最新非上市公司股權(quán)激勵計(jì)劃協(xié)議樣本(編輯修改稿)
2024-12-22 05:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 義： 公司： 指 XXXXXXX有限責(zé)任公司 。 本計(jì)劃 ： 指 XXXXXXXX有限責(zé)任公司股 權(quán) 期權(quán) 激勵計(jì)劃 。 3. 股 權(quán) 期權(quán)、期權(quán)激勵、期權(quán)：指 XXXXXX公司授予激勵對象在未來一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價格和條件受讓 XXXXXXXX公司一定份額股 權(quán) 的權(quán)利。 激勵對象：指依照本股權(quán)激勵計(jì)劃有權(quán)獲得標(biāo)的 股權(quán) 的人員， 包括公司 等崗位 高 級 管理人員和其他核心員工 。 股東會、董事會 ： 指 XXXXXXXX公司 股東會、 董事會 。 標(biāo)的 股 權(quán) ： 指根據(jù)本股權(quán)激勵計(jì)劃擬授予給激勵對象的 XXXXXXXX公司 的 股 權(quán) 。 授權(quán)日：指公司向期權(quán)激勵對象授予期權(quán)的日期。 行權(quán)：指激勵對象根據(jù)本激勵計(jì)劃，在規(guī)定的行權(quán)期內(nèi)以預(yù)先確定的價格和條件受讓公司股 權(quán) 股 權(quán) 的行為。 可行權(quán)日：指激勵對象可以行權(quán)的日期 。 行權(quán)價格：指 XXXXXXXXX有限 公司向激勵對象授予期權(quán)時所確定的 受讓 公 司股權(quán) 的價格 。 1 個人績效考核合格： 《 XXXXXXX股權(quán)激勵計(jì)劃實(shí)施考核辦 法》 第二章 本股權(quán)激勵計(jì)劃的目的 XXXXXXXXXX公司制定 、 實(shí)施本股權(quán)激勵計(jì)劃的主要目的是完善公司激勵機(jī)制，進(jìn)一步提高員工的積極性、創(chuàng)造性 ，促進(jìn)公司業(yè)績持續(xù)增長，在提升公司價值的同時為員工帶來增值利益，實(shí)現(xiàn)員工與公司共同發(fā)展，具體表現(xiàn)為： 1. 建立對公司核心員工的中長期激勵約束機(jī)制，將激勵對象利益與股東價值緊密聯(lián)系起來，使激勵對象的行為與公司的戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展。 2. 通過本股權(quán)激勵計(jì)劃的引入，進(jìn)一步完善公司的績效考核體系和薪酬體系，吸引、泰山管理學(xué)院“如何進(jìn)行股權(quán)激勵”公益管理課程 報名熱線 053181855177 5 保留和激勵實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)所需要的人才。 3. 樹立員工與公司共同持續(xù)發(fā)展的理念和公司文化。 第三章 本股權(quán)激勵計(jì)劃的管理機(jī)構(gòu) 1. XXXXXXXXXXXXX公司股東大會作為公司的 最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)本股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施、 變 更和終止。 2. XXXXXXXXXXXXXXXXXX公司 董事會是本股權(quán)激勵計(jì)劃的執(zhí)行管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)擬定本股權(quán)激勵計(jì)劃并提交 股東會會議 審議 通過 ；公司董事會根據(jù)股東大會的授權(quán)辦理本股權(quán)激勵計(jì)劃的相關(guān)事宜。 3. XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司監(jiān)事會是本股權(quán)激勵計(jì)劃的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)核實(shí)激勵對象名單，并對本股權(quán)激勵計(jì)劃的實(shí)施是否符合相關(guān)法律法規(guī)及《公司章程》進(jìn)行監(jiān)督。 第四章 本股權(quán)激勵計(jì)劃的激勵對象 一 、 激勵對象的資格 本股權(quán)激勵計(jì)劃的激勵對象應(yīng)為： 1. 同時滿足以下條件的人員： 1) 為 XXXXXXXXXXXX公司的正式員工： 2) 截至 年 月 日，在 XXXXXXXXXX公司 連續(xù)司齡滿 2 年； 3) 為 公司 等 崗位 高級管理人員和其他核心員工 ； 2. 雖未滿足上述全部條件，但公司股東會認(rèn)為確有必要進(jìn)行激勵的其他人員。 公司激勵對象的資格認(rèn)定權(quán)在公司股東會；激勵對象名單須經(jīng)公司股東會審批，并經(jīng)公司監(jiān)事會核實(shí)后生效。 泰山管理學(xué)院“如何進(jìn)行股權(quán)激勵”公益管理課程 報名熱線 053181855177 6 第五章 標(biāo)的股 權(quán) 的種類、來源、數(shù)量和分配 一 、 來源 本股權(quán)激勵計(jì)劃擬授予給激勵對象的標(biāo)的股 權(quán) 為 XXXXXXXXX公司 原股東出讓 股權(quán) 。 二 、 數(shù)量 XXXXXXXXXXX公司 向激勵對象授予 公司 實(shí)際 資產(chǎn) 總額 %的股權(quán) 。 三 、 分配 本股權(quán)激勵計(jì)劃的具體分配情況如下： 姓名 職務(wù) 獲授股權(quán) （占公司實(shí)際資產(chǎn)比例） 占本計(jì)劃授予股權(quán)
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