【總結(jié)】(大量管理資料下載)飯店服務(wù)案例100則目錄前廳部分1、記住客人的姓名…………………………………………………………..(1)2、從交談到賀禮……………………………………………………………(2)3、離店之際…………………………………………………………………..(3)4、總臺?食言?以后…………………
2025-08-09 11:03
【總結(jié)】酒店管理100條1、管理人員要在關(guān)鍵的時候,出現(xiàn)在關(guān)鍵的部位,抓住關(guān)鍵的問題,這就是管理的技巧。2、調(diào)整工資要達到穩(wěn)定骨干的目的,就要掌握調(diào)整的時機和比例,使工資真正起到管理的杠桿作用。3、勞務(wù)管理的預(yù)見性和主動性來源于平時對勞務(wù)市場的資料的積累及分析。4、企業(yè)要尋求發(fā)展,必須有人才和錢財,而企業(yè)質(zhì)量的鞏固,則有賴于管理人員的素質(zhì)提高。5、企業(yè)
2024-09-04 10:13
【總結(jié)】[案例]國慶長假一過,杭城的各家賓館飯店紛紛算起了“黃金周”的經(jīng)濟賬,特別是遭遇連連秋雨之后,有的賓館還算起了“管理賬”。但不管算哪筆賬,經(jīng)濟型旅店顯得很輕松,因為七天假期住宿最火?!氨M管幾乎天天下雨,我們這里仍然天天爆滿,每天都有不少登門客因滿員而不得不另找其它旅店?!比缂铱旖莸囊晃讳N售部負責(zé)人向記者介紹,平時住宿率就達95%以上。這個國慶長假,住宿率都在110%左右。據(jù)了解,類似于如家快捷爆
2025-04-17 04:01
【總結(jié)】教育教學(xué)案例分析經(jīng)典試題100例(附答案)2015-01-23??博書潤雅???閱?112543??轉(zhuǎn)?1209轉(zhuǎn)藏到我的圖書館微信分享:教育教學(xué)案例分析經(jīng)典試題100例(附答案)????????
2025-05-01 18:41
【總結(jié)】管理核變,來自于互動——管理培訓(xùn)互動游戲100例編著:胡銓期望的線索!——郭秋杰(博士)我想說一句把白紙黑字的教學(xué)內(nèi)容變成了歡聲笑語的課堂實踐——互動、有效、深刻、愉快?!虾`]通股份有限公司副總裁李中耀上胡老師的課是一種享受。豐富的專業(yè)知識和教學(xué)經(jīng)驗使他的教學(xué)既生動有趣又耐人尋
2025-04-14 23:19
【總結(jié)】中國最大的管理資源中心酒店管理案例篇【案例17】在某會員制俱樂部健身房的各種康體設(shè)施旁邊都標識有英文說明。審核員問健身房主管:“這些英文說明是什么內(nèi)容?”主管回答:“都是關(guān)于如何使用設(shè)施的安全過意事項等。”審核員問:“到這里健身的都是外國人嗎?”
2025-05-27 09:36
【總結(jié)】.....參、分析一、撤職處分(一)統(tǒng)計數(shù)說明公務(wù)員懲戒委員會100年懲戒案件議決撤職處分者23人;中央機關(guān)方面,監(jiān)察院彈劾移送者3人,;司法院、法務(wù)部及交通部移送者各2人,;內(nèi)政部移送者5人,。地方機關(guān)方面,臺灣省政府移送者3人,;臺
2025-04-17 01:21
【總結(jié)】管理小故事精髓100例[轉(zhuǎn)帖]有的也許你以前看過,但很少有這么全的,對你有很大幫助哦!太多的話分幾次看好了!1、黃金臺招賢如何將企業(yè)治理好,一直是管理者的一個“研究課題”。有的研究有素,也就治理有方;有的研究無得,也就治理失敗。要治理好企業(yè),必須網(wǎng)羅人才,古代燕昭王黃金臺招賢,便是最著名的例子。 《戰(zhàn)國策燕策一》記載:燕國國君燕昭
2025-04-18 01:09
【總結(jié)】酒店管理體會100條-----------------------作者:-----------------------日期:酒店管理體會100條 1、管理人員要在關(guān)鍵的時候,出現(xiàn)在關(guān)鍵的部位,抓住關(guān)鍵的問題,這就是管理的技巧?! ?、調(diào)整工資要達到穩(wěn)定骨干的目的,就要掌握調(diào)整的時機和比例,使工資真正起到管理的杠桿作用。 3、勞務(wù)管理
2025-04-09 07:59
【總結(jié)】管理小故事精髓100例1、黃金臺招賢如何將企業(yè)治理好,一直是管理者的一個“研究課題”。有的研究有素,也就治理有方;有的研究無得,也就治理失敗。要治理好企業(yè),必須網(wǎng)羅人才,古代燕昭王黃金臺招賢,便是最著名的例子。 《戰(zhàn)國策?燕策一》記載:燕國國君燕昭王(公元前311-前279年)一心想招攬人才,而更多的人認為燕昭王僅僅是葉公好龍,不是真的求賢若渴。于是,燕昭王始終尋覓不到治
【總結(jié)】管理學(xué)教學(xué)游戲MBA課堂訓(xùn)練專用教材決策與創(chuàng)新1. 特爾斐決策法2. 自我創(chuàng)新的“頭腦風(fēng)暴”3. 創(chuàng)意之“星”的性格特征4. 培養(yǎng)創(chuàng)新精神的五R法5. 能夠定義創(chuàng)造力嗎6. 點亮他人的創(chuàng)意之光7. 創(chuàng)造勝利大逃亡8. 我們的觀察力有多敏銳9. 年輕的老夫人10. 左/右腦思維切換11. 我的創(chuàng)意環(huán)境12. 相識有創(chuàng)造力的
2025-04-18 01:01
【總結(jié)】 經(jīng)管小故事精髓100例 1、黃金臺招賢? 如何將企業(yè)治理好,一直是管理者的一個“研究課題”。有的研究有素,也就治理有方;有的研究無得,也就治理失敗。要治理好企業(yè),必須網(wǎng)羅人才,古代燕昭王黃金臺招賢,便是最著名的例子。? ?《戰(zhàn)國策?燕策一》記載:燕國國君燕昭王(公元前311-前279年)一心想招攬人才,而更多的人認為燕昭王僅僅是葉公好龍,不
2025-04-16 08:41
【總結(jié)】經(jīng)濟管理小故事100例精心整理一目了然1、黃金臺招賢.......................................................32、王琺鑒才.........................................................43、龍永圖選秘書................
2024-10-08 15:00
【總結(jié)】管理核變,來自于互動管理培訓(xùn)互動游戲100例(精品)第二部分:精典管理培訓(xùn)互動游戲管理核變,來自于互動——管理培訓(xùn)互動游戲100例編著:胡銓期望的線索!——郭秋杰(博士)我想說一句把白紙黑字的教學(xué)內(nèi)容變成了歡聲笑語的課堂實踐——互動、有效、深刻、愉快。頃幣塢派僧張在佑拳多啞霸錫住飛守梆政捶溪玫闊般號安迂培貿(mào)撾想幸勾昧睛屬撩晶奮遵磨騰住膿崩炬觀漫機撞柔醬
2024-11-16 16:14
【總結(jié)】45/451、黃金臺招賢如何將企業(yè)治理好,一直是管理者的一個“研究課題”。有的研究有素,也就治理有方;有的研究無得,也就治理失敗。要治理好企業(yè),必須網(wǎng)羅人才,古代燕昭王黃金臺招賢,便是最著名的例子。 《戰(zhàn)國策燕策一》記載:燕國國君燕昭王(公元前311-前279年)一心想招攬人才,而更多的人認為燕昭王僅僅是葉公好龍,不是真的求賢若渴。于是,燕昭王始