù)。嚴格退職手續(xù)的辦理，做好退職員工錢、財、物的交接監(jiān)督，不留后遺癥。 2024 公司人事部門工作計劃范文 2 一、常規(guī)工作 完成 20xx 年引進教工轉(zhuǎn)正定級后工資核定及 20xx 年新進教工工資確定。 完成 20xx 年教師中級職稱材料上報。 進一步做好實施聘用合同制后的管理工作，人事代理的后續(xù)工作。 完成 3 位到齡退休教工退休手續(xù)的辦理。 做好人事 spmis 系統(tǒng)的維護工作及信息上報 完成第三、四季度人事、工資月報及 20xx 年年報的統(tǒng)計上報工作。 做好各類工資、各類績效工資的測算工作。 配合學校開展 20xx 年年度考核工作。完成學校安全保衛(wèi)工作。 配合黨支部完成退管會、計劃生育等工作。 對教工人事檔案進行整理。 1做好人事的日常管理工作。 第 4 頁 共 6 頁 二、隊伍建設 進一步完善學校各類專技人員信息庫，以便對各類人員分級分類進行動態(tài)的跟蹤管理。 進一步優(yōu)化學校教工結(jié)構(gòu)。根據(jù)《公開招聘事業(yè)單位工作人員的要求》，把好入口關(guān)，加強對引進人員的考核測試及后續(xù)的培養(yǎng) 。根據(jù)我校的實際情況有效合理的配置我校各類人員 。通過各類培訓提高我校各類人員的質(zhì)量。
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