【總結(jié)】企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)建設(shè)(專(zhuān)題講座)主講:鄒廣文博士清華大學(xué)人文學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師E-mail:講座提綱專(zhuān)題一:企業(yè)文化的要素與功能專(zhuān)題二:企業(yè)文化的分類(lèi)與測(cè)評(píng)專(zhuān)題三:如何建設(shè)高績(jī)效企業(yè)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)題四:企業(yè)文化與企業(yè)家的成長(zhǎng)適合對(duì)象
2025-02-26 15:19
2025-02-26 15:41
【總結(jié)】企業(yè)文化的建設(shè)與管理沒(méi)有沒(méi)有文化的組織,只有不同文化的組織。只要有人群存在,他們的行為就構(gòu)成一定的文化。?消極文化,積極文化;?封閉文化,開(kāi)放文化;?統(tǒng)一文化,離散文化;?隱含文化,成文文化;1.社會(huì)性。企業(yè)作為從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的社會(huì)細(xì)胞,需要直接或間接地依賴(lài)其它企業(yè)和單位的協(xié)作配
2025-01-23 19:59
【總結(jié)】企業(yè)文化的建設(shè)與管理一、為什么要進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)與管理?1.問(wèn)題的提出:中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展的十個(gè)為什么?1)為什么中國(guó)許多“明星”企業(yè)很快成為“流星”企業(yè)。2)為什么企業(yè)高層與中基層難以達(dá)成共識(shí)并存在溝通障礙3)為什么企業(yè)在組織變革與流程再造過(guò)程中員工感到迷惘、遲疑而不愿跟進(jìn),導(dǎo)致變革成效不佳。4)為什么企業(yè)文化理念與行為嚴(yán)重背離(文化虛脫)
2025-01-23 20:19
【總結(jié)】企業(yè)管理與文化建設(shè)王明遠(yuǎn)教授山東科技大學(xué)Email:5/23/20231?一市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理?(一)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的概念?1、市場(chǎng)——商品需求的場(chǎng)所和供求關(guān)系(不同的人定義有區(qū)別)。?(1)有形市場(chǎng)?(2)無(wú)形市場(chǎng)?2、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)?由價(jià)值規(guī)律調(diào)節(jié)的商品
2025-02-10 21:45
【總結(jié)】中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)1文化管理是企業(yè)管理的最高境界,現(xiàn)代企業(yè)最高層次的競(jìng)爭(zhēng)是文化競(jìng)爭(zhēng)。人類(lèi)因夢(mèng)想而偉大,企業(yè)因文化而繁榮!同濟(jì)大學(xué)張科平13901733670中國(guó)最大的培訓(xùn)講師選聘平臺(tái)2企
2025-02-26 15:18
【總結(jié)】企業(yè)文化建設(shè)投入多少,收獲多少。參與多深,領(lǐng)悟多深。課程綱要一、認(rèn)識(shí)企業(yè)文化二、建設(shè)企業(yè)文化認(rèn)識(shí)企業(yè)文化(一)企業(yè)文化無(wú)處不在!企業(yè)文化的力量每時(shí)每刻,我們都在與企業(yè)文化打交道。當(dāng)它們不屬于我們時(shí),這些文化最明顯,最不同尋常的性質(zhì)會(huì)引起我們極大
2025-02-26 08:02
2025-04-06 13:59
【總結(jié)】企業(yè)文化的建設(shè)與管理一、為什么要進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)與管理?1.問(wèn)題的提出:中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展的十個(gè)為什么?1)為什么中國(guó)許多“明星”企業(yè)很快成為“流星”企業(yè)。2)為什么企業(yè)高層與中基層難以達(dá)成共識(shí)并存在溝通障礙3)為什么企業(yè)在組織變革與流程再造過(guò)程中員工感到迷惘、遲疑而不愿跟進(jìn),導(dǎo)致變革成效不佳。4)為什么企業(yè)文化理念與行為嚴(yán)重背離(
2025-02-05 21:11
【總結(jié)】魏江博士CopyrightReserved管理學(xué)院——杭鋼“企業(yè)戰(zhàn)略與文化建設(shè)”講座魏江博士浙江大學(xué)管理學(xué)院教授,博導(dǎo)魏江博士CopyrightReserved管理學(xué)院——杭鋼“企業(yè)戰(zhàn)略與文化建設(shè)”講座?企業(yè)戰(zhàn)略管理基本過(guò)程?企業(yè)內(nèi)外環(huán)境分析(宏觀調(diào)控與
2025-04-06 14:20
【總結(jié)】制度建設(shè)與企業(yè)文化的關(guān)系部門(mén):JDHRDEP.講師:TracyChen日期:2023年1月課程大綱n企業(yè)文化的概述n企業(yè)文化建設(shè)的功能性n制度建設(shè)和企業(yè)文化的關(guān)系n制度建設(shè)的必要性n制度建設(shè)的途徑n結(jié)語(yǔ)一、企業(yè)文化的概述Q1什么是企業(yè)文化?物質(zhì)層精神層制度層企業(yè)文化=企業(yè)________+組
2025-01-19 00:19
【總結(jié)】1企業(yè)文化不團(tuán)隊(duì)建設(shè)羅秀英2023年7月201企業(yè)文化概論02不企業(yè)文化共生03打造共生團(tuán)隊(duì)3前言前言?對(duì)企業(yè)文化有理解、傳遞、改進(jìn)或創(chuàng)建責(zé)任的企業(yè)高中層管理人員?5人以上團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人適合對(duì)象401企業(yè)文化概論
【總結(jié)】1企業(yè)文化建設(shè)與傳播王君伶CTT企業(yè)文化轉(zhuǎn)換中心2目錄企業(yè)存續(xù)的邏輯1文化戰(zhàn)略2文化建設(shè)實(shí)務(wù)3管理與傳播4CTT企業(yè)文化轉(zhuǎn)換中心
2025-01-05 18:22
【總結(jié)】第一篇:建設(shè)和諧企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 建設(shè)和諧企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 ——試論工會(huì)在企業(yè)文化建設(shè)中的作用 企業(yè)文化是指在企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展中,以企業(yè)目標(biāo)為基礎(chǔ),以廣大職工為依托,建立起...
2024-11-04 22:52
【總結(jié)】第一篇:建設(shè)和諧企業(yè)文化增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 建設(shè)和諧企業(yè)文化增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 構(gòu)建和諧社會(huì)離不開(kāi)企業(yè)的積極參與,建設(shè)和諧的企業(yè)文化更是推動(dòng)社會(huì)和諧的重要保證。作為現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,和諧...